遼寧本溪市公安局招聘警務輔助人員30人公告
本溪市公安局招聘警務輔助人員公告
為滿足工作需要，經(jīng)政府批準，本溪市公安局面向社會為明山公安分局公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)。本次招聘工作嚴格按照《遼寧省公安機關警務輔助人員管理辦法》（遼政辦發(fā)[2017]7號）相關規(guī)定執(zhí)行，由本溪市公安局會同本溪市明山區(qū)人力資源和社會保障局共同組織實施，本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）為官方信息發(fā)布平臺。具體事宜如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
此次本溪市公安局共招聘男性勤務輔警30名（具體崗位設置見附件2）。身份性質不屬于機關事業(yè)單位在編工作人員，用工形式為勞務派遣，被聘用輔警與勞務派遣公司簽訂勞動合同。被聘用輔警必須服從崗位分配，否則取消聘用資格。
二、報考條件
(一)報考輔警須同時具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;
3.具有良好的道德情操和心理素質、紀律觀念強，能夠保守工作秘密；
4.男性年滿18周歲以上，35周歲以下[1987年6月13日至2005年6月13日（含）期間出生]，具有中型客車駕駛證（B1以上駕駛證），多媒體應用制作技術、網(wǎng)頁制作技術、信息處理技術及文字綜合能力等人員，可適當放寬至40周歲[1982年6月13日至2005年6月13日（含）期間出生]；
5.具有高中及同等以上學歷（大專以上學歷以學信網(wǎng)查詢結果為準）；被招聘人員學歷證書及畢業(yè)證取得時間截止2023年6月13日（含）之前；
6.身體健康，五官端正，無紋身，身體裸露部位無明顯疤痕，具有履行職責的身體條件（無不利于工作的高血壓、糖尿病、心臟病等家族遺傳疾病或其他嚴重疾病，各類傳染病，以及口吃、語言交流障礙、精神疾病、肢體殘疾等）;
7.同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生。
（二）具有下列情況之一的，不得報考：
1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的；
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)的；
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的；
9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10.有較為嚴重個人不良信用記錄的；
11.現(xiàn)役軍人、在讀的在校學生；
12.其他不適合從事警務輔助工作的；
三、工資待遇
1.應發(fā)工資為2579.61元/月（應發(fā)工資含“五險一金”個人承擔部分），輔警試用期應發(fā)工資為1710元/月。
2.按規(guī)定為被聘用的輔警繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險（含生育險）、失業(yè)險、工傷保險、住房公積金。
3.按規(guī)定發(fā)放工作服裝和裝備。
4.被聘用輔警連續(xù)工作1年以上，享受帶薪年休假待遇。
四、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名方式及地點：考生本人攜帶相關報名材料到明山區(qū)公安分局（明山區(qū)西芳街20-1號）進行報名。
2.報名時間：2023年6月19日至2023年6月23日上午8：30至11:00，下午13:00至16:00。
3.所需材料：
（1）考生需攜帶二寸正面免冠彩色證件照片3張（版本相同，背景顏色無要求）；自行下載并用A4紙打印《本溪市公安局招聘警務輔助人員報名表》（見附件）2份，要求打印填報、信息準確、粘貼近期二寸正面免冠彩色證件照片，報名表禁止涂抹更改，出現(xiàn)涂抹更改視為無效；
（2）有效期內的二代居民身份證（身份證丟失者使用有效期內的臨時身份證）原件及復印件1份，戶口本原件及復印件1份（戶口本首頁及本人、家庭成員頁）；
（3）學歷證書原件及復印件1份，大專以上學歷需有效期內的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；
（4）中國人民銀行征信中心出具的5日內《個人信用報告（本人版）》紙質材料1份；
（5）公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生需攜帶相關身份證明材料及復印件。
4.確認報名：對報名人員進行資格審核和體表檢查，審查合格后確認報名。
5.發(fā)放準考證：考生本人持身份證原件在指定時間地點領取準考證，領取時間另行通知。
（二）筆試
1.筆試科目?？荚囆问胶蛢热荩汗P試考試試卷采用公務員考試《綜合能力測試》題型，綜合能力測試包含行政職業(yè)能力測驗及公共基礎知識兩個科目，兩個科目合并為一張試卷，考試時間120分鐘，試卷滿分100分。
2.筆試時間和地點?？忌凑諟士甲C上確定的時間和地點，自備黑色中性筆等考試用具，攜帶準考證、本人身份證原件參加考試。
3.成績公布。筆試閱卷結束后，根據(jù)成績匯總分析確定最低合格分數(shù)線，未達到最低合格分數(shù)線不得參加體測。所有考生筆試成績將在本溪市公安局網(wǎng)（gaj.benxi.gov.cn）中及時對外公布。
（三）體能測試
1.入圍人選：筆試設定最低合格分數(shù)線，按照招聘計劃1:1.5的比例，確定參加體測人選名單。最后一名人選的筆試成績并列者，同時參加體測。
2.體測項目：體能測試項目10米×4往返跑和縱跳摸高。
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項目 |
30歲（含）以下 |
31歲（含）以上 |
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10米×4往返跑 |
≤13′1 |
≤13′4 |
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縱跳摸高 |
≥265cm |
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3.體測時間和地點。考生按照準考證上確定的時間和地點，攜帶準考證、本人身份證原件參加體測。未按時參加體能測試人員，不予以補測。
