遼寧沈陽遼中區(qū)人民醫(yī)院遼中區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)招聘公告
沈陽市遼中區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)關(guān)于公開招聘遼中區(qū)人民醫(yī)院遼中區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)公告
為進(jìn)一步拓寬選人用人視野,選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,提高醫(yī)院管理水平,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)遼中區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,經(jīng)研究,決定面向全社會(huì)公開招聘遼中區(qū)人民醫(yī)院、遼中區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘職位
遼中區(qū)人民醫(yī)院副院長(zhǎng)3名(體制外至少1名);遼中區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)1名。
二、報(bào)名條件和資格
(一)基本條件
1.具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和管理能力,富有改革創(chuàng)新精神,堅(jiān)持依法治院、以德治院的工作理念。
2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè),忠于職守,勤勉盡責(zé),有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),工作開拓進(jìn)取,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
3.遵紀(jì)守法,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團(tuán)結(jié)合作,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
4.熟悉新時(shí)期醫(yī)療衛(wèi)生健康工作政策,具有履行職責(zé)所必需的政策理論和專業(yè)知識(shí)水平,工作業(yè)績(jī)較好,業(yè)界聲譽(yù)好。
(二)資格條件
1.具有醫(yī)學(xué)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度。
2.取得醫(yī)學(xué)副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。
3.體制內(nèi)人員年齡男不超過55歲(1967年1月1日及以后出生),女不超過52歲(1970年1月1日及以后出生);體制外人員年齡不超過55歲(1967年1月1日及以后出生)。
4.有二級(jí)及以上綜合醫(yī)院3年以上中層正職及以上管理崗位工作經(jīng)歷或?qū)W科帶頭人。
5.有下列情形之一者,不得參與公開招聘:
(1)受過刑事處罰的。
(2)涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查,或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的。
(3)受黨紀(jì)政務(wù)處分期間,或者未滿影響期限的。
(4)因重大醫(yī)療事故、重大醫(yī)患糾紛、突發(fā)公共衛(wèi)生事件受到責(zé)任追究的;因違反醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)紀(jì)律要求造成不良影響的。
(5)本人為失信被執(zhí)行人的。
(6)法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形。
三、任期目標(biāo)
履行好副院長(zhǎng)職責(zé),任職期內(nèi)分管領(lǐng)域工作效果明顯,完成好上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生健康局高度認(rèn)可,促進(jìn)醫(yī)院整體工作三提高:
(一)醫(yī)院管理水平明顯提高。分管領(lǐng)域管理制度不斷完善,工作規(guī)范有序推進(jìn)。
(二)醫(yī)療服務(wù)水平明顯提高。對(duì)醫(yī)院良性運(yùn)轉(zhuǎn)助力明顯,診療業(yè)務(wù)和水平顯著提升,新技術(shù)得到廣泛應(yīng)用,臨床重點(diǎn)??平ㄔO(shè)取得實(shí)質(zhì)性突破,危重病人救治能力顯著提高,業(yè)務(wù)能力明顯增強(qiáng)。
(三)社會(huì)效益明顯提高。就醫(yī)環(huán)境進(jìn)一步改善,醫(yī)患關(guān)系更加和諧,群眾滿意度顯著提高。
四、待遇和管理
(一) 相關(guān)待遇
1. 體制內(nèi)人員原待遇不變;體制外人員按“引進(jìn)緊缺的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才”對(duì)待,每月基本薪酬2萬元,對(duì)于年度工作業(yè)績(jī)極其突出的,實(shí)行一事一議,經(jīng)醫(yī)院和衛(wèi)健局認(rèn)定,報(bào)請(qǐng)區(qū)委、區(qū)政府同意,給予發(fā)放任期獎(jiǎng)金。
2.體制外人員在遼中區(qū)無住房的,醫(yī)院提供住房。
(二) 聘用管理
體制內(nèi)人員由區(qū)衛(wèi)健局黨組任命,試用期1年,試用期滿經(jīng)考察不合格的,另行安排;體制外人員實(shí)行聘用制管理,聘期為3年,其中試用期1年,所聘職務(wù)及相關(guān)待遇在聘期內(nèi)有效,外聘人員不調(diào)動(dòng)原人事關(guān)系。試用期滿,考核不合格的,予以解聘。聘用期內(nèi)實(shí)行目標(biāo)考核管理,聘用期滿經(jīng)考核合格的,本人愿意繼續(xù)任職,優(yōu)先聘用。聘用期內(nèi)確因特殊情況需離職的,須提前半年提出書面申請(qǐng),經(jīng)區(qū)衛(wèi)健局研究同意,方可辦理解聘手續(xù)。
被聘用者有下列情形之一的,視情況給予約談、解聘等組織處理:
1.被聘用人員因健康原因,無法正常履行工作職責(zé)半年以上的;
2.被聘用人員因德、能、勤、績(jī)、廉與所任職務(wù)要求不符的;
3.被聘用人員違紀(jì)違法的,按照有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定辦理。
五、招聘程序
公開招聘工作在遼中區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)衛(wèi)生健康局具體組織實(shí)施,按照發(fā)布公告、公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、組織考察、研究決定、公示聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在沈陽人才網(wǎng)和沈陽人才市場(chǎng)微信公眾號(hào)頭條同時(shí)發(fā)布公開招聘遼中區(qū)人民醫(yī)院、遼中區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)公告。
