2024年江西萍鄉(xiāng)市市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才195人公告

　　萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才公告

 

　　為進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)我市高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《萍鄉(xiāng)市高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》（萍辦發(fā)〔2017〕13號(hào)）、《萍鄉(xiāng)市市直事業(yè)單位進(jìn)人管理暫行辦法》（萍辦發(fā)〔2012〕18號(hào)）精神，經(jīng)研究決定，面向全國公開引進(jìn)一批高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、引進(jìn)對(duì)象和條件

 

　?。ㄒ唬┮M(jìn)對(duì)象

 

　　1.博士研究生；

 

　　2.碩士研究生；

 

　　3.副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)人員。

 

　　（二）引進(jìn)基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行；

 

　　4.符合崗位所需的任職資格、職業(yè)資格及技能要求；

 

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　6.崗位所需要的其他條件。

 

　?。ㄈ┯幸韵虑樾沃坏娜藛T不得報(bào)考

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；

 

　　3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

 

　　4.萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員以及原為萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)在編人員且離職未滿6個(gè)月的（即2024年5月27日及以后離職的）；

 

　　5.原為萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗，服務(wù)期未滿離職的人員；

 

　　6.曾入闈萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)人才引進(jìn)體檢環(huán)節(jié)后，自行放棄引進(jìn)資格的報(bào)考人員；

 

　　7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

 

　　8.考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位；也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位；

 

　　9.采用遠(yuǎn)程方式學(xué)習(xí)（包括新入學(xué)和繼續(xù)學(xué)習(xí)的情況）所獲國（境）外文憑證書的人員；

 

　　10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　11.現(xiàn)役軍人；

 

　　12.具有法律法規(guī)、有關(guān)政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；

 

　　（四）報(bào)考注意事項(xiàng)

 

　　詳見《萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報(bào)考須知》（附件2，以下簡稱《報(bào)考須知》）

 

　　二、引進(jìn)崗位計(jì)劃及條件

 

　　1.本次共計(jì)劃引進(jìn)195名高層次人員（其中：博士研究生27人，碩士研究生或副高職稱專業(yè)技術(shù)人員167人，正高職稱1人），具體引才崗位及條件詳見《萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位表》（附件1）。

 

　　2.專業(yè)分類參照《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（附件3）執(zhí)行，專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱和代碼必須與招聘崗位要求一致，請(qǐng)?zhí)貏e注意區(qū)分學(xué)術(shù)碩士、專業(yè)碩士代碼和本科代碼。

 

　　3.各崗位服務(wù)年限不低于5年，與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的協(xié)議。

 

　　三、考核形式

 

　　1.萍鄉(xiāng)學(xué)院引進(jìn)博士高層次人才報(bào)名與資格審查、體檢、考察、公示等事項(xiàng)由萍鄉(xiāng)學(xué)院統(tǒng)一組織，報(bào)名方式、條件、審查等詳見萍鄉(xiāng)學(xué)院官網(wǎng)，聯(lián)系方式：0799-6684356（鄭老師）。考核由市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同萍鄉(xiāng)學(xué)院組織相關(guān)專家評(píng)審認(rèn)定。

 

　　2.其他市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才考核采取筆試+面試+（部分崗位）實(shí)際操作的方式進(jìn)行：筆試分為綜合知識(shí)測(cè)試、綜合知識(shí)+專業(yè)知識(shí)測(cè)試兩種形式；面試分為結(jié)構(gòu)化面試和無生試講兩種形式；萍鄉(xiāng)市綜合檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證院部分崗位需進(jìn)行實(shí)際操作測(cè)試。具體詳見《萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位表》（附件1）。

 

　　四、報(bào)名與資格審查

 

　　本次高層次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報(bào)名方式（不含萍鄉(xiāng)學(xué)院博士崗位），按照以下程序進(jìn)行：

 

　　（一）報(bào)名

 

