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      內(nèi)蒙古鄂爾多斯達拉特旗基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘33人公告

      http://www.ssrtes.com       2020-07-20 10:27      來源:鄂爾多斯市人力資源和社會保障局
      【字體: 】              

        達拉特旗2020年度公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員公告


        為進一步充實達拉特旗基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作力量,根據(jù)《關(guān)于達拉特旗部分事業(yè)單位公開招聘計劃的批復(fù)》(鄂黨編辦函〔2020〕44號)文件以及達拉特旗人民政府2020年第7次政府常務(wù)會議研究,決定面向社會公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員。


        一、招聘計劃


        本次公開招聘計劃為達拉特旗基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘編制內(nèi)工作人員33名,具體招聘崗位詳見《達拉特旗基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作人員崗位表》


        本次招聘安排總招聘名額的40%的崗位用于定向招聘在鄂爾多斯市服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員、大學(xué)生退役士兵(這三類人員以下統(tǒng)稱“項目人員”)。


        “高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目”是指:自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作;自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃以及我市2009年統(tǒng)一招募的鄉(xiāng)村兩級“儲備人才”計劃;自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃;自治區(qū)團委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃。


        “基層公益性崗位服務(wù)人員”是指:自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的,招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生,充實到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),主要從事勞動就業(yè)、社會保障、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。


        “大學(xué)生退役士兵”是指:按照國家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷并在報名開始日前已退役的士兵。


        二、招聘原則


       ?。ㄒ唬﹫猿职葱柙O(shè)崗、計劃內(nèi)招聘原則。


       ?。ǘ﹫猿謬栏窨己?、嚴把準入關(guān)原則。


       ?。ㄈ﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)原則。


       ?。ㄋ模﹫猿值虏偶?zhèn)溆萌藰藴剩ㄟ^公開招聘的原則。


        三、招聘范圍與應(yīng)聘條件


       ?。ㄒ唬┱衅阜秶皯?yīng)聘條件


        1.具有內(nèi)蒙古自治區(qū)戶籍;


        2.遵守憲法和法律,具有良好道德品行;


        3.熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè),具有做好醫(yī)療衛(wèi)生工作的堅定信心;


        4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,能夠適應(yīng)衛(wèi)生工作崗位的需求,服從組織分配,報考人員報考崗位最低服務(wù)期為3年,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動。


        5.具有普通高等院校全日制??萍耙陨衔幕潭?;


        6.所學(xué)專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、中醫(yī)學(xué)(中西醫(yī)結(jié)合)專業(yè)、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、中醫(yī)學(xué)專業(yè);


        7.年齡一般在35周歲以下(1984年6月30日以后出生);招聘博士研究生或具有副高級以上專業(yè)技術(shù)資格人員,年齡可放寬至40周歲(1979年6月30日以后出生);


        8.具備崗位所要求的其他資格條件。


        9.對于定向招聘“項目人員”的崗位,要求應(yīng)聘者須為在報名開始日前服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員或在報名開始日前已退役的大學(xué)生士兵(含2020年應(yīng)屆畢業(yè)的大學(xué)生退役士兵)。


        凡是到報名開始日,服務(wù)期滿或退役(先退役后取得畢業(yè)證的,從畢業(yè)時間算起)超過3年的,不能應(yīng)聘定向招聘“項目人員”的崗位,只能應(yīng)聘其他崗位。


        10.以上條件中,應(yīng)聘者學(xué)歷學(xué)位取得時間截止到2020年12月31日(已聘用但到期未能取得學(xué)歷學(xué)位的予以解聘);其他條件的取得時間要求為2020年6月30日前。


        (二)下列人員不得應(yīng)聘:


        現(xiàn)役軍人;在讀的全日制???、本科、研究生(不含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生);全市各級機關(guān)事業(yè)單位正式錄用、聘用,納入機構(gòu)編制部門實名制系統(tǒng)管理的工作人員(含試用期內(nèi));我市范圍外的試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員(列編招聘)、試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員、政法機關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員。


        曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。


        四、實施步驟


        (一)網(wǎng)上報名


        1.本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行??忌卿洝斑_拉特旗人民政府官網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.dlt.gov.cn/),進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行報名。報名時間為2020年7月20日至7月27日6:00時止。資格初審截止時間為7月29日17:30。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請考生盡可能提早報名。


        2.開始報名前,報考者必須簽訂《誠信承諾書》,否則不接受報名;報考者應(yīng)認真閱讀公告,仔細鑒別個人是否符合報考條件;報名序號是報考者確認是否報名成功、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據(jù),請務(wù)必牢記。報考者必須對提交的報名信息真實性負責(zé),凡發(fā)現(xiàn)填報信息與實際情況不一致的,取消應(yīng)聘資格。


