2022年江西南昌市東湖區城市管理行政執法大隊招聘公告

為加強城市管理，提升服務質量，更好地服務經濟社會發展，根據東湖區政府會議精神，特面向社會公開招聘編外工作人員。現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘人數：

1、機動中隊城市協管人員男性10名。

二、招聘條件

1.遵紀守法、品行端正、作風正派、責任心強，無犯罪及其他不良記錄，不得有紋身;

2.熱愛城市管理工作，服從組織分配，有一定的政策理論水平和溝通協調能力；

3.男性，年齡28周歲以下，高中以上學歷，身體健康，身高173cm以上，視力良好。

4.退伍軍人及警校畢業生優先，退役軍人具高中或以上學歷。

三、招聘程序

實行統一報名、面試、聘用的辦法，按照報名、資格初審、面試、考察、聘用的程序進行。

（一）現場報名

1.報名時間（請于工作日工作時間內報名）

即日起招滿為止。

2.報名方式

（1）考生現場報名（含資格審查）

（2）報名地址：紅谷灘豐和北大道369號南昌市人力資源和社會保障公共服務中心三樓大廳5號窗口

3.報名需提交材料

（1）身份證原件及復印件；

（2）學歷原件及復印件；

（3）本人近期一寸免冠同底彩色照片1張；

（4）其他須提供的證明材料。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發現應聘者不符合公告所要求的招聘資格條件的，取消其聘用資格。

面試繳費：報名資格審查通過后，繳納入圍面試費50元/人。

（二）辦理聘用手續

報名、資格審查、面試工作結束后，按有關規定統一實行勞動人事保障代理，依法簽訂勞動合同（一年一簽、試用期2個月）。

（三）培訓

對擬聘用的城市協管人員進行政策法規、業務知識、職業道德等方面的崗前培訓，具體培訓計劃由市東湖區城市管理行政執法大隊負責組織實施。

四、工資、福利和社會保險

（一）工資

1.基本工資：4000元/月（含單位及個人社保承擔部分）。

（二）福利

全年有降溫費，防寒烤火費，“三節”福利，加班工資等。

（三）社會保險

按照有關規定辦理養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險。

五、聯系電話

咨詢電話：東湖區城市管理行政執法大隊0791-8663395

報 名 電 話：0791-83802782

本公告由東湖區城市管理行政執法大隊工作領導小組負責解釋。