2019年遼寧朝陽凌源市公益性崗位招聘64人公告

　　2019年凌源市公開招聘公益性崗位人員公告

　　按照《朝陽市信訪工作聯席會議紀要》（2017年6月1日）、《凌源市人民政府第六屆四十四次常務會議紀要》（2017年5月11日）的要求和《朝陽市公益性崗位管理辦法》（朝人社發〔2014〕240號）、《朝陽市就業困難人員就業援助暫行辦法》（朝人社發〔2016〕26號）的規定，現就公開招聘公益性崗位工作人員的有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　?。ㄒ唬﹫猿止_、平等、競爭、擇優原則；

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　　二、招聘條件

　　（一）擁護黨的路線方針政策，服從組織，聽從指揮；具有較強的事業心和責任感；能夠較好的履行崗位職責；品行端正，熱愛工作。

　　（二）年齡限制：女性18-47周歲(1972年9月11日以后—2001年9月11日以前出生)，男性18-57周歲(1962年9月11日以后—2001年9月11日以前出生)。

　?。ㄈ┯邢铝星樾沃徽?，不得報考：

　　1、涉嫌違法、違紀正在接受審查，尚未做出結論的；

　　2、曾被辭退或開除公職的；

　　3、受過刑事處罰、治安管理處罰、勞動教養、少年管教的；

　　4、其他有關法律法規規定不得聘用的其他情形的。

　　三、招聘對象

　?。ㄒ唬┟嫦?996年至2000年畢業的統招統分、定向、委托培養的中專畢業生，屬凌源生源的，招聘人數占招聘總數50%，同時具備下列條件之一。

　　1、省外或朝陽市外的普通中等專業學校畢業生，有《報到證》或朝陽市人事局出具的《普通中等專業學校畢業生分配工作介紹信》的畢業生;

　　2、朝陽市屬普通中等專業學校畢業生(不含師范類)，在當年畢業學校提供的畢業生名冊及其入學年份省招生考試委員會或市招生考試委員會加蓋公章的錄取底冊中有記錄的畢業生;

　　3、1996年至2000年朝陽市人事局委托培養的，有朝陽市人事局出具的《普通中等專業學校畢業生分配工作介紹信》的畢業生;

　　4、經核實，屬國家計劃內統招統分的大中專院校畢業生，由縣計劃部門派遣到單位后，未安排工作崗位或明確工作單位后未享受所在單位任何待遇的人員;

　　5、主管部門已安置了具體就業單位，但因接受單位要求繳納“上崗費”，安置對象未繳納而未能報到上崗的。

　　有下列情形之一者，不屬于招聘對象范疇。

　　1、鄉鎮企業委托培養的畢業生、師范類畢業生、計劃內自費畢業生和“并軌”生、電大普通班、縣以下各部門或單位自行委托培養的畢業生;

　　2、畢業分配當年未在計劃部門登記報到的畢業生;經查，在工商部門登記注冊為企業法人的畢業生或個體工商戶的畢業生;

　　3、對于安置過的畢業生不再重復安置，非組織原因未上崗的不再重復安置。

　?。ǘ┟嫦蛏鐣木蜆I困難人員中進行公開招聘，占招聘總數的50%，必須是凌源市行政轄區戶籍，同時具備下列條件之一。

　　1、城鎮零就業家庭成員;

　　2、低保和低保邊緣家庭成員;

　　3、處于失業狀態的且有勞動能力的殘疾人;

　　4、單親扶養未成年人者;

　　5、登記失業人員距法定退休年齡5年以內的人員;

　　6、自謀職業的軍隊退役人員；

　　7、縣以上(含縣級)勞動模范;

　　8、軍人配偶;

　　9、享受定期定量撫恤和生活補助的優撫對象、烈屬;

