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2019年吉林東北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校教師招聘7人公告

http://ssrtes.com 2019-08-01 11:23 來源：通化縣人民政府

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　　東北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校公開招聘教師公告

　　為了促進(jìn)通化縣政府與東北師范大學(xué)合作辦學(xué)事業(yè)發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》(吉人社聯(lián)字〔2018〕26號(hào))文件精神，東北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校(通化縣同德實(shí)驗(yàn)學(xué)校)擬面向社會(huì)公開招聘7名教師。具體方案如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次東北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校(通化縣同德實(shí)驗(yàn)學(xué)校)面向2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和在職教師公開招聘。具體招聘崗位及條件詳見附件1：《2019年?yáng)|北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校(通化縣同德實(shí)驗(yàn)學(xué)校)公開招聘教師崗位及資格條件一覽表》。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

　　3.身體健康，吃苦耐勞，具有履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)。

　　4.師德高尚，愛崗敬業(yè)，品行端正，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作與開拓創(chuàng)新精神。

　　5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1983年7月31日至2001年7月31日)。對(duì)于博士研究生、長(zhǎng)白山名師、省級(jí)學(xué)科帶頭人、省級(jí)骨干教師等具有學(xué)科榮譽(yù)稱號(hào)的骨干教師，年齡可放寬至48周歲。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2019年7月31日為準(zhǔn)。符合崗位條件的2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

　　(二)崗位條件

　　1.具有本科及以上學(xué)歷。

　　2.具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證書。

　　3.具體要求詳見附件1：《2019年?yáng)|北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校(通化縣同德實(shí)驗(yàn)學(xué)校)公開招聘教師崗位及資格條件一覽表》。

　　(三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

　　1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

　　2.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門和所在單位同意。

　　(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

　　2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　4.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　5.在讀的非2019年畢業(yè)生(2020年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2019年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2019年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考)。

　　6.現(xiàn)役軍人。

　　7.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

　　8.通化縣域內(nèi)的在編在崗教師。

　　9.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(五)回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　三、報(bào)名辦法

　　(一)報(bào)名方式

　　本次公開招聘考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的形式。

　　(二)報(bào)名和資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料

　　1.時(shí)間：2019年8月6日-8月7日，上午8:30-11:00，下午14:00-16:00 。

　　2.地點(diǎn)：通化縣人民政府辦公樓509室。

　　3.所需材料：報(bào)名表(貼照片)2份、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份、6個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色小2寸照片4張(背后寫名字)、以下材料的原件及復(fù)印件2份：二代身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、戶口簿(復(fù)印件包括戶主頁(yè)和本人頁(yè))、教師資格證、骨干教師證書、所獲得的榮譽(yù)證書(證書復(fù)印件要提供目錄清單，并按照目錄清單順序排列)。

　　(三)資格審查

　　報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。招聘工作主管部門負(fù)責(zé)對(duì)考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查，未通過資格審查的考生，審查截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位。考生對(duì)資格審查結(jié)果存在爭(zhēng)議的，考生可按報(bào)名流程提起仲裁。審查和仲裁截止時(shí)間均為2019年8月7日16:00。未改報(bào)、雖然改報(bào)但仍未通過審查或仲裁、因時(shí)間原因不能完成審查或仲裁的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再進(jìn)行報(bào)名受理。

　　每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能再改報(bào)其它崗位?？忌e(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

　　(四)開考比例

　　本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

　　(五)注意事項(xiàng)

　　1.考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證考試的視為無效。

　　2.考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，或與方案規(guī)定的招聘條件不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格?？忌鷳?yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。在資格審查過程中，資格審查員對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可以要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則審查員有權(quán)不予資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程。

　　3.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的準(zhǔn)確名稱完全一致。

　　4.請(qǐng)考生務(wù)必保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　四、招聘考試

　　本次考試采取面試的方式進(jìn)行。

　　(一)面試

　　時(shí)間：2019年8月8日8:30。

　　地點(diǎn)：東北師范大學(xué)通化實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

　　地址：吉林省通化縣快大茂鎮(zhèn)聚鑫開發(fā)區(qū)同德路4678號(hào)。

　　(二)面試方式

　　采用說課+試講+答辯的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　(三)總成績(jī)計(jì)算