4.成績公布。體測成績當場公布，并在本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）中及時對外公布。
5.注意事項：參加體測人員須穿著運動服及運動鞋；患有心腦血管、高血壓疾病及其他不宜參加體能測試情況人員不應參加體能測試。如參加測試，造成一切后果由考生本人負責。體能測試項目不進行復測，未達到面試比例時，可按照筆試成績進行遞補。
（四）面試
1.入圍人選。體能測試達標人員根據(jù)筆試成績由高至低的順序，按照招聘計劃與面試人數(shù)1:1.5的比例，確定參加面試人選名單。最后一名人選的筆試成績并列者，同時參加面試。面試公告及面試人選名單詳見本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）。
2.面試形式。面試考試采取結構化面試形式，面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不能聘用。
3.成績公布。所有入圍考生總成績（筆試成績+面試成績）在本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）對外發(fā)布。
（五）體檢
1.入圍人選。根據(jù)總成績，按照招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，面試成績高者確定為參加體檢人員。如面試成績仍并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢通知及體檢人員名單詳見“南芬人社”微信公眾號。體檢后達不到招聘計劃人數(shù)時，可在面試入圍人員中進行遞補。體檢通知及體檢人員名單詳見本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）。
2.體檢標準。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中人民警察職位標準執(zhí)行。
3.相關要求。招聘單位或者報考者對體檢結果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復檢。復檢只能進行一次。體檢結果以復檢結論為準。
（六）政審考察
體檢合格的考生確定為政審考察對象，政審考察工作由本溪市公安局按照有關規(guī)定組織實施。
政審考察工作按照公安機關輔警考察相關規(guī)定，根據(jù)招聘職位的具體要求，采取多種形式，多種渠道，對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、報考資格以及其他需要考核的內容進行考察。政審考察后達不到招聘計劃人數(shù)時，可在面試入圍中符合體檢標準的人員進行遞補。
(七)公示與聘用
擬聘用輔警名單將在本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）上進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對無疑義人員辦理輔警聘用手續(xù)；對公示有疑義的人員，由用人單位調查核實，并提出處理意見。
招聘的輔警按規(guī)定實行試用期制度。試用期2個月，試用期包括在聘用合同期內，勞動合同每兩年簽訂1次。對試用期間考核不合格的、不適應崗位工作要求的、不服從工作安排的，違反用工單位工作紀律等規(guī)定的則退回勞務派遣公司，勞務派遣公司有權與被聘用輔警解除勞動合同。
應聘人員被聘用后應自行解除與原工作單位人事勞動關系，出現(xiàn)問題或糾紛與聘用單位無關。
（八）崗前培訓
新招聘輔警將統(tǒng)一開展為期1個月的崗前培訓。集中進行體能、法律知識、業(yè)務技能、紀律作風的訓練養(yǎng)成，加強忠誠教育、保密教育和職業(yè)道德教育等相關內容的培訓，并簽訂保密協(xié)議書。
五、紀律與監(jiān)督
（一）本溪市公安局與明山區(qū)人力資源和社會保障局作為此次招聘工作的責任單位，將嚴格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則開展招聘工作。對招聘期間以“交錢保過，不過退款”等進行虛假宣傳、招搖撞騙的個人和組織，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將由公安機關依法處理。
（二）應聘人員應確保報考信息真實、準確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關規(guī)定嚴肅處理。
（三）相關單位和人員要嚴肅招聘工作紀律，嚴格實行回避制度，從事招聘工作的人員、體檢醫(yī)生等凡與應聘人員構成回避關系的，按有關規(guī)定實行回避。無論是工作人員還是應聘人員，在招聘過程中出現(xiàn)違法違紀行為，都要按照有關規(guī)定進行處理；構成犯罪的，依法追究刑事責任。
六、其他
（一）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。
（二）應聘人員在招聘期間應密切關注本溪市公安局網(wǎng)站（gaj.benxi.gov.cn）上發(fā)布的各類通知，自報名至擬聘用人員簽訂合同（筆試、體測、面試、體檢、政審考察、簽訂合同）期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便用人單位聯(lián)絡；因所留通訊方式不暢所致的后果由應聘人員自負。
（三）在招聘期間，如不按規(guī)定參加筆試、體測、面試、體檢、政審考察、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。
（四）所有擬聘用人員需服從崗位分配，否則取消聘用資格。
（五）準考證作為本次考試唯一憑證，請務必妥善保管，一旦丟失將無法進入筆試、面試、體測、體檢等環(huán)節(jié)，因個人原因造成丟失的后果自負。
(六)應聘人員參加報名、筆試、體能測試、面試、體檢、政審、聘用時，必須攜帶身份證原件，在考試環(huán)節(jié)需同時攜帶準考證原件。
（七）對公告中不明事項由本溪市公安局與明山區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
七、聯(lián)系方式
（一）報名咨詢電話：
本溪市公安局明山分局 024-43860763
（二）電話咨詢時段：
工作日9:00-11:00，13:30-16:00
本溪市公安局
本溪市明山區(qū)人力資源和社會保障局
2023年6月13日
