2023年江西贛州市尋烏縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位選調(diào)26人公告

為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)報(bào)縣委、縣政府研究同意，決定開展2023年尋烏縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員工作。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)職位

本次選調(diào)工作人員26名，其中選調(diào)科級(jí)以下（不含科級(jí)）公務(wù)員（含參公人員，下同）21名，選調(diào)科級(jí)以下事業(yè)單位工作人員5名。具體職位詳見(jiàn)《2023年度尋烏縣縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》（附件1）。

二、報(bào)考范圍和條件

（一）選調(diào)范圍

1.機(jī)關(guān)和參公單位選調(diào)范圍

（1）本縣范圍內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的科級(jí)以下（不含科級(jí)）公務(wù)員。

（2）本縣范圍內(nèi)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的科級(jí)以下（不含科級(jí)）工作人員。

2.事業(yè)單位選調(diào)范圍

全縣在編在崗的事業(yè)單位工作人員（不含一線教師、醫(yī)護(hù)人員及未滿最低服務(wù)期的各類定向委培生）

（二）選調(diào)資格條件

1.基本條件：

（1）政治立場(chǎng)堅(jiān)定，政治素質(zhì)過(guò)硬，具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（2）符合報(bào)考職位的職務(wù)職級(jí)層次要求。

（3）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

2.學(xué)歷和專業(yè)條件：詳見(jiàn)附件各招聘崗位具體要求。

3.年齡條件：詳見(jiàn)附件各招聘崗位具體要求。35周歲以下是指1987年3月1日及以后出生，以此類推。具有全日制碩士研究生學(xué)歷的，年齡可放寬至40周歲。

4.工作經(jīng)歷條件：

（1）公務(wù)員：除應(yīng)符合在本級(jí)機(jī)關(guān)或現(xiàn)工作單位的最低工作年限要求，還須在現(xiàn)工作單位連續(xù)工作1年以上（計(jì)算時(shí)間截止到2023年2月28日）。年度考核稱職及以上等次（試用期考核合格的當(dāng)年視為稱職等次）。

（2）事業(yè)人員：2018年3月1日前參加工作，在現(xiàn)工作單位連續(xù)工作1年以上（計(jì)算時(shí)間截止到2023年2月28日），近5年年度考核合格及以上等次。報(bào)考人員具有大學(xué)生村官、三支一扶、大學(xué)生士官等工作經(jīng)歷且已轉(zhuǎn)為事業(yè)編制的，其服務(wù)（服役）時(shí)間累計(jì)計(jì)算。

（3）除另外明確之外，此次選調(diào)所有資格條件計(jì)算時(shí)間截止2023年2月28日,現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

（三）不得報(bào)考情形

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.2014年2月18日后新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年最低服務(wù)年限的（含試用期）。

6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的，如通過(guò)降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用的人員在艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)服務(wù)未滿5年（含試用期）。

7.尚在試用期內(nèi)的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三 選調(diào)程序

（一）報(bào)名

本次選調(diào)考試采取誠(chéng)信報(bào)考制度。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的職位，如因不符合條件被取消選調(diào)資格，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。選調(diào)人員在選調(diào)中弄虛作假的，記入選調(diào)人員失信記錄庫(kù)，三年內(nèi)不得參加縣直單位公開選調(diào)。

本次選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人自薦和組織推薦相結(jié)合的形式。

1.報(bào)名方式：每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年2月27日，上午09:00—12:00，下午 14:30—17：30。

3.報(bào)名地點(diǎn)：尋烏縣人力資源和社會(huì)保障局407會(huì)議室。

4.報(bào)名者需提供以下材料：《公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式兩份（附件2）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等以及報(bào)考崗位所需的其他證件（證明）原件及復(fù)印件，2寸免冠近照2張。

（二）資格審查

縣委組織部、縣人社局會(huì)同選調(diào)單位進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過(guò)程。

（三）筆試

1.領(lǐng)筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：初定2023年3月8日

2.領(lǐng)筆試準(zhǔn)考證地點(diǎn)：報(bào)名處

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：初定2023年3月9日下午，地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

4.筆試滿分為100分，占總成績(jī)的50%,根據(jù)筆試成績(jī)由髙到低按選調(diào)崗位名額1:3的比例確定入闈面試對(duì)象（末位同分者一并入闈），不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

（四）面試

1.領(lǐng)面試準(zhǔn)考證時(shí)間：初定2023年3月15日

2.領(lǐng)面試準(zhǔn)考證地點(diǎn)：報(bào)名處

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：初定2023年3月16日，地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

4.面試滿分為100分，占總成績(jī)的50%,面試主要考察應(yīng)試者的綜合能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)程度。

（五）考察

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按照選調(diào)崗位名額1：2的比例確定差額考察人選，不足比例的按實(shí)際入闈人數(shù)確定。如末位總成績(jī)相同的，取面試高分者。進(jìn)入考察后，各考察對(duì)象的筆試面試總成績(jī)清零。

選調(diào)單位選派2名以上工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的匹配度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治 素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入縣直單位?？疾旖M要查閱干部人事檔案及其他需要核實(shí)的情況（如違紀(jì)違規(guī)情況、誠(chéng)信檔案情況、社會(huì)信用記錄 情況等），對(duì)出現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，在未核準(zhǔn)前一律暫緩考察并停止后續(xù)程序?？疾鞂?duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反 映考察對(duì)象的實(shí)際情況。考察由選調(diào)單位主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。

考生自愿放棄選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后無(wú)故放棄資格的，記入誠(chéng)信檔案。

（六）確定人選。各選調(diào)單位綜合考察情況，結(jié)合職位需求，按照人崗相適的原則，集體討論、擇優(yōu)提出擬選調(diào)人選建議，報(bào)至縣委組織部、縣人社局研究決定。

（七）公示、試用和辦理相關(guān)手續(xù)

1.公示。擬選調(diào)人員在尋烏縣黨務(wù)公開網(wǎng)、尋烏縣政務(wù)信息公開網(wǎng)、尋烏融媒、尋烏組工等進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.試用。公示期滿，選調(diào)單位對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響選調(diào)的擬選調(diào)人員進(jìn)行3個(gè)月等額試用。試用期間, 不轉(zhuǎn)移行政關(guān)系和工資關(guān)系。因試用不合格產(chǎn)生職位空缺的，不再遞補(bǔ)。

3.辦理手續(xù)。試用期滿，選調(diào)單位按干部管理權(quán)限將試用合格的擬選調(diào)人員名單報(bào)縣委組織部或縣人社局備案，并按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

4.任職。選調(diào)單位根據(jù)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行規(guī)定、事業(yè)單位管理崗位人員職員等級(jí)規(guī)定等確定選調(diào)人員職員等級(jí)。

本公告由縣委組織部、縣人社局負(fù)責(zé)解釋。

職位咨詢電話：直接聯(lián)系選調(diào)單位

政策咨詢電話：0797-2843511 （縣委組織部）

0797-2852578 （縣人社局）
附件1：尋烏縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表
附件2：公開選調(diào)工作人員報(bào)名表