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      遼寧

      2023年遼寧鞍山事業(yè)單位面向“雙一流”建設(shè)高校招聘優(yōu)秀人才54人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-27 17:47      來源:鞍山市人力資源和社會保障局
      【字體: 】              
        2023年鞍山市事業(yè)單位面向“雙一流”建設(shè)高校公開招聘優(yōu)秀人才公告
       
        為進一步推動人才強市戰(zhàn)略,打造高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍,根據(jù)《關(guān)于開展鞍山市“名校優(yōu)生計劃”的實施意見(試行)》(鞍委人才辦發(fā)〔2023〕2號),結(jié)合我市事業(yè)單位實際需要,擬面向“雙一流”建設(shè)高校公開招聘54名優(yōu)秀人才,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
       
        一、招聘對象
       
        “雙一流”建設(shè)高校中的“雙一流”建設(shè)學科應(yīng)屆全日制本科以上畢業(yè)生。
       
        應(yīng)屆畢業(yè)生是指即將畢業(yè)或處于最后一學年的在校生,以及高校畢業(yè)生離校時和在2年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校,或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生(即應(yīng)屆畢業(yè)生含2021年、2022年離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生)。
       
        二、招聘條件
       
       ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
       
        (二)遵守憲法和法律;
       
       ?。ㄈ┍究粕隄M18周歲以上,25周歲以下(1997年6月27日(含)至2005年6月27日(含)期間出生),
       
        碩士研究生35周歲以下(1987年6月27日(含)至2005年6月27日(含)期間出生),
       
        博士研究生40周歲以下(1982年6月27日(含)至2005年6月27日(含)期間出生);
       
        (四)具有良好的品行;
       
       ?。ㄎ澹┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件;
       
       ?。徫凰枰钠渌麠l件,詳見《崗位信息表》;
       
       ?。ㄆ撸┛忌〉卯厴I(yè)證書、學位證書的截止日期為2023年7月31日前,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已經(jīng)取得的學歷報考。
       
        曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,現(xiàn)役軍人,被開除公職的或被辭退未滿五年的公務(wù)員,事業(yè)單位工作人員,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的,均不得報考。報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
       
        三、招聘計劃
       
        此次共招聘54人,具體計劃詳見附件1。
       
        四、招聘步驟
       
       ?。ㄒ唬﹫竺唾Y格審查
       
        1、報名時間:2023年6月27日至2023年7月6日12時。
       
        本次招聘采取郵箱報名的方式。在報名時間內(nèi),應(yīng)聘人員將報名材料按如下內(nèi)容(報名資格審查材料)編號順序制作成1個PDF文件(文件以:報考單位+報考崗位+姓名的形式命名)連同報名登記表(Excel版)共2個附件發(fā)送到用人單位郵箱進行報名(詳見附件1),審核人員通過郵箱對報考人員提交的信息進行初審,并在報考人員報名24小時內(nèi)通過郵件反饋初審意見。每名考生只能報考一個崗位。通過審查的,不能再報考其他崗位。對選聘資格條件中的專業(yè)、學歷、其他要求等信息需要咨詢時,應(yīng)聘人員可直接撥打招聘單位聯(lián)系電話(詳見附件1),由招聘單位具體負責解釋說明。
       
        2、報名資格審查材料
       
       ?。?)《鞍山市事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀人才報名登記表》(附件2,照片處需為本人近期免冠正面證件照,本人簽字處必須手簽);
       
       ?。?)本人身份證正反面掃描電子版;
       
       ?。?)本人畢業(yè)證、學位證掃描件,碩士研究生、博士研究生需提供上一學歷層次的畢業(yè)證和學位證等相關(guān)證件的掃描件,考生報名的學歷證書與學位證書的專業(yè)須一致,否則不符合報考條件;
       
        2023屆還未取得畢業(yè)證、學位證的考生,提供加蓋學校或院系公章的《畢業(yè)生推薦表》(表內(nèi)要準確注明所學專業(yè));
       