　　面試成績(jī)即為總成績(jī)，如總成績(jī)相同，進(jìn)行加試確定體檢人選(詳見后續(xù)補(bǔ)充公告)。

　　(四)錄取方式

　　在總成績(jī)達(dá)到及格線以上(含及格分?jǐn)?shù))的考生中，依據(jù)總成績(jī)從高到低的排名，根據(jù)崗位設(shè)置數(shù)量，擇優(yōu)錄取。

　　五、體檢與考察

　　面試結(jié)束后，在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績(jī)相同的，按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先);沒有符合優(yōu)先條件的進(jìn)行加試(詳見后續(xù)補(bǔ)充公告)，以加試成績(jī)確定體檢人員。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。

　　體檢合格的，由招聘單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查;體檢不合格的，擇日復(fù)檢。復(fù)檢或考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位及格線以上人選中，按照從高分到低分的順序擇優(yōu)遞補(bǔ)。其他情形不予遞補(bǔ)。

　　六、公示

　　經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在通化縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　七、聘用

　　(一)對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格，不再遞補(bǔ)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期(試用期一年，合格者繼續(xù)錄用，不合格者解除聘用合同)。

　　(二)2019年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，審批聘用時(shí)均需提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書原件，未能提供的取消聘用資格。

　　(三)2020年以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件，不辦理聘用手續(xù)(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2019年的，可視為2019年畢業(yè)生)。

　　八、政策及待遇

　　1.編制政策

　　(1)2019年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、沒有編制的在職教師通過考試后為合同制教師，不享受落實(shí)編制待遇。在工作后，如通過通化縣事業(yè)單位考試，可落實(shí)編制。

　　(2)有編制的在職教師通過考試后，可以落實(shí)編制。

　　2.享受人才引進(jìn)聘用待遇的骨干教師，在被聘用后，要與用人單位簽訂10年工作合同。

　　3.合同制類聘用待遇

　　與其他在編在職教師享受同等工資標(biāo)準(zhǔn)(包括五險(xiǎn)一金)。

　　4.人才引進(jìn)類聘用待遇

　　(1)對(duì)于“985”“211”工程院校畢業(yè)的本科生、其它院校畢業(yè)的碩士研究生，連續(xù)5年享受每人每月800元的崗位薪酬補(bǔ)貼，按績(jī)效考核成績(jī)每工作滿一學(xué)年發(fā)放一次;對(duì)于“985”“211”工程院校畢業(yè)的碩士研究生和清華、北大本科畢業(yè)生，可連續(xù)5年享受每人每月1000元的崗位薪酬補(bǔ)貼，按績(jī)效考核成績(jī)每工作滿一學(xué)年發(fā)放一次。

　　(2)對(duì)于省級(jí)學(xué)科帶頭人和省級(jí)骨干教師，可連續(xù)三年享受每人每年5萬元的崗位薪酬補(bǔ)貼，按績(jī)效考核成績(jī)每工作滿一學(xué)年發(fā)放一次;對(duì)于市級(jí)骨干教師，可連續(xù)三年享受每人每年3萬元的崗位薪酬補(bǔ)貼，按績(jī)效考核成績(jī)每工作滿一學(xué)年發(fā)放一次。

　　5.對(duì)于所有被聘用人員，提供以下待遇：

　　(1)為單身教師提供教師宿舍;

　　(2)年終績(jī)效考核工資;

　　(3)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等，與其它在職教師享受同等待遇;

　　(4)免費(fèi)年度體檢;

　　(5)子女享受學(xué)區(qū)入學(xué)待遇。

　　九、注意事項(xiàng)

　　對(duì)于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

　　十、信息發(fā)布及咨詢電話

　　1.信息發(fā)布網(wǎng)站：

　　通化縣人民政府網(wǎng)站 http://tonghuaxian.gov.cn/zwgk/tzgg/

　　東北高師就業(yè)聯(lián)盟網(wǎng) http://www.dsjyw.net/