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      江西

      2023年江西九江市都昌縣招聘城市社區(qū)工作者46人公告

      http://ssrtes.com       2023-10-23 11:20      來源:都昌縣人民政府
      【字體: 】              

      都昌縣2023年公開招聘城市社區(qū)工作者公告

       

        為貫貫徹落實(shí)中央和省委、市委關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建引領(lǐng)基層治理工作要求,建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良的社區(qū)工作者隊(duì)伍,全面提升社區(qū)管理和服務(wù)水平,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開招聘城市社區(qū)工作者,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       
        一、招聘原則
       
        貫徹德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)和“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,依法招聘、科學(xué)招聘、公開招聘。
       
        二、招聘計(jì)劃
       
        全縣共公開招聘城市社區(qū)工作者46名,工作性質(zhì)為編外合同制,安排在都昌鎮(zhèn)下轄社區(qū),按考試成績從高分到低分的順序由考生依次選擇。
       
        三、報(bào)考條件
       
        (一)報(bào)考人員須具備以下條件
       
        1.政治素質(zhì):能自覺遵守中華人民共和國憲法、法律法規(guī),堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針、政策,品德端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,吃苦耐勞,密切聯(lián)系群眾。
       
        2.業(yè)務(wù)素質(zhì):愛崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德,熱心社區(qū)工作;能較好地掌握有關(guān)政策、法規(guī),具備一定的組織、管理、協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)操作等基本技能,能夠獨(dú)立履行崗位職責(zé),具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
       
        3.戶籍要求:報(bào)考人員或配偶應(yīng)具有都昌縣戶籍或都昌鎮(zhèn)所轄社區(qū)房產(chǎn)證,以戶口本、房產(chǎn)證(房屋不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證、購房合同)、結(jié)婚證等為憑。
       
        4.年齡要求:報(bào)考人員年齡在40周歲以下(1982年11月1日以后出生),此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的所有環(huán)節(jié)。
       
        5.學(xué)歷要求:具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷。
       
        6.身體條件:身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
       
       ?。ǘ┯幸韵虑闆r之一的不得報(bào)考
       
        1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的人員,受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的人員;
       
        2.存在“村霸”和涉黑涉惡問題,加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的人員;因涉黃、涉賭、涉毒、聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到行政處罰的或因其他行為受到行政拘留處罰的人員;
       
        3.有嚴(yán)重違法用地、嚴(yán)重違章建房、嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境的人員;
       
        4.在各級(jí)各類事業(yè)單位、公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,被機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社區(qū)工作崗位辭退未滿5年的人員;
       
        5.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制在校生不能以過去取得的學(xué)歷報(bào)考;
       
        6.不符合法律和規(guī)范性文件規(guī)定報(bào)考條件的其他人員。
       
        四、招聘程序
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
       
        通過都昌縣人民政府官網(wǎng)、“都昌組工微訊”微信公眾號(hào)等媒體發(fā)布招聘公告。
       
        (二)組織報(bào)名
       
        1.報(bào)名時(shí)間:2023年11月8日至11月10日。
       
        2.報(bào)名地點(diǎn):都昌縣人社局四樓人事股(萬里大道391號(hào))
       
        3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行,符合條件的對象,在11月8日9:00至11月10日17:00期間(工作日)將以下材料送至報(bào)名地點(diǎn):《都昌縣2023年公開招聘城市社區(qū)工作者報(bào)名登記表》2份;戶口本、身份證、結(jié)婚證等證件原件及復(fù)印件1份;近6個(gè)月免冠1寸彩照3張;畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表原件及復(fù)印件各1份;房產(chǎn)證明(房屋不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證或購房合同)原件及復(fù)印件1份;無違法犯罪證明1份。本次考試采取誠信報(bào)名,資格審查貫穿始終。
       
        考生應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料,如因弄虛作假被取消考試或聘用資格,或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與考生本人聯(lián)系而影響考試和聘用的,后果由考生自己承擔(dān)。凡提供虛假信息或材料通過資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消其考試資格。
       
