2023年吉林白山市事業(yè)單位招聘高層次和急需緊缺人才101人公告(1號)

為加快推進“人才強市”戰(zhàn)略，優(yōu)化事業(yè)單位人才隊伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)質(zhì)量和水平，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》（吉政辦發(fā)〔2010〕16號）、《白山市市直事業(yè)單位“人才編制池”管理辦法（試行）》（白山委編辦聯(lián)發(fā)〔2022〕1號）等相關(guān)文件規(guī)定，公開招聘一批高層次和急需緊缺人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計劃

本次公開招聘共涉及33家事業(yè)單位，79個崗位，計劃招聘101人。其中，專項招聘高校畢業(yè)生6名（崗位序號：74號—79號），招聘范圍為2023年畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生，以及2022年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生〔國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生〕。具體招聘崗位及資格條件詳見《2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

二、報名資格條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

3.思想政治素質(zhì)好、品行端正。

4.身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1987年5月10日—2005年5月10日期間出生）。年齡計算時間點均以5月10日為準(zhǔn)（以本人身份證出生日期為準(zhǔn)）。符合崗位資格條件的2023年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

（二）崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等條件,詳見《2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

（三）其他資格條件

1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

2.在職人員報考，應(yīng)征得用人單位及其主管部門同意。

（四）有下列情形之一的不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

3.被辭退未滿五年的原國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.在讀的非2023年畢業(yè)生（2024年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2023年畢業(yè)生。同時，普通高校在讀的非2023年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考）。

5.現(xiàn)役軍人。

6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

（五）回避情形

事業(yè)單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的，參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

三、報名與資格審查

（一）報名方式

報名由招聘單位或其主管部門受理，采取網(wǎng)上電子郵件報名方式進行。

（二）報名時間和郵箱。

報名時間：2023年5月22日9:00至24日17:00時?？忌^報名截至?xí)r間發(fā)送材料的，報名無效。報名電子郵箱和電話詳見附件1。

（三）報名要求

報名者須填寫《2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才報名登記表》（附件2），連同本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗證報告等有關(guān)材料一并通過掃描發(fā)送電子郵箱的方式報名。其中2023年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。在職人員報考的，須提供所在單位同意報考證明。報名人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整和填寫錯誤的，責(zé)任自負。

（四）資格審查

由招聘單位及其主管部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件負責(zé)進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位及資格條件要求或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格。

（五）開考比例

本公告各招聘崗位均不設(shè)開考比例。

（六）注意事項

1.考生報名與考試時使用的第二代身份證必須一致。

2.留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。

3.考生須對提交的信息和材料的真實性負責(zé)，凡弄虛作假的,一經(jīng)查實，取消相關(guān)資格。

4.考生考試有作弊行為的，取消考試資格；工作人員組織或參與考試作弊的，一經(jīng)查實交有關(guān)部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

5.考生務(wù)必保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，及時關(guān)注招聘相關(guān)網(wǎng)站、跟蹤通知事宜。

四、招聘考試

根據(jù)《吉林省事業(yè)單位公開招聘“八種類型”組織形式指導(dǎo)意見》，本次考試采取免筆試直接面試的方式進行，由中共白山市委組織部和白山市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。面試實行百分制，當(dāng)場打分，滿分100分，及格線為60分。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位。面試具體時間、地點和采取的面試方式待報名結(jié)束后由招聘單位或其主管部門另行通知。

本公告同一崗位報名人數(shù)超過一個工作日面試人數(shù)最大值(一般為40人)時，視情況增設(shè)筆試環(huán)節(jié)，根據(jù)筆試成績由高到低按1:5的比例確定面試人選，其筆試成績不作為總成績計算權(quán)重，考生成績以最終面試成績?yōu)闇?zhǔn)。

五、體檢與考察

面試結(jié)束后，在考試總成績達到及格線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選?？忌荚嚳偝煽冃?shù)點后兩位相同時，順延到小數(shù)點后第4位。順延小數(shù)點第4位后總成績?nèi)韵嗤模蟹蠂液臀沂?yōu)先聘用規(guī)定（如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上）的優(yōu)先聘用，沒有符合優(yōu)先聘用規(guī)定的，采取加試的方式確定人選，成績高者優(yōu)先聘用。體檢工作由組織、人社部門統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，并結(jié)合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的，由招聘單位主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察。在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的或考察不合格及體檢考察期間自動放棄的，取消其擬聘人選資格，在報考同一崗位總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補。

六、公示

經(jīng)體檢與考察合格的，確定為擬聘用人選，在白山市人民政府、白山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。

七、聘用

公示期滿無異議的，或反映有問題但經(jīng)核實不影響聘用的按程序辦理相關(guān)入職手續(xù)，簽訂聘用合同。

八、政策待遇

根據(jù)《白山市引進“名校優(yōu)生”實施意見》，白山市事業(yè)單位公開招聘的全日制碩士、博士研究生和清華、北大本科生與用人單位簽訂5年服務(wù)期合同的，對應(yīng)享受以下待遇：

1.擇優(yōu)提拔。服務(wù)年限滿3年并表現(xiàn)優(yōu)秀的，在提拔使用、上級機關(guān)遴選、掛職鍛煉等方面優(yōu)先考慮。聘用的碩士、博士研究生納入各地各部門后備干部隊伍管理。符合公務(wù)員調(diào)任條件的，可擇優(yōu)調(diào)任到公務(wù)員崗位。特別優(yōu)秀的，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》任職資格條件的，同等條件優(yōu)先提拔到副縣（處）級工作崗位。

2.給予生活補貼。聘用的博士研究生給予15萬元生活補貼，原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生給予12萬元生活補貼。生活補貼自簽訂聘用合同之日起每工作滿一年發(fā)放一次，5年內(nèi)發(fā)放完畢。

3.給予住房補貼。5年服務(wù)期內(nèi)，對聘用的博士研究生、原“985工程”“211工程”院校碩士研究生和清華大學(xué)、北京大學(xué)本科生提供每月600元的租房補貼，每工作滿一年發(fā)放一次。5年服務(wù)期內(nèi)以本人身份在白山購房的，5年服務(wù)期滿后憑房產(chǎn)證或購房合同一次性給予10萬元購房補貼。

4.放寬職級職稱政策。按照《2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表》中崗位條件要求，聘用管理崗位的碩士、博士研究生分別按八級職員、七級職員核定工資待遇。聘用專業(yè)技術(shù)崗位的，按照取得的相應(yīng)職稱聘任（可超崗聘任）。暫時沒有職稱的，獲得碩士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十一級崗位，獲得博士學(xué)位的可先行聘用在專業(yè)技術(shù)十級崗位。

白山市（含各縣、市、區(qū)）機關(guān)事業(yè)單位在編人員如有報考，不享受有關(guān)優(yōu)惠政策。

九、信息發(fā)布

此次公開招聘信息發(fā)布網(wǎng)站為白山市人民政府網(wǎng)站（http:// www. cbs.gov.cn）、白山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http:// hrss.cbs.gov.cn），有關(guān)公開招聘的信息及相關(guān)事項均通過網(wǎng)站進行發(fā)布，請注意查詢。

附件：

1.2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表.xls

2.2023年白山市事業(yè)單位公開招聘高層次和急需緊缺人才報名登記表

中共白山市委組織部  白山市人力資源和社會保障局

2023年5月10日