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      江西

      江西贛南藝術創作研究所招聘特殊專業技術人員公告

      http://www.ssrtes.com       2023-11-06 16:03      來源:贛州市文化廣電新聞出版旅游局
      【字體: 】              

      贛南藝術創作研究所公開招聘特殊專業技術人員公告

       

      贛南藝術創作研究所為贛州市文化廣電新聞出版局所屬的正科級全額撥款事業單位。主要職能是承擔我市藝術創作、研究,保護、傳承、發展贛南采茶戲。為了繁榮文化藝術事業,充實專業藝術人才隊伍,現面向社會公開招聘特殊專業技術人員,公告如下:

       
      一、招聘崗位及人數
       
      本次公開招聘贛南采茶戲戲曲女演員1人;贛南采茶戲作曲1人。
       
      二、招聘條件
       
      (一)應具備的基本條件
       
      1.具有中華人民共和國國籍;
       
      2.遵守憲法和法律;
       
      3.具有良好的品行;
       
      4.適應崗位要求的身體條件和心理素質;
       
      5.具有崗位所需要的其他條件。
       
      (二)下列人員不具備報考資格
       
      1.曾受過刑事處罰,曾被開除中國共產黨黨籍或公職的人員;
       
      2.尚未解除黨紀政紀處分或正在接受紀律審查的;
       
      3.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;
       
      4.在讀的普通高校全日制非2023屆畢業生(在讀的全日制非2023屆研究生不能以本科等學歷報考,其他情形以此類推);
       
      5.現役軍人、試用期內的公務員及參照公務員管理機關(單位)工作人員、試用期內的事業單位工作人員;
       
      6.有服務期要求且仍在服務期內的機關事業單位正式在編人員(含編制備案制人員、用人備案數人員)、大學生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;
       
      7.在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格,仍在禁考期內的人員;
       
      8.被依法列為失信聯合懲戒對象的、法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的;
       
      此外,根據《事業單位人事管理回避規定》,報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
       
      (三)崗位及專業條件
       
      1.具體崗位條件詳見《贛南藝術創作研究所公開招聘特殊專業技術人員計劃預申報表》(附件1)
       
      2.招聘崗位年齡計算時間截止為2023年11月8日(如:30周歲及以下為1992年11月8日及以后出生,以此類推。11月8日為報名第一天)。
       
      三、招考程序及方式
       
      本次公開招聘采取個人報名、資格審查、專業面試、專業筆試、體檢、考察、公示、聘用等環節,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則擇優聘用。
       
      (一)報名
       
       1.報名方式:現場報名。
       
      2.報名時間:從2023年11月8日至2023年11月10日。報名具體時間為每天上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。(國家法定節假日除外)
       
      3.報名地點:贛南藝術創作研究所(贛南藝術創作研究所南河浮橋頭,章貢區翠微路6號)。聯系咨詢電話:0797-8222284。
       
      4.報名人員,須持以下材料:
       
      (1)《贛南藝術創作研究所公開招聘贛南采茶戲專業技術人員報名登記表》一式三份(附件2);
       
      (2)本人身份證(或社會保障卡)原件及復印件;
       
      (3)畢業證書(有學位要求的需提供學位證書),學歷須提供中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、學位須提供中國學位與研究生教育信息網學位查詢結果;學歷、學位在國(境)外取得的,要求同時提供教育部出具的學歷、學位認證材料;取得高級工職業資格的高級技校、技師學院全日制高級工班畢業生,可視同大專學歷報考;取得預備技師職業資格的技師學院全日制預備技師班畢業生,可視同本科學歷報考;
       
      (4)近期一寸同底免冠彩照6張;
       
      (5)機關事業單位在編人員(含編制備案制等人員)及國有企業正式人員報考,應出具單位及主管部門在報名截止日前同意報考的證明(有工作經歷要求的崗位需注明參加工作時間,下同);縣及以下機關事業單位工作人員報考還需出具所在地組織(人社)部門報名截止日前的同意報考證明;并提供《贛州市事業單位公開招聘機關事業國有企業正式人員同意報考證明》(附件3)。
       
      (二)資格審查
       
      根據崗位要求的學歷、專業等招聘條件對報名人員進行資格審查,戲曲演員崗按不低于1:3的比例確定考試對象,作曲崗不設開考比例,資格審查通過人員方可參加考試。
       
      (三)招聘考試
       
      1.戲曲演員崗位采取面試(即專業技能測試)+專業基礎知識筆試的方式進行。面試成績100分,占考試總成績70%;專業基礎知識筆試總分100分,占考試總成績30%,總成績按比例相加。
       
      作曲崗原則上不組織筆試,但通過資格審查報考人數超過1:20將在面試(即專業技能測試)前增加筆試環節,并按1:10的比例根據筆試成績從高到低確定入闈面試人員。若直接面試則按面試成績從高到低確定入闈體檢考察人選;若增加筆試環節,則專業基礎知識筆試100分,占考試總成績30%,面試成績100分,占考試總成績70%計算總成績。
       