　　本次網(wǎng)上報(bào)名分為預(yù)報(bào)名和報(bào)名二次確認(rèn)兩個(gè)步驟，考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在網(wǎng)上完成預(yù)報(bào)名和報(bào)名二次確認(rèn)，兩個(gè)步驟全部完成視為報(bào)名成功。只完成預(yù)報(bào)名未進(jìn)行報(bào)名二次確認(rèn)的考生視為報(bào)名不成功，后果由考生自行承擔(dān)。

 

　　1.預(yù)報(bào)名。考生可于2024年11月15日9:00至11月24日17:00期間登錄萍鄉(xiāng)市人力資源網(wǎng)（http://xgbrlzyw.com）或萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)（http://0799.jxpta.com），進(jìn)入考生注冊(cè)頁面，仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件，誠信報(bào)考。

 

　　2.二次確認(rèn)。報(bào)名信息提交成功的考生于2024年11月26日9:00至11月27日17:00期間登錄萍鄉(xiāng)市人力資源網(wǎng)或萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)進(jìn)行二次確認(rèn)。本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，考生完成二次確認(rèn)視為報(bào)名成功，未按要求進(jìn)行確認(rèn)視為放棄報(bào)考。二次確認(rèn)之后，報(bào)考崗位不能更改或取消。每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位，不符合崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。

 

　　3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。考生可在12月4日9:00-12月8日14:30期間登錄萍鄉(xiāng)市人力資源網(wǎng)和萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

 

　　（二）筆試

 

　　完成二次確認(rèn)并報(bào)名成功的考生進(jìn)入筆試。筆試時(shí)間為12月8日，考點(diǎn)設(shè)在萍鄉(xiāng)市，具體見筆試準(zhǔn)考證。筆試總分100分，不限開考比例，根據(jù)筆試總體情況劃定最低合格線，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（三）確定面試人員

 

　　據(jù)筆試成績從高分到低分，按照崗位招聘人數(shù)以1：3的比例確定入闈面試人員(如遇末位同分情況一并入闈面試)。未達(dá)到1:3比例的崗位，所有達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線的人員均入闈面試。

 

　?。ㄋ模┵Y格審查

 

　　面試前將對(duì)入闈人員進(jìn)行資格初審與復(fù)審。報(bào)考者應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告公布的引進(jìn)崗位資格條件，選報(bào)符合條件的崗位。如對(duì)自己是否符合崗位資格條件有疑問，應(yīng)先向引進(jìn)單位咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)?？忌鷮?duì)資格審查有疑慮的可向市人力資源和社會(huì)保障局咨詢，資格審查的終審權(quán)在市人力資源和社會(huì)保障局?，F(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或引進(jìn)資格。如提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

 

　?。ㄎ澹┻f補(bǔ)

 

　　因資格審查不合格的，從本崗位未入闈面試人員中按筆試成績高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員須達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線并通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。面試當(dāng)天放棄的不予遞補(bǔ)。

 

　　（六）面試

 

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，面試總分為100分。結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析解決實(shí)際問題的能力及語言表達(dá)、形象氣質(zhì)、舉止儀表等。無生試講通過模擬課堂,考察在沒有學(xué)生的情景下進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，達(dá)到教學(xué)效果的能力。對(duì)沒有形成有效競(jìng)爭的崗位，設(shè)置面試成績合格線70分，未達(dá)到合格線者不予引進(jìn)。

 

　　（七）實(shí)際操作

 

　　萍鄉(xiāng)市綜合檢驗(yàn)檢測(cè)認(rèn)證院藥品檢驗(yàn)及其技術(shù)開發(fā)崗考核范圍為中成藥和化學(xué)藥的高效液相色譜法測(cè)定；食品檢驗(yàn)及其技術(shù)開發(fā)崗考核范圍為食品中添加劑的測(cè)定。

 

　　實(shí)際操作的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，實(shí)際操作總分為100分。需要實(shí)際操作的崗位，所有參加面試人員均參加實(shí)際操作。對(duì)沒有形成有效競(jìng)爭的崗位，設(shè)置實(shí)際操作成績合格線70分，未達(dá)到合格線者不予引進(jìn)。

 

　　五 、成績計(jì)算

 

　　（一）筆試成績的計(jì)算

 

