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      遼寧

      2024年遼寧軌道交通職業(yè)學院招聘高層次和急需緊缺人才公告

      http://www.ssrtes.com       2024-08-02 11:12      來源:遼寧人事考試網(wǎng)
      【字體: 】              
        遼寧軌道交通職業(yè)學院2024年面向社會公開招聘高層次和急需緊缺人才公告
       
        根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,結合我單位實際,擬面向社會公開招聘高層次和急需緊缺人才?,F(xiàn)將有關事項公告如下:
       
        一、招聘對象
       
        符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的2024年應屆畢業(yè)生及社會在職、非在職人員。
       
        二、招聘基本條件
       
        (一)具有中華人民共和國國籍;
       
        (二)遵守憲法和法律;
       
       ?。ㄈ┠隄M十八周歲,具有良好的品行;
       
       ?。ㄋ模┚邆鋶徫凰枰膶I(yè)或技能條件,適應崗位要求的身體條件;
       
       ?。ㄎ澹徫凰枰钠渌麠l件,詳見《2024年遼寧軌道交通職業(yè)學院面向社會公開招聘高層次和急需緊缺人才計劃信息表》。
       
        曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。
       
        應聘要求具有教授專業(yè)技術職務崗位的人員,原則上不超過50周歲(1973年8月5日及以后出生);應聘要求具有博士學位的人員,原則上不超過45周歲(1978年8月5日及以后出生)。
       
        應聘者的資格條件或相關資歷的計算日期為報名的起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。
       
        2024年普通高校應屆畢業(yè)生可先行報名及考核,經(jīng)考核、體檢、考察、公示并于2024年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學位證書的,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。
       
        三、招聘方式
       
        招聘采取考核方式。
       
        四、招聘工作步驟
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
       
        招聘人員崗位信息在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和我校官方網(wǎng)站(http://www.lgzy.com.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。
       
        (二)報名
       
        報名時間:2024年8月5日至2024年9月30日,隨時根據(jù)報名情況組織考核,招滿為止。
       
        報名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報名,報名系統(tǒng)網(wǎng)址(https://zp.lngpi.edu.cn),考生可登錄報名系統(tǒng)自行查詢報名結果,自行打印準考證。所有考生在考核時需攜帶本人身份證、本科及研究生的學歷學位證書原件和復印件(海外留學者需同時提供學歷認證材料)及公布信息中的其他條件要求的證明材料原件和復印件進行資格審查。
       
        報名實行誠信承諾制度,報考者填報的信息應真實有效,如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考核或應聘資格。
       
       ?。ㄈ┵Y格審查
       
        學校將嚴格按照公告及崗位資格條件,對考生報名資格進行審查確認。主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職務資格證書以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的,隨時取消其考核和應聘資格。
       
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        考核由我校各用人單位考核和學??己藘蓚€環(huán)節(jié)組成,主要考核應聘者的心理素質(zhì)、講課技能、科研潛在能力、崗位專項技能、工作實績等??己朔绞桨ㄐ睦頊y評、試講、實操、面試等,考核滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的不能聘用。
       
        我校各用人單位考核為基本資格考核,基本資格考核通過人員方可參加學??己?,基本資格考核成績不計入學??己顺煽?,學??己顺煽冏鳛閼刚咦罱K考核成績??己藭r間、考核具體方式等相關事宜根據(jù)報名情況另行通知。
       
        (五)體檢
       
        根據(jù)應聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。體檢名單在學校網(wǎng)站(http://www.lgzy.com.cn)上公布。
       
        體檢工作參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關規(guī)定組織實施。
       
        體檢由我校統(tǒng)一組織在具有公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘體檢經(jīng)驗的三級甲等醫(yī)院進行。應聘者對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內(nèi),以書面形式向我校提出。另有規(guī)定的,從其規(guī)定。復檢將在應聘者提出申請的7個工作日內(nèi)安排。復檢內(nèi)容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬考察人員。
       
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        由我校對擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行實地調(diào)查了解,并對考察人員資格條件進行復查??疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的,取消其聘用資格,并將結論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察合格者,確定為擬聘用人員。
       
       ?。ㄆ撸┕九c聘用
       
        擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)(www.lnrsks.com)和學校網(wǎng)站(http://www.lgzy.com.cn)上進行公示,公示期為7個工作日。
       
        公示結束后,對公示無疑義人員辦理備案手續(xù)。對于公示有疑義的人員,學校將調(diào)查核實,并提出處理意見。公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的,試用期為12個月),國家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
       
        五、紀律與監(jiān)督
       
        公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消考試或應聘資格,并將有關情況通報其所在學校或單位。構成犯罪的,依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
       
        六、其他
       
        1.本次考核不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考核無關。敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。
       
        2.考生自報名至擬聘用人員公示(資格審查、考核、體檢、考察等)期間,應確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便我單位聯(lián)絡,因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負。
       
        3.在招聘期間,如不按規(guī)定參加資格審查、考核、體檢、考察、辦理有關手續(xù)等,視為自動棄權。
       
        4.在體檢和考察環(huán)節(jié),因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權、弄虛作假被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的,學校將不進行遞補。
       
        七、其他未盡事宜按有關文件規(guī)定執(zhí)行
       
        本公告最終解釋權歸遼寧軌道交通職業(yè)學院所有。
       
        報名期間咨詢電話:024—62454720
       
        紀律監(jiān)督電話:024—62454757
       
       
        遼寧軌道交通職業(yè)學院
       
        二〇二四年八月一日


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