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      江西

      2022年江西省科學院招聘碩士畢業研究生公告

      http://www.ssrtes.com       2022-10-28 09:06      來源:江西省人力資源和社會保障廳
      【字體: 】              

      江西省科學院2022年下半年公開招聘碩士畢業研究生公告(102)

       

      一、單位簡介

      江西省科學院是直屬于江西省人民政府的綜合型自然科學研究開發機構,正廳級公益一類事業單位。

      全院下設6個研究所,1個產業技術研究院,6個新型研發機構,擁有6個國家級平臺載體、16個省級重點實驗室(工程技術研究中心)、1個省級(重點)科技智庫,設有院士工作站、博士后工作站。主要在生物工程、新材料、新能源、節能環保、精細化工、電子信息、植物良種繁育等技術領域具備鮮明的技術優勢。

      為適應江西高質量發展及我院創新發展需要,現公開招聘碩士研究生7人。

      二、招聘崗位、條件

      招聘

      單位

      崗位名稱

      崗位類別

      招聘人數

      崗位條件

      院機關

      院辦公室

      行政

      管理崗位

      1

      應用經濟學(0202)、法學(0301)、新聞傳播學(0503)、管理科學與工程(1201)專業;研究生學歷、 碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡35周歲以下(1986年10月1日以后出生)。

      微生物

      研究所

      生物化工

      專業技術崗位

      1

      微生物學(071005)、應用化學(081704)、食品科學與工程(0832)專業;研究生學歷、 碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡35周歲以下(1986年10月1日以后出生),要求三年以上工作經歷。

      能源

      研究所

      水污染控制

      與資源化

      專業技術崗位

      1

      環境科學與工程(0830)、化學工程(081701)、環境工程(085701)專業;研究生學歷、 碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡30周歲以下(1991年10月1日以后出生)。

      應用物理研究所

      稀土銅基

      高端材料

      專業技術崗位

      2

      材料科學與工程(0805)、冶金工程(0806)、材料工程(085601)、冶金工程(085603)專業;研究生學歷、 碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡30周歲以下(1991年10月1日以后出生);限應屆生報考。

      智能制造

      專業技術崗位

      1

      控制科學與工程(0811)、計算機科學與技術(0812)、計算機技術(085404)、控制工程(085406)、光電信息工程(085408)、智能制造技術(085509)專業;研究生學歷、 碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡30周歲以下(1991年10月1日以后出生)。

      省產業技術

      研究院

      數字經濟領域工程化服務

      專業技術崗位

      1

      信息與通信工程(0810)、控制科學與工程(0811)、計算機科學與技術(0812)專業;研究生學歷、 碩士學位,此崗位要求獲得工學碩士學位,且具有大學本科學歷、學士學位;年齡30周歲以下(1991年10月1日以后出生);限應屆生報考。

      備注:

      1、國(境)外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

      2、以上崗位條件中的學科專業按照教育部印發的《研究生學科專業目錄》、《專業學位授予和人才培養目錄》設置,專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。

      3、報名人員請注意區分學碩、專碩代碼,不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。如有所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇招聘專業中相近專業報考,其所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的說明等材料(證明材料均需研究生院和所在院系蓋章,否則無效)。 除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

      4、限應屆畢業生報考的崗位,除2023屆高校畢業生外,擇業期內未落實工作單位的高校畢業生(即國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位,戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生)也可報考。

      5、應屆畢業生應于2023年7月31日前取得崗位要求的學歷學位證書(受疫情影響需延期畢業的,按教育部門有關規定執行),并在報考時提供本科和碩士有效期內的學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》和經學校審核蓋章的《就業推薦表》,否則不予聘用。

      6、崗位條件中有工作經歷要求的,工作經歷和工作年限以與單位建立人事勞動關系為準,工作經歷計算截止時間至2022年10月31日;在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷,不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險,均不視為工作經歷。

      7、根據《事業單位人事管理回避規定》,應聘人員不得報考應聘后構成回避關系的崗位。

      8、如對自己是否符合報考條件有疑問,報名前應先向招聘單位咨詢,確認符合條件后再報考。

      三、報名辦法

      1、報名時間:從即日起至2022年11月6日24:00時止。

      2、報名方式:網上報名,每人限報一個崗位,多報無效。通過輸入網址(https://www.jxrcfw.com/exam/list),進行網上注冊并登錄,據實填寫報名表格,誠信報考。

