2022年江西宜春經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘工作人員公告
宜春經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2022年公開招聘工作人員公告
宜春經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)是國家級經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，正著力打造“4+2+N”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系。因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會公開招聘有關工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀守法，品行端正；
3.政治立場堅定，適應崗位要求的身體條件和心理素質；
4.具備崗位所需資格條件。
有以下情形之一者不具備報考資格：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
5.受處分期間或者未滿影響期限的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.在各級各類公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重或特別嚴重違反考試紀律行為的人員；
8.現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員及參照公務員管理機關（單位）工作人員、試用期內的事業(yè)單位工作人員；
9.有法律、法規(guī)及相關規(guī)定不得被聘用為國家工作人員的其他情形的。
二、崗位、數(shù)量、資格條件及招聘方式
1.本次面向社會公開招聘9名工作人員。具體崗位、數(shù)量、資格條件及考試方式等詳見《宜春經(jīng)開區(qū)2022年公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。
2.資格條件中的年齡、工作經(jīng)歷、學歷等計算截止時間為2022年4月30日。如：35周歲以下指1987年5月1日及以后出生。
三、工作程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢和政審、公示和聘用等步驟進行。
（一）報名
1.報名時間：2022年4月1日9:00-4月5日17:00，逾期不再報名。
2.報名方式：采取網(wǎng)絡報名方式，報考人員將報名表（附件2）及佐證材料發(fā)到y(tǒng)cjkqdqgzb@163.com進行報名，報名郵件統(tǒng)一命名為“姓名+崗位代碼+電話”。材料清單如下：
（1）報名表；
（2）身份證原件掃描件；
（3）畢業(yè)證、學位證原件掃描件；海外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證書；
（4）報名崗位要求的所發(fā)表作品、獲獎證書原件掃描件；
（5）其他佐證材料。材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件。
請報名人員仔細對照所報崗位要求，誠信報考，不具備崗位條件要求者，請勿報名。
（二）資格審查
1.資格審查方式：由宜春經(jīng)開區(qū)黨工委黨群工作部會同相關用人單位共同實施。資格審查貫穿于招聘工作全過程，對應聘人員報名時提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，一經(jīng)核實，即取消應聘資格。
2.資格審查時間：2022年4月6日-4月13日。
3.資格審查結果于2022年4月14日在宜春經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)予以公布。
（三）考試
考試分為筆試、面試（專業(yè)面試）。筆試、面試（專業(yè)面試）總分各為100分。
（1）筆試。
①時間、地點另行通知。
②筆試內容。筆試主要測試應試人員的政策理論水平、專業(yè)能力、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。
③入闈面試人員的確定。根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分的順序，按照1:3的比例確定入闈面試人員（末位同分者一并入闈）。當崗位招聘人數(shù)與實際參加筆試人數(shù)未達到1:3比例時，該崗位參加筆試人員全部參加面試。
④入闈面試人員名單在宜春經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)予以公布。對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的人員空缺，按崗位筆試成績從高分到低分順序遞補一次。
（2）面試（專業(yè)面試）。
①時間、地點另行通知。
②面試形式。產(chǎn)業(yè)規(guī)劃崗、能源管理崗、經(jīng)濟統(tǒng)計崗、大數(shù)據(jù)管理崗、綜合管理崗、黨建（人才）崗為結構化面試，主要測試應試人員的應變能力和語言表達能力。新聞宣傳崗為專業(yè)面試，主要測試應試人員新聞攝像、新聞采編的技能和職業(yè)素質等。
（3）考試總成績計算公式。
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。成績保留小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
（四）體檢和政審
1.確定體檢對象。
根據(jù)考生總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定入闈體檢對象（總成績相同，以面試成績高低確定）。具體入闈人選名單在宜春經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)予以公布。
2.體檢時間地點另行通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢合格者列入考察對象。
3.對體檢合格人員的政治素質、道德品質、遵紀守法等方面進行政審。
4.出現(xiàn)考生放棄或體檢、政審不合格者，按崗位總成績從高分到低分順序進行遞補一次。
（五）公示和聘用
體檢和政審合格人員確定為各崗位擬聘人選，擬聘人選名單在宜春經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)按要求進行公示，公示期5個工作日。公示期滿無異議的，辦理相關聘用手續(xù)。
四、待遇與保障
（一）招聘人員屬宜春經(jīng)開區(qū)管委會聘用人員，執(zhí)行績效工資，按照聘任崗位享受相應的待遇。
（二）聘用期間，按國家相關政策規(guī)定繳納“五險一金”。
五、其他
（一）報考人員在報名中所留的手機號碼在報考期間要確保暢通，因電話不暢造成無法聯(lián)系到本人的，后果由本人承擔。
（二）如因新冠肺炎疫情影響，導致招聘工作有調整的，以具體公告或通知為準。
（三）本公告未盡事宜由宜春經(jīng)開區(qū)黨工委黨群工作部負責解釋。
咨詢電話：0795-3918597
宜春經(jīng)開區(qū)黨工委黨群工作部
2022年4月1日
