2019年內(nèi)蒙古地質(zhì)調(diào)查院招聘資格復(fù)審及面試公告

http://ssrtes.com 2019-11-28 11:37 來源：內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)

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　　內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院2019年度公開招聘工作人員資格復(fù)審及面試公告

各位考生：

　　根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員總體方案》（內(nèi)人社辦發(fā)[2019]61號）要求，按照招聘工作程序，現(xiàn)將內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院2019年度公開招聘工作人員資格復(fù)審及面試有關(guān)事宜公告如下：

　　一、資格復(fù)審時間、地點

　　資格復(fù)審時間為2019年12月6日上午9：00-12：00，下午14：30-17：30。地點為內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院（呼和浩特市金橋開發(fā)區(qū)包頭大街）主樓220房間。

　　聯(lián)系人：孫雨霞電話：0471-3355885

　　二、資格復(fù)審需提供材料及要求

　?。ㄒ唬┍救松矸葑C（或護照）、戶口簿（或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件）、畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證之前持加蓋學(xué)院<系>和校教務(wù)處<研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件）、非應(yīng)屆畢業(yè)生須持《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學(xué)歷認證報告》（從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?、學(xué)位證書查詢結(jié)果（中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn截圖打印）。

　?。ǘ?yīng)聘人員屬于機關(guān)或事業(yè)單位工作人員，須向用人單位提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明；應(yīng)聘人員屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的，須向用人單位提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。

　?。ㄈ?yīng)聘崗位所要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件，以內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)調(diào)查院《崗位需求表》為準(zhǔn)，其中需要具有兩年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，需單位出具證明。

　　（四）資格復(fù)審重點審核應(yīng)聘人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴重的，一律取消面試資格。材料提供不完整的、應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄資格。

　　（五）資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，發(fā)放《面試準(zhǔn)考證》，進入面試環(huán)節(jié)。對資格復(fù)審不合格、未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審等情況致使面試名額出現(xiàn)空缺的，由招聘單位從該崗位筆試成績合格分數(shù)線上，按照筆試成績從高到低的順序等額遞補。遞補工作以電話方式通知，電話無法打通或接到遞補通知后未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，取消遞補資格。

　　（六）通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，要將自己面試時所要使用的語種告知資格審查人員登記備案。應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員必須用漢語作答；應(yīng)聘其他崗位的人員可用蒙古語作答，也可用漢語作答，但只能使用一種語言，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。

　　（七）應(yīng)聘人員報名時所填寫聯(lián)系電話須保持暢通，聯(lián)系方式變更的請及時與本人所報考單位聯(lián)系。資格復(fù)審環(huán)節(jié)如有其他事項另行通知，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注報名網(wǎng)站。

　　三、面試時間、地點及要求

　?。ㄒ唬┟嬖嚂r間和地點

　　時間：2019年12月12日上午8:00-12:00。

　　地點：內(nèi)蒙古自治區(qū)轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心(地址:中山東路團結(jié)巷2號,即中山東路與團結(jié)巷交匯處南側(cè))。

　　（二）面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試進行。

　?。ㄈ┟嬖嚌M分為100分。面試時，凡實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位招聘計劃數(shù)的，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達到面試所在考場（同試題、同考官組）所有面試人員平均成績。

　　（四）面試成績的計算方法：面試總成績=面試成績。

　?。ㄎ澹┮淹ㄟ^資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須攜帶招聘單位發(fā)放的《面試準(zhǔn)考證》和本人身份證（護照）參加面試。

　?。?yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)到達面試指定考場的，視為自動放棄面試資格。

　?。ㄆ撸┟嬖嚂r不得著行業(yè)或特殊職業(yè)制服及明顯帶有特殊標(biāo)記的佩飾。