　　1.只進(jìn)行綜合知識(shí)筆試的崗位，綜合知識(shí)總分100分。

 

　　2.進(jìn)行綜合知識(shí)+專業(yè)知識(shí)筆試的崗位 ，綜合知識(shí)總分100分，專業(yè)知識(shí)總分100分，筆試成績總分=綜合知識(shí)成績×60%+專業(yè)知識(shí)成績×40%。

 

　?。ǘ┛偝煽兊挠?jì)算

 

　　筆試總分、面試總分和實(shí)際操作總分均為100分。

 

　　1.進(jìn)行“筆試+面試+實(shí)際操作”的崗位，總成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+實(shí)際操作×30%。

 

　　2.進(jìn)行“筆試+面試”的崗位，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　六、體檢、考察、公示

 

　?。ㄒ唬w檢

 

　　根據(jù)成績從高分到低分按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。（總成績相同時(shí)依次按照筆試、面試、實(shí)際操作成績確定體檢對(duì)象。如實(shí)行筆試+面試的崗位，總分相同時(shí)按照筆試成績從高分到低分的順序確定。）萍鄉(xiāng)技師學(xué)院教師崗位和萍鄉(xiāng)衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行。其他崗位參照人社部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢工作實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。體檢工作由市人社局統(tǒng)一組織，入闈體檢的人員須攜帶本人有效期內(nèi)第二代身份證參加體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。不按要求參加體檢的，作自動(dòng)放棄處理。

 

　　（二）考察

 

　　體檢合格者列入考察對(duì)象，由引才單位會(huì)同上級(jí)主管部門對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

　　（三）公示

 

　　體檢、考察合格人員，確定為擬引進(jìn)對(duì)象,在萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)、萍鄉(xiāng)市人力資源網(wǎng)、萍鄉(xiāng)市人事考試網(wǎng)、萍鄉(xiāng)人社微信公眾號(hào)以及引才單位網(wǎng)站進(jìn)行公示，因體檢、考察、公示不合格或體檢名單公示后考生自動(dòng)放棄造成的空崗，一律不予遞補(bǔ)。公示期為7個(gè)工作日。

 

　　七、聘用與待遇

 

　　1.公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映的問題不影響引進(jìn)的人員，辦理引進(jìn)備案手續(xù)；對(duì)反映存在影響引進(jìn)的問題并查實(shí)的，不予備案；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩備案，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否備案。引進(jìn)人員簽訂聘用合同，辦理聘用備案手續(xù)，享受事業(yè)單位人員待遇，列入事業(yè)單位正式編制（其中萍鄉(xiāng)衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院使用備案制編制），試用期按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

 

　　2.符合條件的引進(jìn)人員，可按《萍鄉(xiāng)市高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》（萍辦發(fā)〔2017〕13號(hào)）、《關(guān)于促進(jìn)各類院校畢業(yè)生來萍留萍就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干措施（試行）》（萍府辦發(fā)〔2022〕13號(hào)）等享受相關(guān)政策和待遇。

 

　　八、其他事項(xiàng)

 

　　1.本次引進(jìn)高層次人才不指定考試輔導(dǎo)用書，也不安排、不委托、不授權(quán)任何社會(huì)機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦各類培訓(xùn)。

 

　　2.考生報(bào)考時(shí)，屬資格審查及具體崗位條件問題，請(qǐng)直接撥打崗位表中對(duì)應(yīng)的招聘單位咨詢電話（見附件1）；屬考務(wù)和報(bào)名中的技術(shù)問題，請(qǐng)咨詢0799-6791980（萍鄉(xiāng)市人事考試中心）。

 

　　3.本公告未盡事宜由萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　政策咨詢電話：

 

　　萍鄉(xiāng)市人社局人力資源市場(chǎng)科  0799-6834755

 

　　監(jiān)督電話：

 

　　萍鄉(xiāng)市紀(jì)委市監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組  0799-6234790

 

　　附件：1.萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才崗位表.xlsx

 

　　2.萍鄉(xiāng)市2024年市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才報(bào)考須知.doc

 

　　3.學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf

 

　　萍鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年11月13日