　　10、就業困難的普通高校大專以上學歷的畢業生。

　　四、招聘崗位

　　招聘崗位總數64個（詳見附件）。

　?。ㄒ唬┝柙词械谝桓呒壷袑W從事保潔崗位6個，綠化崗位4個，保安崗位1個；

　?。ǘ?1個鄉鎮街市場監督管理所從事辦事員崗位11個，每個鄉鎮街各1個；

　?。ㄈ┏顷P街道辦事處從事保潔崗位2個；

　?。ㄋ模┝韬映菂^管理辦公室從事保潔崗位1個、綠化崗位2個；

　?。ㄎ澹?9個鄉鎮政府從事軍務協管員崗位19個，每個鄉鎮各1個；

　　（六）公用事業管理局從事城市保潔崗位18個（其中凌北街道6個、北街街道5個、興源街道1個、東城街道2個、城關街道4個）。

　　五、崗位補貼和社會保障

　　軍務協管員崗位補貼為1500元/月（其中公益性崗位補貼為1100元/月），保潔、綠化、保安崗位補貼為900元/月，辦事員崗位補貼為1100元/月，聘用期間社會保險補貼按照凌源市公益性崗位人員標準執行。

　　六、招聘程序

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　　1、報名時間：2019年9月22日至9月24日報名(每天上午8:30-11:30，下午2：00-5:00)。

　　2、報名地點及咨詢電話

　　勞動就業局一樓大廳，地址：凌源市紅山路西段190-68號(火車站南走200米)。咨詢電話：6806036。

　　3、報名

　　本次報名為現場定向報名，每名報考人員只能報考一個職位。需提供：①本人身份證和戶口簿原件及復印件;②畢業證原件及復印件;③近期一寸彩色免冠照片3張。

　　——面向1996至2000年中專畢業生需另外提供畢業生《報到證》或朝陽市人事局出具的《普通中等專業學校畢業生分配工作介紹信》。

　　——面向社會從就業困難人員中招聘人員需另外提供下列材料之一：

　?。?）城鎮零就業家庭成員需提供社區就業服務平臺開具的零就業家庭證明;

　　（2）低保和低保邊緣家庭成員需提供《低保證》或縣級民政部門出具的有關證明;

　?。?）處于失業狀態的殘疾人需提供中國殘疾人聯合會頒發的《殘疾人證》;

　?。?）單親撫養未成年人者需提供離婚或喪偶及扶養未成年子女證明;

　?。?）登記失業人員中距法定退休年齡5年以內的人員需提供有關證明;

　　（6）自謀職業的軍隊退役人員需提供退伍證；

　?。?）縣以上(含縣級)勞動模范需提供勞動模范有關證明;

　　（8）軍人配偶需提供軍人配偶有關證明;

　?。?）享受定期定量撫恤和生活補助的優撫對象、烈屬需提供優撫對象、烈屬有關證明。

　?。?0）就業困難的普通高校大專以上學歷的畢業生，提供教育部學歷證書電子注冊備案表。

　　報名者須對本人提供的全部材料的真實性負全責，并簽字背書。

　　(二)考試

　　1、筆試內容。筆試內容為職業能力測試。考試時限為90分鐘，滿分為100分。

　　2、筆試時間、地點詳見準考證。

　　(三)體檢

　　體檢工作由市勞動就業局負責組織實施。具體時間、地點另行通知，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由個人承擔。

　　(四)資格審定

　　面向1996年至2000年畢業的統招統分、定向、委托培養的中專畢業生，由市人力資源和社會保障局負責。

　　面向社會從就業困難人員中進行公開招聘的人員由市勞動就業局負責。

　　(五)公示和聘用

　　擬聘用人員名單在凌源市政府網站公示。公示期滿無異議，由用人單位負責簽訂普通公益性崗位協議書。協議期限三年，如果今后公益性崗位人員的崗位補貼和社會保險補貼相關政策發生變化時，嚴格按照相關政策執行。出現崗位空缺需要補錄的，補錄原則是優先在定向報名的人員中按成績由高到低依次進行補錄。

　　七、注意事項

　　1、報考人員須攜帶準考證、本人身份證參加考試。不能使用新、舊兩個身份證同時報考，報名與考試使用的身份證必須一致。

　　2、本次招聘實行誠信承諾制。要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的，一律取消聘用資格。

　　3、考生自報名至應聘期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便考試機構聯絡。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自己負責。

　　4、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　5、考生成績將在凌源市人民政府網站發布。

　　本公告由凌源市人力資源和社會保障局負責解釋。

　　附件：公開招聘公益性崗位職位分布表

　　凌源市勞動就業局

　　2019年9月11日