      (1)報考人員填寫個人詳細信息,并通過報名系統上傳近期(6個月以內)免冠正面證件電子照(jpg格式,40kb以下)及相關材料。

      (2)為確保在招聘過程中能及時聯系到報名人員,報名表中填寫的聯系電話務必保持暢通,否則造成的后果自行負責。

      3、應聘人員須如實提供報名材料,考生應仔細對照報考崗位條件要求,不具備崗位條件要求者,請勿報名和參加考試。材料不齊全、不規范、不符合崗位招聘條件者,報名不予受理。

      四、考核方式

      采取筆試和面試相結合的方式進行,根據總成績擇優確定考察、體檢人選。

      1、筆試:院機關院辦公室行政崗位考試內容為文字寫作,其余崗位考試內容為公共基礎知識和文字寫作及科技類知識。崗位招聘人數與報名人數比例如未達到1:3比例時,則相應減少或取消該崗位招聘計劃。

      2、面試:筆試成績60分及以上記為“合格”,方有資格進入下一環節,從高分到低分按1:3的比例確定入圍面試人選(末位成績相同時,一并進入資格復審),如未達到1:3比例,則相應減少或取消該崗位招聘計劃。面試當天入圍面試的考生缺席面試的,如還有其他考生則該崗位保留,面試繼續進行,已簽到的考生繼續完成面試。

      3、總成績由筆試、面試成績組成,實行百分制,其中筆試成績占總成績50%,面試成績占總成績50%。

      4、筆試合格線為60分,面試合格線為80分。

      5、筆試、資格審查、面試的具體時間和地點及各環節成績將在報名網站和江西省科學院官方網站首頁“人才招聘”欄目發布通知。

      五、現場確認及資格審查

      筆試之后面試之前,入圍面試人員必須進行現場資格審查,填寫資格審查表、承諾書,現場資格審查時間、地點另行通知。資格審查未通過和未按時參加資格審查的人員取消面試資格,空缺的面試名額在筆試合格人員中按高分到低分依次遞補。面試當天入圍面試的考生缺席面試的,空缺名額不遞補,已簽到的考生繼續完成面試。

      考生資格審查需提供的材料:

      1、本人二代身份證,本科和碩士學歷、學位證書和有效期內的學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》《教育部學籍在線驗證報告》,2023年應屆畢業生還要提供就讀院校出具的在讀證明或《就業推薦表》。

      2、擇業期內未落實工作單位的畢業生(2022年、2021年畢業生)提供能夠證明屬于擇業期內的相關證明材料,如:檔案保管部門的證明材料等。

      3、所學專業未列入教育部印發的《研究生學科專業目錄》、《專業學位授予和人才培養目錄》專業目錄(沒有專業代碼)的,所學專業必修課程應當與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,除提供畢業證書還要提供所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明或畢業院校專業設置的說明等材料(證明材料均需研究生院和所在院系蓋章,否則無效)。 除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

      4、有工作經歷要求的崗位,需提交工作期間的社保繳費證明或勞動合同。

      5、機關事業單位在崗在編人員需提供現單位出具的同意報考證明。

      6、資格審查貫穿招聘工作全過程。凡弄虛作假者,一經查實即取消招聘考試資格和聘用資格。

      以上材料均需要提供原件和復印件。

      六、體檢、考察和公示

      1、在面試環節達到合格線的基礎上,將總成績進行排名,從高分到低分,按招聘崗位數1:1的比例確定體檢人選,若總成績相同時則按面試成績高分到低分確定人選。

      2、體檢須在指定的醫院進行,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

      3、將體檢合格者列入考察對象,由用人單位對其政治品質、道德品質、業務能力、工作實績、心理健康等進行考察。

      4、因體檢、考察不合格或考生自動放棄產生的崗位空額,在合格分數線以上按總成績從高分到低分遞補一次,其他情況一律不遞補。

      5、將體檢、考察合格的擬聘用人員基本情況進行公示,公示期為7天。

      七、聘用、待遇

      經考試、面試、體檢、考察合格,公示無異議后,簽訂聘用合同,辦理入編手續,享受國家和省規定的事業單位工作人員待遇。實行試用期,試用期按國家有關規定執行。試用期滿考核不合格,按有關規定予以解聘。

      聯系人:鄭老師 聯系電話:0791-88175706。

      網上報名技術支持、咨詢電話:0791-86128037、86128065。



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