        3.報名時,報考者須按要求填寫《報名登記表》,并按照畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫,如有多個學(xué)歷,只能按照其中一個符合本次報考條件的學(xué)歷證書的信息填報,未如實填寫的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其本次報考資格。上傳本人近期正面免冠2寸白底數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。報考者在填寫個人簡歷時,須完整填寫???、本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月,所讀大學(xué)、院系、專業(yè))以及到報名開始之日的工作簡歷(填寫工作起止年月,工作或服務(wù)單位、所從事工作),時間不能斷開或空缺。不按要求填寫的,將不予審核通過。


        4.報考者在反復(fù)核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交審核。提交后審核未通過的,報考者根據(jù)審核意見,再次核對每一項信息,對錯誤信息進行及時修改并重新提交。(特別提醒:姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。


        5.同一崗位招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)比例達到1:3方可開考。上述招聘崗位的報名人數(shù)若達不到開考比例,經(jīng)用人單位主管部門書面申請,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后,可適當降低開考比例,但一般不低于1:2的開考比例。對于報考“項目人員”定向崗位的考生,如開考比例達不到1:3,其相應(yīng)的崗位調(diào)整為同一單位專業(yè)相同的普通崗位。各崗位調(diào)整后的計劃數(shù),將在網(wǎng)站“達拉特旗人民政府官網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.dlt.gov.cn/)上公布。


       ?。ǘ┵Y格初審


        1.由人社部門及招聘主管單位在網(wǎng)上對報考者進行資格初審,并在報考者網(wǎng)上報名后的2個工作日內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的報考者,不得拒絕報名;對不符合報考條件的報考者,應(yīng)當說明理由。報考者必須認真查閱初審結(jié)果,確認是否報名成功,否則后果自負。同時按程序提示繳納報名費用。


        2.資格初審?fù)ㄟ^后,報考者應(yīng)自行下載打印《報名登記表》(一式三份)和《誠信承諾書》,以備資格復(fù)審時使用。資格復(fù)審時,無《報名登記表》和《誠信承諾書》的,一律不予資格復(fù)審;提供信息與《報名登記表》信息不一致者,一律不予通過資格復(fù)審。


        3.招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進行遞補。同一崗位遞補最多進行3次。


        4.報名費用:報名費20元/每人,考務(wù)費50元/每人。


        5.聯(lián)系方式:0477-3947015、0477-5184430


       ?。ㄈ┕P試


        1.筆試:滿分為100分,采取閉卷方式進行。聘請專家命題,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一評卷。


        2.筆試只提供漢文試卷,可以使用蒙文作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理。


        3.筆試時間詳見準考證。考生憑準考證、二代身份證(二代臨時身份證或護照)參加考試。


        4.蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員在筆試成績上加2.5分。


        筆試總成績的計算方法:筆試總成績=筆試成績+政策加分。


        筆試結(jié)束后,由公開招聘考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室劃定筆試最低合格分數(shù)線,筆試成績及最低合格分數(shù)線在報名網(wǎng)站上公布。


       ?。ㄋ模┵Y格復(fù)審


       ?。?按照每個崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序以2∶1的比例確定進入資格復(fù)審范圍,對于降低筆試開考比例的崗位同時適當降低面試比例,末位出現(xiàn)成績并列的考生全部進入資格復(fù)審。資格復(fù)審及遞補后達不到2:1比例的,以實際人數(shù)確定進入面試范圍,但筆試成績需達到筆試最低合格分數(shù)線以上。調(diào)整招聘計劃或因無人報考取消的崗位,在報名網(wǎng)站上予以公布。


        2.資格復(fù)審工作由人社部門會同招聘單位主管部門或招聘單位組織實施。資格復(fù)審時間、地點和所需證明材料,在報名網(wǎng)站上公布。未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的視為自動放棄面試資格。


        3.進入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,須持登陸報名網(wǎng)站自行下載打印報名網(wǎng)站自行下載打印《報名登記表》(各一式三份),持身份證(或護照)、戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學(xué)歷認證報告(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。?、應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。


        4.應(yīng)聘定向招聘“項目人員”職位的人員,服務(wù)基層項目人員還須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目有關(guān)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件及復(fù)印件;基層公益性崗位服務(wù)人員,還須提供自治區(qū)主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證書(證明)原件及復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵還須提供士兵退役證原件和復(fù)印件。


        5.在參加資格復(fù)審時,應(yīng)聘人員屬于企業(yè)職工并簽有勞動合同的,須向招聘單位提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。資格復(fù)審將重點審核考生所填報的信息是否真實準確;凡所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生等真實身份以及提供虛假個人信息,不符合報考條件的,一律取消面試資格。


        6.因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的,按照筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補,并由招聘單位主管部門或招聘單位電話通知遞補人員,進行資格復(fù)審。


       ?。ㄎ澹┟嬖?/p>


        1. 面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)素質(zhì)。面試滿分為100分。


        2.面試時間、地點及其它事宜通過報名網(wǎng)站另行通知。


        3.資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員全部進入面試,對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位,該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達到本人面試所在場(同試題、同考官組)所有面試人員平均成績或達到公開招考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)定的面試最低合格分數(shù)線的,方可進入下一環(huán)節(jié)。


