2022年吉林四平伊通滿族自治縣招聘公益性崗位人員100人公告

為貫徹落實(shí)縣委、縣政府加強(qiáng)疫情防控和強(qiáng)化穩(wěn)就業(yè)決策部署，進(jìn)一步開(kāi)發(fā)利用好公益性崗位，本著“公開(kāi)、公平、公正”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員，具體事宜公告如下：

一、招聘崗位數(shù)量

根據(jù)我縣公益性崗位需求摸底調(diào)查情況，本次招聘計(jì)劃開(kāi)發(fā)公益性崗位100個(gè)，用工期限不超過(guò)三年主要服務(wù)于全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），疫情期間，由縣疫情防控指揮部統(tǒng)籌安排，主要從事疫情防控有關(guān)工作；疫情常態(tài)化防控期間，主要從事所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）轄區(qū)內(nèi)就業(yè)與勞動(dòng)保障相關(guān)工作。具體用人單位、招聘人數(shù)、工作內(nèi)容等詳見(jiàn)《2022年伊通滿族自治縣公益性崗位需求表》（附件1)。

由于本次公益性崗位工作地點(diǎn)普遍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，從工作、生活實(shí)際及各用人單位工作崗位需求出發(fā)，考試結(jié)束后采取如下原則統(tǒng)一組織選崗：

1.個(gè)人考試成績(jī)

2.戶籍或居住地就近

3.用人單位工作崗位需求

二、招聘對(duì)象及條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律、法規(guī)；

3.遵守紀(jì)律、品行端正；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.年齡在18周歲及以上，男57周歲及以下、女47周歲及以下（男，1965年4月27日-2004年4月27日期間出生；女，1975年4月27-2004年4月27日期間出生）。年齡計(jì)算時(shí)間節(jié)點(diǎn)均以2022年4月27日為準(zhǔn)（出生日期以本人身份證為準(zhǔn)）。

（二）崗位條件

公益性崗位的招聘范圍為經(jīng)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道勞動(dòng)保障部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員。就業(yè)困難人員是指在吉林省行政區(qū)域內(nèi)，城鎮(zhèn)常住人員中有勞動(dòng)能力、有就業(yè)要求并已進(jìn)行失業(yè)登記的下列7類人員：

1.下崗失業(yè)人員。包括國(guó)有企業(yè)下崗失業(yè)人員、國(guó)有企業(yè)所辦集體企業(yè)失業(yè)人員。

2.享受最低生活保障且失業(yè)1年以上人員。指城鎮(zhèn)常住人員中持有民政部門核發(fā)的《吉林省最低生活保障證》，并且距最近一次失業(yè)登記時(shí)間在1年（含1年）以上人員。

3.殘疾人員。指城鎮(zhèn)常住人員中持有殘疾人聯(lián)合會(huì)核發(fā)的《中華人民共和國(guó)殘疾人證》人員。

4.零就業(yè)家庭人員。指同一家庭戶口內(nèi)有2名及2名以上共同生活成員，并且法定勞動(dòng)年齡內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)要求的家庭成員均進(jìn)行失業(yè)登記，且無(wú)經(jīng)營(yíng)性、投資性收入的城鎮(zhèn)居民家庭人員。

5.大齡失業(yè)人員。指城鎮(zhèn)戶籍或在常住地連續(xù)居住6個(gè)月以上且參加當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)兩年以上（不含補(bǔ)繳月數(shù)）的城鎮(zhèn)常住人員中，女性年滿40周歲、男性年滿50周歲及以上失業(yè)人員。

6.失地農(nóng)民。指依法被縣級(jí)以上政府或國(guó)土資源部門實(shí)施統(tǒng)一征地后，全部失去原承包耕地（水田、旱地）的農(nóng)民。

7.就業(yè)困難高校畢業(yè)生。指離校2年及以上未就業(yè)的高校畢業(yè)生（全日制大專以上學(xué)歷）。

符合上述條件之一的人員，按照《吉林省就業(yè)困難人員就業(yè)援助實(shí)施辦法》中的認(rèn)定程序，向戶籍所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道勞動(dòng)保障所提交申請(qǐng)認(rèn)定材料。由于就業(yè)困難人員認(rèn)定須3個(gè)工作日公示期，報(bào)考人員需提前到戶籍所在地勞動(dòng)保障所辦理。

（三）有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.被辭退未滿五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.現(xiàn)役軍人。

5.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

6.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、報(bào)名辦法

本次公開(kāi)招聘報(bào)名、資格審查和面試等工作均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2022年5月2日8:00至5月5日12:00。

