2022年吉林松原扶余市招聘新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員公告

2022年扶余市公開招聘新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員的公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)扶余市新時(shí)代文明實(shí)踐中心工作力量，根據(jù)《關(guān)于配備全省新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位的通知》（吉人社聯(lián)〔2022〕77號(hào)）文件要求，擬面向社會(huì)公開招聘新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、崗位名稱

新時(shí)代文明實(shí)踐專職工作者。

二、崗位職責(zé)

1.協(xié)助新時(shí)代文明實(shí)踐中心、新時(shí)代文明實(shí)踐所辦公室主任 (黨委宣傳部長(zhǎng)、宣傳員)處理新時(shí)代文明實(shí)踐和志愿服務(wù)工作日常事務(wù),制定新時(shí)代文明實(shí)踐和志愿服務(wù)工作規(guī)劃,貫徹落實(shí)上級(jí)部門工作部署,在轄區(qū)內(nèi)動(dòng)員發(fā)展志愿服務(wù)組織和志愿者。

2.負(fù)責(zé)組織開展轄區(qū)內(nèi)理論宣講、科學(xué)知識(shí)普及、文化體育活動(dòng)、文明鄉(xiāng)風(fēng)培育、志愿服務(wù)活動(dòng)及志愿者管理等工作。

3.在市委宣傳部指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)志愿者登記管理、志愿服務(wù)項(xiàng)目設(shè)計(jì)和志愿服務(wù)項(xiàng)目規(guī)范運(yùn)行。按照群眾點(diǎn)單、中心派單、志愿組織 (者)接單、群眾評(píng)單的運(yùn)行流程,對(duì)志愿服務(wù)項(xiàng)目實(shí)行閉環(huán)管理。

4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新時(shí)代文明實(shí)踐和志愿服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理與運(yùn)用、資料歸檔、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、信息報(bào)送、媒體宣 傳、督導(dǎo)評(píng)估等機(jī)制建設(shè)工作。

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門、單位推進(jìn)新時(shí)代文明實(shí)踐中心、新時(shí)代文明實(shí)踐所建設(shè),拓展志愿服務(wù)領(lǐng)域與內(nèi)容。

三、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘24名新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員。詳見《扶余市新時(shí)代文明實(shí)踐中心（所）公益性崗位配備計(jì)劃表》（附件1）。

四、報(bào)考人員范圍

扶余市戶籍、居住在扶余城鄉(xiāng)的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。就業(yè)困難高校畢業(yè)生指離校2年及以上未就業(yè)（從未有過(guò)就業(yè)經(jīng)歷和社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄）的國(guó)內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)生，包括?？啤⒈究?、研究生。

五、報(bào)名所帶材料

1.本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件；

2.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》原件（需攜帶本人身份證、戶口本、畢業(yè)證到居住地人力資源社會(huì)保障服務(wù)所（站）辦理并做就業(yè)困難高校畢業(yè)生認(rèn)定）；

3.近期小二寸免冠紅底彩色照片4張；

4.扶余市新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員報(bào)名表1份（詳見附件2）。

六、報(bào)名相關(guān)要求

只允許報(bào)《扶余市新時(shí)代文明實(shí)踐中心（所）公益性崗位配備計(jì)劃表》（附件1）中1個(gè)崗位，所報(bào)崗位名稱填寫在《扶余市新時(shí)代文明實(shí)踐專職公益性崗位人員報(bào)名表》（附件2）中“報(bào)考具體崗位名稱”一欄中。

七、招聘考試

1.本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例，考試采取面試的方式進(jìn)行。面試在切實(shí)做好疫情防控工作的同時(shí)，采用現(xiàn)場(chǎng)面試形式由招聘單位或主管部門組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)和采取的面試方式待報(bào)名結(jié)束后由招聘單位或其主管部門另行通知。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，考生面試順序通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定，考官現(xiàn)場(chǎng)打分，成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布，招聘崗位按面試成績(jī)排名錄取。

3.面試前，由招聘單位或主管部門對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證及崗位需求的其他材料原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。

4.本公告同一崗位報(bào)名人數(shù)超過(guò)一個(gè)工作日面試人數(shù)最大值時(shí)（約50人左右），由招聘單位或主管部門視情況采取多場(chǎng)次面試或筆試加試等方式確定最終面試資格人選。最終面試資格人選數(shù)量，在加試前按照超出招聘計(jì)劃數(shù)一定比例（1:3）進(jìn)行明確。取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加最終面試，其加試成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生成績(jī)以最終面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

八、考試成績(jī)計(jì)算方法

面試實(shí)行百分制，滿分100分，及格線為60分。計(jì)算面試成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位四舍五入，面試成績(jī)未達(dá)到及格線者不予錄取。

九、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

時(shí)間：7月27日至7月29日，上午8:30-11:30，下午13:00-17:00。

地點(diǎn)：扶余市人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳。

十、面試時(shí)間、地點(diǎn)及聘用方式

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

聯(lián)系人：姜廣福吳興元

咨詢電話：0438-5775550

十一、相關(guān)待遇和用人管理

此次公開招聘的新時(shí)代文明實(shí)踐專職工作者不納入黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員編制管理，由用人單位與聘用人員簽訂公益性崗位用工協(xié)議,用工協(xié)議一年一簽。公益性崗位人員在崗期限及相關(guān)補(bǔ)貼按照我省公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)政策文件規(guī)定執(zhí)行。