吉林通化梅河口市招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員26人公告

梅河口市公開招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)我市新時代文明實踐中心工作力量，根據(jù)《關(guān)于配備全省新時代文明實踐專職公益性崗位的通知》（吉人社聯(lián)〔2022〕77號）文件要求，本著公開、公平、公正的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員，具體公告如下：

一、崗位名稱

新時代文明實踐專職工作者

二、崗位職責(zé)

1.協(xié)助新時代文明實踐中心、新時代文明實踐所辦公室主任（黨委宣傳部長、宣傳委員）處理新時代文明實踐和志愿服務(wù)工作日常事務(wù)，制定新時代文明實踐和志愿服務(wù)工作規(guī)劃，貫徹落實上級部門工作部署，在轄區(qū)內(nèi)動員發(fā)展志愿服務(wù)組織和志愿者。

2.負(fù)責(zé)組織開展轄區(qū)內(nèi)理論宣講、科學(xué)知識普及、文化體育活動、文明鄉(xiāng)風(fēng)培育、志愿服務(wù)活動及志愿者管理等工作。

3.在市委宣傳部指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)志愿者登記管理、志愿服務(wù)項目設(shè)計和志愿服務(wù)項目規(guī)范運行。按照群眾點單、中心派單、志愿組織（者）接單、群眾評單的運行流程，對志愿服務(wù)項目實行閉環(huán)管理。

4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新時代文明實踐和志愿服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)平臺管理與運用、資料歸檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息報送、媒體宣傳、督導(dǎo)評估等機(jī)制建設(shè)工作。

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門、單位推進(jìn)新時代文明實踐中心、新時代文明實踐所建設(shè)，拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域與內(nèi)容。

6.負(fù)責(zé)市委宣傳部交辦的其他工作。

三、崗位數(shù)量

本次共計劃招聘26名新時代文明實踐專職公益性崗位人員，其中市區(qū)新時代文明實踐中心2名，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新時代文明實踐所各1名。詳見《梅河口市新時代文明實踐中心（所）公益性崗位配備計劃表》（附件1）。

四、工作地點

梅河口市新時代文明實踐中心和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新時代文明實踐所。

五、招聘范圍和崗位要求

1.梅河口市居住，符合就業(yè)困難人員身份（下崗失業(yè)人員、低保且失業(yè)1年以上人員、大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、失地農(nóng)民、就業(yè)困難大學(xué)生），年齡在45周歲以內(nèi)的專科以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬至中專學(xué)歷。

2.符合用人條件的前提下，優(yōu)先錄用具有國家承認(rèn)的全日制大專及以上學(xué)歷的就業(yè)困難高校畢業(yè)生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)遵循屬地招聘優(yōu)先的原則。

3.思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，身體健康無殘疾，善于溝通，具有完成崗位工作的基本素質(zhì)。

4.有一定的文字綜合能力，能夠熟練操作辦公軟件，能夠熟練使用圖形工具軟件者優(yōu)先考慮。

5.下列人員不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的；曾被開除公職的；被人民法院列為失信被執(zhí)行人的；曾在公務(wù)員招錄、機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招聘考試中，因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格的；涉嫌違法違紀(jì)正在接收審查尚未作出結(jié)論的，或受黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；以及按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

六、招聘程序

1.報名時間：2022年7月12日—7月14日下午17:00

2.報名方式及資格審查。采取網(wǎng)上報名的方式，對報名人員資格條件進(jìn)行審查。報名人員需下載（附件2），對照（附件1）填寫報考崗位代碼和崗位名稱，如實填寫個人信息，將填寫好的報名表（電子版），身份證（正反面）、戶口?。ㄈ宽摚?、最高學(xué)歷畢業(yè)證書的原件掃描件圖片（JPG格式）上傳至郵箱進(jìn)行報名。經(jīng)審查通過的人員，將以電話通知的方式告知考試時間。電子郵箱：mhkzyfw@163.com聯(lián)系電話：0435—4221018，4242718。

3.考試形式。不設(shè)開考比例，以面試方式進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測試履行崗位所要求的基本素質(zhì)和能力，考生面試順序通過現(xiàn)場抽簽決定，考官現(xiàn)場打分，成績現(xiàn)場公布，招聘崗位按面試成績排名錄取。

4.體檢和考察。面試后按成績高低確定初選人員，并以電話方式通知參加統(tǒng)一組織的體檢。未按時參加體檢視為自動放棄。體檢或考察不合格者不予聘用，在面試合格人員中按成績高低依次遞補(bǔ)。體檢費用自理，體檢時間、地點另行通知。

5.公示和聘用。經(jīng)過面試、體檢、考察確定擬聘用人員名單，將在“梅河口發(fā)布”微信公眾號、梅河口市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為3個工作日。公示期滿，對沒有異議的人員，與其簽訂聘用協(xié)議，不合格者將取消聘用資格。

七、人員管理和期限待遇

1.公益性崗位實行“誰用人、誰管理、誰考核”的管理原則，公益性崗位人員必須遵照用人單位所規(guī)定的各項規(guī)章制度，服從聘任、使用、考核、崗位調(diào)配、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或健康原因不適合崗位要求的，能力不能勝任工作的，有庸懶散拖表現(xiàn)的，不履行工作職責(zé)的，即行終止協(xié)議。

2.公益性崗位用工協(xié)議由招聘單位與所錄用公益性崗位人員簽訂，用工協(xié)議一年一簽。公益性崗位人員在崗期限及相關(guān)補(bǔ)貼按照我省公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)政策文件規(guī)定執(zhí)行。

中共梅河口市委宣傳部

2022年7月11日