具備報(bào)考資格條件的人員登錄網(wǎng)站http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=1942，按系統(tǒng)提示，認(rèn)真閱讀填報(bào)注意事項(xiàng)后進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上填寫(xiě)信息后，上傳身份證、學(xué)歷證書(shū)、殘疾人證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、低保證等招聘崗位條件要求的資料及近3個(gè)月內(nèi)的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片（照片紅底，jpg格式，小于100kb）。

縣人社部門工作人員及報(bào)名咨詢電話：黨治 18843411913；李亞平15590202291?？荚噲?bào)名網(wǎng)址技術(shù)支持人員及聯(lián)系方式：張美中13330165207。

（二）網(wǎng)上資格審查

資格審查時(shí)間：2022年5月2日8:00至5月5日18:00。

由縣人社局成立資格審查小組，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員的信息進(jìn)行資格審查。

（三）報(bào)名費(fèi)

本次招聘考試不收取報(bào)考費(fèi)。

（四）注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致，對(duì)使用第一代身份證報(bào)名或考試的視為無(wú)效。

2.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。

3.報(bào)名人員除提供身份證（正反面）、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證掃描件外，另外需要提供的資料包括：就業(yè)困難高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)掃描件，殘疾失業(yè)人員須提供《殘疾人證》掃描件、低保失業(yè)人員須提供低保證掃描件、失地農(nóng)民須提供失去土地證明的掃描件。

4.請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必保持報(bào)名所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，否則后果自負(fù)（如電話不通，發(fā)送短信視為通知送達(dá)）。

四、招聘考試

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次公開(kāi)招聘免筆試，通過(guò)線上面試的方式進(jìn)行，面試由第三方機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。具體面試事宜，另行通知。請(qǐng)考生關(guān)注伊通滿族自治縣政府網(wǎng)站（http://www.yitong.gov.cn/）。

（一）面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線為60分（含60分），即面試成績(jī)?cè)?0分及以上方具備擬聘用資格。

（二）本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例。如出現(xiàn)面試成績(jī)相同，進(jìn)行面試加試確定擬聘用人選。

五、初步確定擬聘人選

招聘工作組在面試結(jié)束后依據(jù)面試成績(jī)確定擬聘人選。如出現(xiàn)個(gè)人原因放棄聘用資格、不符合招考條件取消聘用資格的，在面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線及以上的考生中，按報(bào)考崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、體檢與考察

根據(jù)考生成績(jī)，對(duì)公開(kāi)招聘人員按照招聘計(jì)劃1：1比例從高分到低分確定參加體檢人選，體檢工作由伊通滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局組織。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并結(jié)合用人單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢人員名單在面試結(jié)束后，通過(guò)伊通滿族自治縣人民政府網(wǎng)站公布。

體檢合格的，由用人單位對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。未在規(guī)定時(shí)間及規(guī)定地點(diǎn)完成體檢的，體檢、考察不合格或自行放棄的，取消擬聘人選資格，并在面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中，按招聘崗位考生成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、公示

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在伊通滿族自治縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

八、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及用工期限

（一）人員待遇

公益性崗位招用人員勞動(dòng)報(bào)酬不低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1570元/月（包含30元滿族自治縣補(bǔ)貼及個(gè)人需繳納的五險(xiǎn)）。

（二）用工期限

公益性崗位用工協(xié)議每年簽訂一次，用工期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年（以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn)）。在崗期間，如果國(guó)家及省、市出臺(tái)新的文件規(guī)定用工期限，按照最新文件精神規(guī)定執(zhí)行。

九、監(jiān)督及管理

公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理”的工作機(jī)制，用人單位應(yīng)履行責(zé)任，依法提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，建立健全規(guī)章制度，承擔(dān)日常考勤和管理工作。有下列情形之一的，用人單位可終止聘用協(xié)議，并及時(shí)向縣人社局報(bào)備，停止發(fā)放崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼：

1.通過(guò)其他途徑已實(shí)現(xiàn)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)（名下有工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照）的；

2.享受公益性崗位補(bǔ)貼用工期滿的；

3.達(dá)到法定退休年齡或已享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

4.不能堅(jiān)持正常工作的；

5.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的；

6.被依法追究刑事責(zé)任或死亡的；

7.其他不適宜繼續(xù)工作的法定情形。

附件1：疫情防控臨時(shí)公益性崗位人員招錄計(jì)劃表.xlsx

附件2：2022年伊通滿族自治縣公益性崗位報(bào)名表.xls

伊通滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年4月27日