(二)公開報(bào)名
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名兩種方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn):網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2022年1月10日8:30至1月17日17:00,報(bào)名專用網(wǎng)站為沈陽人才網(wǎng)(http://www.syrc.com.cn)、沈陽人才市場(chǎng)微信公眾號(hào)(syrcjob)頭條。符合條件的應(yīng)聘人員于2022年1月17日前下載遼中區(qū)公開招聘區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名登記表,填寫相關(guān)信息,并將以下材料發(fā)送至lzxwsjxx@163.com郵箱。
①遼中區(qū)公開招聘區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)中醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名登記表。
②本人有效身份證、學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格、獲獎(jiǎng)證書及相關(guān)證明材料等(PDF格式原件掃描件)。
③近期免冠2英寸彩色證件照(jpg格式,20kb以內(nèi))。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間為2022年1月18日至1月19日(8:00-12:00,13:00-18:00)?,F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn)為:遼中區(qū)衛(wèi)生健康局綜合辦公室(遼中區(qū)蒲東街道麗水路1號(hào)3樓308室)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的,不能到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行確認(rèn)。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所需資料原件及復(fù)印件一份(A4紙)。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:個(gè)人到區(qū)衛(wèi)健局綜合辦公室報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2022年1月10日8:30至1月19日17:00。提交材料同上。
(三)資格審查
按照?qǐng)?bào)名資格條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。根據(jù)資格審查情況,報(bào)名截止日起7日內(nèi)電話通知參加考試人員。未接到電話通知者,即為資格審查未通過,審查材料不予退回。
本次招聘工作資格審查貫穿選聘全過程,應(yīng)聘人員必須保證其應(yīng)聘材料的真實(shí)性,如弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應(yīng)聘資格,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
(四)筆試。
以筆試的方式對(duì)人選進(jìn)行綜合測(cè)評(píng),筆試為百分制。筆試考試內(nèi)容為《綜合知識(shí)測(cè)試》,主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)、公共衛(wèi)生相關(guān)知識(shí)、公文寫作等。
招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1:2,如區(qū)醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名人數(shù)少于6人或6人、中醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名人數(shù)少于2人或2人不影響筆試。
(五)面試。根據(jù)筆試成績(jī)和報(bào)名情況決定進(jìn)入面試人選,面試為百分制,主要考察應(yīng)試者是否具備醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理所要求的領(lǐng)導(dǎo)能力和素質(zhì),對(duì)綜合分析、語言表達(dá)、應(yīng)變等能力進(jìn)行測(cè)試。
如區(qū)醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名人數(shù)多于6人,經(jīng)筆試后取排名前6人進(jìn)行面試;如中醫(yī)院副院長(zhǎng)報(bào)名人數(shù)多于2人,經(jīng)筆試后取排名前2人進(jìn)行面試。
(六)組織考察。根據(jù)報(bào)名情況、考試排名情況(如進(jìn)行筆試,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%)、面試表現(xiàn)情況確定被考察人選,被考察人數(shù)可以等于、低于擬招聘人數(shù)。考察組負(fù)責(zé)審核人事檔案,對(duì)考察對(duì)象的學(xué)歷、工作經(jīng)歷、任職資格等情況進(jìn)行核實(shí),并對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考察,特別是要注重考察工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度,對(duì)是否適合和勝任公開招聘職位作出評(píng)價(jià),并聽取考察對(duì)象所在單位意見,考察組形成綜合考察意見。
(七)研究確定。依據(jù)考試情況、考察情況、工作表現(xiàn)、發(fā)展?jié)摿Φ?,區(qū)衛(wèi)生健康局將總體情況報(bào)遼中區(qū)委、區(qū)政府研究決定擬聘人選。
(八)公示。擬聘人選面向社會(huì)公示,公示期為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議,按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
六、考試時(shí)間
考試時(shí)間為2022年1月下旬,具體時(shí)間另行通知。
咨詢電話:87820052
聯(lián)系人:李士奎
七、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作全程接受遼中區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會(huì)各界監(jiān)督。在招聘工作中如有違紀(jì)違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處。
附件:2022年遼中區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘干部報(bào)名登記表
遼中區(qū)衛(wèi)健局
2022年1月10日