        4.面試需使用普通話作答。


        5.總成績計算。按筆試占總成績的60%、面試占總成績的40%的比例加權(quán)計算總成績??荚嚦煽儽A粜?shù)點后兩位小數(shù)。


       ?。w檢和考察


        1.按照每個崗位應(yīng)聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù),等額確定進入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試成績高低排序,筆試成績也相同的,組織加試,以加試成績高低排序,等額確定進入體檢和考察范圍的人選。


        2.體檢工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實施,體檢醫(yī)院由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作應(yīng)在面試成績公布后一個月內(nèi)完成。


        體檢結(jié)果按隸屬關(guān)系報人社部門備案??忌鸁o正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的,取消其聘用資格,經(jīng)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定后依次遞補。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進入考察范圍人選。


        3.考察工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實施。各部門各單位要高度重視考察工作,要按照德才兼?zhèn)涞臉藴?,根?jù)擬聘用崗位要求,全面、準確、客觀地評價被考核對象的綜合素質(zhì),同時對資格條件進行復(fù)查,對以上情況形成書面考察材料,報人社部門備案。報考人員應(yīng)在20日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料,否則視為自動放棄,對考察不合格的或自動放棄的考生取消其聘用資格,經(jīng)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定后依次遞補。


       ?。ㄆ撸┕竞推赣?/p>


        1.用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,并上報人社部門。擬聘用人員在報名網(wǎng)站上進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報,期限為7日。


        2.公示結(jié)束后,用人單位將聘用報告和擬聘人員花名冊按照管理權(quán)限報人社部門辦理聘用審批手續(xù)。


        3.在本次招聘聘用通知下發(fā)前,出現(xiàn)考生被錄用為公務(wù)員或通過公開招聘聘用到其它事業(yè)單位等情況造成崗位空缺,經(jīng)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定后依次遞補。


        4.擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)報到,否則視為自動放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位不再進行遞補。


        5.用人單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。聘用合同中,用人單位應(yīng)與聘用人員約定試用期。用人單位與初次就業(yè)的新聘用人員訂立的聘用合同期限為3年以上的,試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用,所空缺崗位不再進行遞補。


        6.未取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證人員,在其可參加考試2個考期內(nèi)仍未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)證書的,用人單位可與其解除聘用關(guān)系。


        7.應(yīng)聘人員在公開招聘中違紀違規(guī)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》有關(guān)條款規(guī)定,記入應(yīng)聘人員誠信檔案。


        五、紀律和監(jiān)督


        建立報考人員考試誠信制度。為強化報考人員的誠信意識,杜絕考試替考、舞弊等違紀行為,確保本次招考聘用工作公平、公正進行,報考人員在考試報名前須簽訂《參加事業(yè)單位公開招聘誠信承諾書》,并建立報考人員考試誠信檔案。對報考人員的資格審查貫穿招考聘用工作全過程,任何階段發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。違紀后三年內(nèi)不允許參加達拉特旗事業(yè)單位公開招聘考試。


        六、其他


       ?。ㄒ唬?yīng)聘人員的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,在招聘任何階段及試用期期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。


       ?。ǘ┍敬握锌疾恢付◤?fù)習(xí)范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無關(guān)。


       ?。ㄈ┕_招聘期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在報名網(wǎng)站公布,請報考人員及時登陸網(wǎng)站查詢。


        (四)為切實做好疫情防控工作,維護廣大報考人員身體健康,確保此次公開招聘考試工作順利進行,現(xiàn)將有關(guān)事項預(yù)先告知如下:


        1.報考人員參加考試必須嚴格按照我旗疫情防控工作要求執(zhí)行;同時關(guān)注本人工作生活居住地及我旗新冠肺炎疫情防控的有關(guān)通知、通告、公告等;


        2.請廣大報考人員如非必要,考試前14天不得前往疫情風(fēng)險等級為中、高風(fēng)險地區(qū)。減少出行、集聚等有傳染風(fēng)險的活動,并做好有關(guān)防護工作;


        3.請廣大報考人員注意做好自我健康管理,以免影響考試。對因不符合健康要求或疫情防控要求等而導(dǎo)致不能參加考試的,后果由報考人員承擔。


        4.受新冠肺炎疫情影響,此次公開招聘時間、程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整,請考生隨時關(guān)注報名網(wǎng)站相關(guān)公告。


       ?。ㄎ澹┖罄m(xù)成績公示、招聘崗位變更等事宜請關(guān)注報名網(wǎng)站“達拉特旗人民政府官網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.dlt.gov.cn/)。


       ?。┍竞喺掠蛇_拉特旗衛(wèi)生健康委員會、達拉特旗人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。


        達拉特旗人社局:0477-5184430


        達拉特旗衛(wèi)健委:0477-3947015


        附件:達拉特旗基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)公開招聘工作人員崗位表


        達拉特旗招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組


        2020年7月17日

       

        更多事業(yè)單位招聘信息推薦訪問國家事業(yè)單位考試網(wǎng)內(nèi)蒙古頁面(http://www.chinasydw.org/neimenggu/),招聘信息更全面、更方便查找。

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