       ?。ㄈ┕P試
       
        筆試總成績100分。考試內(nèi)容主要是公共基礎(chǔ)知識(shí)、法律法規(guī)常識(shí)、社區(qū)業(yè)務(wù)知識(shí)及公文寫作等。實(shí)際報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)達(dá)到或超過2:1時(shí),按計(jì)劃聘用人數(shù)進(jìn)行考錄;實(shí)際報(bào)考人數(shù)與計(jì)劃聘用人數(shù)不足2:1時(shí),相應(yīng)削減招聘計(jì)劃。筆試初定于2023年11月19日,準(zhǔn)確時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
       
       ?。ㄋ模┵Y格審查
       
        筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績從高分至低分按招聘計(jì)劃數(shù)或最終考錄人數(shù)1:1.5的比例確定入闈面試人員(末位成績相同者,一并入闈)。
       
        由縣委組織部、縣民政局、縣人社局負(fù)責(zé)資格審查,同步征求政法、紀(jì)檢、信訪等部門意見,對不符合報(bào)考條件的,取消面試資格。招聘計(jì)劃數(shù)空缺額按考生筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次(末位成績相同者,一并入闈)。經(jīng)遞補(bǔ)一次后,仍未達(dá)到擬入闈資格審查規(guī)定的比例時(shí),則按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。資格審查貫穿招聘全過程。
       
        (五)面試
       
        面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,總成績100分。主要測試應(yīng)試者綜合分析能力、反應(yīng)判斷能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力和適崗性等。面試時(shí)間另行通知。
       
        總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
       
        筆試成績、面試成績、總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。總成績相同的,依次按面試成績高者優(yōu)先。
       
       ?。w檢和考察
       
        根據(jù)總成績按1:1比例確定體檢人員,到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢和考察名單在都昌縣人民政府官網(wǎng)、“都昌組工微訊”微信公眾號(hào)等統(tǒng)一公布??疾旃ぷ饔煽h委組織部、縣民政局、縣人社局聯(lián)合組織實(shí)施,如有放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的,由縣委組織部、縣民政局、縣人社局聯(lián)合審核后,按考生的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
       
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        在考察和體檢合格的考生中確定擬聘人選,報(bào)縣委組織部、縣民政局、縣人社局審核,審核通過后在都昌縣人民政府官網(wǎng)、“都昌組工微訊”微信公眾號(hào)等予以公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期滿后,對沒有問題或反映有問題但不影響聘用的,先行試用3個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核合格的,在1個(gè)月內(nèi)完成聘用工作,由都昌鎮(zhèn)簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核不合格的,按程序予以解聘。期滿經(jīng)考核合格的可續(xù)聘。對連續(xù)工作3年(含試用期)以上、年度考核均為優(yōu)秀的,可列為社區(qū)“兩委”班子后備人選。
       
        五、薪酬待遇
       
        新聘用社區(qū)工作者的薪酬3000元/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分),并按照社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)“三崗十八級(jí)”薪酬標(biāo)準(zhǔn)逐步提高。
       
        六、其他事項(xiàng)
       
        進(jìn)入面試但未聘用為社區(qū)工作者的前20名考生,納入都昌縣城市社區(qū)社區(qū)工作者人才儲(chǔ)備庫;在下一次招聘城市社區(qū)工作者前如社區(qū)工作者崗位有缺額的,將根據(jù)實(shí)際情況可在城市社區(qū)工作者人才儲(chǔ)備庫中從高分到低分排序,經(jīng)體檢、考察合格,本人自愿的情況下,直接擇優(yōu)聘用為社區(qū)工作者。
       
        未盡事宜由招考辦負(fù)責(zé)解釋。
       
        咨詢電話:
       
        0792-5225955(縣民政局)
       
        0792-5223932(縣人社局)
       
        0792-5222111(都昌鎮(zhèn))
       
       
        都昌縣公開招聘城市社區(qū)
       
        工作者領(lǐng)導(dǎo)小組
       
        2023年10月20日


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