      所有崗位考生面試成績須在70分及以上方可入闈體檢考察環節。
       
      2.專業技能測試時間:2023年11月27日
       
      專業技能測試地點:贛南藝術創作研究所(贛南藝術創作研究所南河浮橋頭,章貢區翠微路6號)。
       
      作曲崗如需增加筆試環節,將另行通知。
       
      3.專業技能測試內容:
       
      贛南采茶戲戲曲演員技能測試考核項目(總分100分):
       
      ①劇目表演 自選贛南采茶戲劇目選段,限時20分鐘內(含20分鐘),分值50分,40分以上為合格,方可進入下一環節。
       
      ②唱腔 自選贛南采茶戲曲牌2首,限時10分鐘內(含10分鐘),分值25分 。
       
      ③道白 自選戲曲片段1段,限時5分鐘內(含5分鐘)分值15 分 。
       
      ④基本功 自由展示贛南采茶戲基本功,限時5分鐘內(含5分鐘),分值10 分 。
       
      技能測試具體考核順序另行公告。
       
      贛南采茶戲作曲技能測試考核項目(總分100分):
       
      技能測試分為兩個階段:
       
      第一階段:音樂創作 
       
      ①為指定歌詞譜寫音樂旋律創作歌曲。
       
      ②為創作歌曲寫出簡易鋼琴伴奏譜。
       
      ③以鋼琴彈唱方式呈現上述創作歌曲。
       
      限時100分鐘內(含100分鐘),分值50分,40分以上為合格,合格考生方可進入第二階段。
       
      第二階段
       
      ①視唱練耳(30分)
       
      五線譜視唱、旋律聽唱、和弦聽唱,分值30分。
       
      ②演奏技能自選曲目進行鋼琴彈唱 限時6分鐘內(含6分鐘),分值20 分 。
       
      (四)專業基礎知識筆試
       
      贛南采茶戲戲曲演員面試結束后,按1:3比例確定入闈筆試人員,達不到1:3比例的崗位,按實有面試人數入闈筆試,如能形成競爭關系,按考試總成績確定考察對象,不能形成競爭關系的,按本方案第三條第(二)款規定執行。筆試內容為:贛南采茶戲專業基礎知識。
       
      技能測試考官在異地專家庫中抽??;筆試試題進行封閉出題或委托第三方命題;考務人員由用人單位選派。同時,由贛南藝術創作研究所制定《考試組織手冊》報市文廣新旅局審批。
       
      (五)體檢和考察
       
      1.根據考試總成績按招聘崗位計劃從高分到低分等額確定體檢、考察對象。如末位總成績相同的,贛南采茶戲戲曲演員取技能測試高分者。贛南采茶戲作曲取音樂創作高分者。仍同分者,進行加試。     
       
      2.體檢由主管部門負責組織實施;體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和有關規定執行。體檢費用由體檢醫院收取,由考生自行負擔。報考者對非當場的體檢項目結果有疑問的,可以在接到體檢結論電話通知之日起7日內,書面向體檢實施機關提交復檢申請,體檢實施機關7日內安排復檢。報考者對當日、當場復檢的體檢項目結果有疑問的,體檢實施機關應在當日、當場安排復檢,當日當場復檢只能進行三次,體檢結果以復檢結論為準。招聘單位對體檢結論有疑問的,在接到體檢結論通知之日起7日內可以決定是否進行復檢,需要進行復檢的由招聘單位承擔體檢費用。必要時招聘單位可以組織應聘人員進行心理健康測試,不合格取消聘用資格,測試費用應聘人員自行承擔。
       
      3.考察由用人單位及其主管部門負責,主要是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、誠信記錄、職位匹配度以及需要回避等方面的情況??疾鞎r還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的,實行一票否決,不予聘用。
       
      4.對因體檢、考察不合格或本人放棄體檢、考察等一切原因造成的缺額,不進行遞補。
       
      (六)公示和聘用
       
      1.對體檢、考察合格的擬聘人員名單,在贛州市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的人員,辦理聘用備案手續;對公示期間反映有影響聘用的問題并查實的,不予備案;對反映的問題一時難以查實的,暫緩備案,待查清后再決定是否備案。
       
      公示結果不影響聘用的,由市人力資源和社會保障局下發聘用批準文件并辦理聘用手續,聘用通知下發后,45天內未到崗上班的(懷孕除外),視為自動放棄聘用資格。
       
      2.正式聘用人員按《事業單位人事管理條例》等規定實行試用期制度(初次就業人員試用期為12個月)。試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。正式聘用人員納入事業編制管理,若考生現為行政編制,聘用后為事業編制。
       
      3.擬聘用人員不在規定的期限內到單位報到并轉遞檔案的,視為自動放棄聘用資格。
       


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