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      吉林

      2022年吉林長春市二道區招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員公告

      http://www.ssrtes.com       2022-08-01 14:05      來源:二道區人民政府
      【字體: 】              

      2022年長春市二道區公開招聘新時代文明實踐專職公益性崗位人員公告

       

      根據省人社廳、省委宣傳部《關于配備全省新時代文明實踐專職公益性崗位的通知》(吉人社聯〔2022〕77號)要求,按照《關于進一步規范公益性崗位開發管理有關工作的通知》(吉人社聯字〔2022〕90號)、《關于做好就業困難人員認定幫扶工作的通知》(吉人社發〔2022〕10號)相關規定,長春市二道區擬面向社會公開招聘新時代文明實踐專職工作者(公益性崗位)。現將有關事宜公告如下:

      一、招聘崗位

      新時代文明實踐專職工作者(公益性崗位)

      二、招聘數量

      本次共招聘10名新時代文明實踐專職工作者。

      三、招聘條件

      (一)基本條件

      1.戶籍在二道區非農,且符合認定就業困難人員身份的人員。;

      2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

      3.具有良好的品行;

      4.具備適應崗位要求的身體條件;

      5.35周歲以下(1987年8月1日至2004年8月1日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以7月21日為準(以本人身份證出生日期為準);

      6.全日制大學本科以上學歷。

      (二)崗位條件

      高校畢業生。離校2年及以上未就業(從未有過就業經歷和社會保險繳費記錄)的國內全日制普通高等學校畢業生。

      (三)有下列情形之一的人員不得報考從事個體經營、創辦企業并已領取營業執照或辦理法定登記手續,在其他單位擔任法定代表人、股東(合伙人)、監事、理事或負責人等職務等有勞動收入的人員均不在招聘范圍內。特殊說明:由于隱瞞相關就業、失業情況的經核實不予錄用,已錄用人員經查實后予以辭退,已享受的崗位補貼和保險補貼全部退回。

      (四)回避公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避。

      四、工作職責

      (一)協助新時代文明實踐中心、新時代文明實踐所辦公室主任(黨委宣傳部長、宣傳員)處理新時代文明實踐和志愿服務工作日常事務,制定新時代文明實踐和志愿服務工作規劃,貫徹落實上級部門工作部署,在轄區內動員發展志愿服務組織和志愿者。

      (二)負責組織開展轄區內理論宣講、科學知識普及、文化體育活動、文明鄉風培育、志愿服務活動及志愿者管理等工作。

      (三)在省委宣傳部指導下,負責轄區內志愿者登記管理、志愿服務項目設計和志愿服務項目規范運行。按照群眾點單、中心派單、志愿組織(者)接單、群眾評單的運行流程,對志愿服務項目實行閉環管理。

      (四)負責轄區內新時代文明實踐和志愿服務的網絡平臺管理與運用、資料歸檔、數據統計、信息報送、媒體宣傳、督導評估等機制建設工作。

      (五)負責協調相關部門、單位推進新時代文明文心、新時代文明實踐所建設,拓展志愿服務領域與內容。

      (六)負責省委宣傳部、省文明辦交辦的其它工作。

      五、報名與資格審查

      (一)報名方式

      區就業服務局組織報名并進行資格審查,區委宣傳部和區就業服務局組織考試。

      (二)報名時間

      報名時間:2022年8月1日至8月5日,每天上午9:30-11:00,下午14:00-16:30。

      (三)報名地點

      二道區就業服務局一樓(二道區福安街2228號區就業服務局)。

      (四)報名要求

      符合公益性崗位招聘報名條件的人員,需準備相關材料到本人戶籍所在地街(鎮)辦理就業困難人員認定,并提交以下材料方可報名:

      1.身份證

      2.戶口本

      3.畢業證

      4.《就業創業證》

      5.《吉林省就業困難人員申請認定表》

      六、招聘考試

      (一)考試具體時間、地點和采取的方式待報名結束后由招聘單位另行通知。

      (二)按照錄用計劃和綜合成績排序從高分到低分確定擬聘用人選,如成績相同,以面試成績高者優先,按綜合成績依次統一調劑。

      七、聘用

      (一)對在公示期間反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,根據招聘單位實際情況確定是否遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,按程序辦理相關聘用手續,簽訂《長春市公益性崗位協議書》。

      (二)在辦理聘用手續前自動放棄的人員,取消其擬聘用人選資格,根據招聘單位實際情況確定是否遞補;需要遞補的,從報考同一崗位考試成績人員中從高分到低分依次遞補。

      (三)人員一經錄用,即簽訂公益性崗位用工協議,簽訂方式為一年一簽。期滿后經雙方協商一致,可以續簽協議,協議期滿三年自然終止。公益性崗位用工協議不適用《中華人民共和國勞動法》有關固定期限勞動合同規定以及支付經濟補償的規定。對不能勝任工作、不履行工作職責或者有其他嚴重違法違紀行為的新時代文明實踐專職工作者予以解聘。如期滿或解除,對其不適用勞動合同法有關支付經濟補償金的規定。

      八、相關待遇

      新時代文明實踐專職工作者的津貼原則上按每人每月不低于長春市最低工資標準。按照公益性崗位人員管理的有關規定,本次招聘的新時代文明實踐專職工作者的崗位補貼和社保補貼與現有公益性崗位等同。公益性崗位人員在崗期限及相關補貼按照我省公益性崗位開發管理有關政策文件規定執行。

      九、注意事項

      凡考生未在規定時間內參加資格審核、考試、報到等情況的,均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取應聘資格的,均取消應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

      二道區就業服務局

      2022年8月1日



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