       ?。?)“雙一流”建設(shè)高校中的本科生報考,還須提供本人所學專業(yè)為“雙一流”建設(shè)學科專業(yè)的證明掃描件(加蓋學?;蛟合倒拢?;
       
       ?。?)2021年、2022年離校未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的,須提供未就業(yè)證明。其中,檔案仍保留在畢業(yè)院校的,由畢業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)指導部門或省高校畢業(yè)生就業(yè)指導中心出具證明;檔案已轉(zhuǎn)到縣(市、區(qū))級及以上政府人事、教育部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)或畢業(yè)生就業(yè)工作機構(gòu)保管的,由相應(yīng)的檔案保管部門出具證明;
       
        (6)其他崗位要求的資格證掃描件電子版。
       
        郵件發(fā)送成功依據(jù)為郵箱自動回復??忌鷪竺麜r,要如實填寫報名登記表,提交報名相關(guān)材料,資格審查貫穿招聘考試全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,隨時取消考試及應(yīng)聘資格。
       
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        1、面試人選的確定。本次招聘免筆試,不設(shè)置開考比例,所有符合崗位報名條件,資格審核合格考生全部列入面試人選。
       
        2、面試具體安排詳見面試公告。具體事宜將在鞍山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.anshan.gov.cn)另行公告。
       
        (三)確定擬簽約人員
       
        根據(jù)面試成績由高到低的順序,按照招聘崗位計劃1:1比例確定擬簽約人員名單。面試成績保留小數(shù)點后兩位,面試同分者看小數(shù)點后三位,仍同分者按照面試考官打出的最高分成績高者確定為擬簽約人員。
       
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        簽約時,應(yīng)聘者須攜帶本人身份證、學生證、《就業(yè)協(xié)議書》等材料,由用人單位組織簽訂就業(yè)協(xié)議??忌谝?guī)定時間內(nèi)完成學業(yè)(2023年7月31日前),并取得畢業(yè)證書、學位證書以后,由用人單位統(tǒng)一組織考生體檢、考核、公示,填寫《事業(yè)單位公開招聘備案表》,到市人社局辦理事業(yè)單位正式聘用手續(xù)。
       
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        體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生承擔。
       
        體檢由用人單位統(tǒng)一組織在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的醫(yī)院進行。應(yīng)聘者對體檢結(jié)論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi),以書面形式向用人單位提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復檢將在應(yīng)聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。
       
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        由用人單位對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解,并對被考察人員資格條件進行復查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。
       
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        擬聘人員信息統(tǒng)一在鞍山市人社局網(wǎng)站(http://rsj.anshan.gov.cn)和鞍山人社微信公眾號上進行公示,公示期為7個工作日。公示結(jié)束后,對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員,由用人單位調(diào)查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度(試用期為12個月)。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
       
        五、紀律與監(jiān)督
       
        公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應(yīng)聘資格。
       
        六、其他
       
        (一)本次招考不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
       
        (二)考生自報名至擬聘用人員公示期間,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便用人單位聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。
       
       ?。ㄈ┰谡衅钙陂g,如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟(程序)的,視為自動棄權(quán)。
       
        (四)在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺,按照面試成績由高分到低分的順序進行遞補,遞補僅限一次。
       
        (五)若畢業(yè)生未能按期取得畢業(yè)證、學位證,或因違紀等受到學校處分或行政處罰,則就業(yè)協(xié)議書自動終止,甲方(用人單位)不承擔違約責任;對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替的應(yīng)聘者,經(jīng)查實后,取消本次考試成績和聘用資格。
       
        本公告未盡事宜,由中共鞍山市委組織部、鞍山市人力資源和社會保障局負責解釋。
       
        咨詢電話:詳見崗位信息表各用人單位聯(lián)系電話
       
       
       
       
        中共鞍山市委組織部 鞍山市人力資源和社會保障局
       
        2023年6月27日


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