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      江西

      2023年江西宜春市靖安縣招聘城鎮社區工作者14人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-25 15:51      來源:白云深處黨旗紅
      【字體: 】              

      靖安縣2023年公開招聘城鎮社區工作者公告

       

      為加強靖安縣城鎮社區工作者隊伍建設,夯實基層治理基礎,建設一支政治堅定、數量充足、結構合理、管理規范、素質優良、群眾滿意的專業化、職業化城鎮社區工作者隊伍,結合實際,經研究,決定面向社會公開招聘社區工作者,現將有關事項公告如下:

      一、招聘人數

      本次公開招聘城鎮社區工作者共14名。

      二、招聘原則

      招聘工作堅持德才兼備、以德為先政治標準和公開競爭、公平公正、公開透明原則,采取競爭性選拔的方式進行,切實把有志從事社區工作的優秀人員選聘到社區工作者隊伍中來。

      三、招聘對象和條件

      招聘對象本人或其配偶任一方具有靖安縣戶籍。

      (一)招聘對象應具備以下條件:

      1.擁護中國共產黨領導,遵守國家的法律、法規,政治素質好,責任心強,服從組織安排;

      2.年齡40 歲以下(1983年1月1日以后出生);

      3.大專及以上學歷,專業不限,具有較強溝通協調和矛盾糾紛調處能力,能夠熟練操作計算機和辦公信息系統;

      4.品行端正、身體健康,熱愛社區工作,熱心為居民服務,能夠勝任社區工作者工作要求。鼓勵長期在社區網格內生活、人緣地緣熟悉人員、高校大學畢業生報考社區工作者報考。

      (二)有下列情形之一者,不得參與報名招聘:

      1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結案的;

      2.因涉黃、涉賭、涉毒、聚眾斗毆等受到行政處罰的;

      3.參與邪教組織或非法宗教活動的;

      4.曾被國家機關、事業單位開除公職的;

      5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

      6.有酒駕、醉駕前科的;

      7.法律、法規規定的其他不適宜情形。

      四、招聘程序

      招聘工作實行統一報名、統一考試、統一聘用,本次招聘以筆試+面試的方式進行,分值各為100分。筆試占總成績40%,面試占總成績60%,考試總成績=筆試成績+面試成績。

      (一)報名和資格審查

      報名只接受現場報名,報考人員如實填寫《靖安縣2023年公開招聘城鎮社區工作者報名表》(見附件)。報名時提交報名表(一式兩份),近期免冠2寸證件照4張,本人身份證、戶口本、學歷證書、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件及復印件。

      報名時間:2023年6月21日上午8:00至2023年6月30日上午12:00結束。

      報名地點:靖安縣社區管理委員會(清華大道50號,東門加油站隔壁。)

      聯系電話:舒暢13576515099,王敏18720669139;

      本次招考不收取報名費。

      縣社區黨工委對報名人員報考條件進行初審,會同縣委組織部、縣紀委監委、縣法院、縣公安局、縣人社局等部門對報名人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程。招聘人數與報名人數之比不低于1∶2,低于該比例時由縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委商定。

      (二)筆試和面試

      1.筆試:內容為公共基礎知識、社區工作知識、基本法律知識、時政熱點等,本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

      2.面試:按照招聘人數與面試人數1:2的比例從高分到低分確定進入面試人員,遇末位同分情況,一并入闈面試。面試采取結構化面試方式進行。

      (三)體檢和考察

      1.體檢:面試結束后,按照招聘人數1:1的比例,根據考試總成績從高分到低分順序等額確定體檢對象,遇末位總成績相同情況,以面試成績分數高者入闈體檢。體檢執行《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格的,在報考本崗位考生中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,體檢費用由考生自己承擔。

      2.考察:對體檢合格人員進行考察,重點考察政治品行、道德品質、社會公德、家庭美德等方面現實表現情況,主要由社區黨工委負責,采取向社區群眾、物業、上門了解情況等方式,同時征求縣委組織部、縣紀委監委、縣公安局、縣法院、縣人社局等部門意見進行綜合考察。

      3.集體研究:縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委對筆試、面試、體檢、考察等環節相關事項進行集體研究,確定擬錄用人員名單。經研究不合格的取消錄用資格,并在報考本崗位考生中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

      (四)公示和聘用

      1.公示:根據縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委集體研究結果,對擬錄用人員進行公示,公示時間為5個工作日。公示期滿后無異議或異議理由不成立的,按有關規定辦理相關入職手續。

      2.聘用:擬錄用人員試用期為3個月,試用期的考核由社區黨工委負責,試用期考核不合格的不予聘用。試用期結束后,擬錄用人員與社區黨工委簽訂聘用合同(合同兩年一簽),辦理正式聘用手續。擬錄用人員如與其他單位有勞動關系的,需與原單位解除勞動關系后,再簽訂聘用合同。

      3.遞補:本次招考結束后1年內,招聘人員離職的,經縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委研究同意后,可由后位人員依次替補錄入,不再進行招考。

      五、工資待遇

      新招聘的社區工作者薪酬參照現有社區工作者薪酬予以保障。

      六、其他事項

      1.在縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委的領導下開展招聘工作,縣紀委監委全程監督。

      2.筆試時間、地點具體見靖安發布等微信公眾號上相關公告。

      3.入闈面試、體檢和擬錄用人員名單在靖安發布等微信公眾號上公布,請報考人員及時關注,做好相關環節準備工作。

      4.其他未盡事宜由縣委組織部、縣人社局、縣社區黨工委研究決定。

      附件:報名表.docx



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