2022年內(nèi)蒙古鄂爾多斯伊金霍洛旗招聘中小學(xué)教師69人公告

 

為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升教育教學(xué)質(zhì)量，推動伊金霍洛旗（以下簡稱伊旗）教育事業(yè)不斷取得新發(fā)展，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于加快推進(jìn)2022年全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（內(nèi)人社辦發(fā)〔2022〕83號）、《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員辦法的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2022〕2號）、《鄂爾多斯市事業(yè)單位2022年度公開招聘工作實(shí)施方案》（鄂人社發(fā)〔2022〕70號）、《關(guān)于批準(zhǔn)伊金霍洛旗部分中小學(xué)使用空編公開招聘的通知》（伊黨編辦字〔2022〕14號）等有關(guān)文件精神，現(xiàn)面向社會公開擇優(yōu)招聘部分中小學(xué)教師。為切實(shí)做好招聘工作，特制定如下方案。

一、招聘原則

認(rèn)真貫徹執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)政策規(guī)定，堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、組織形式

本次招聘屬于編制內(nèi)公開招聘。

三、招聘程序

招聘工作分為發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、擬聘用人員公示、簽訂入職協(xié)議、辦理聘用手續(xù)八個(gè)步驟。

四、發(fā)布招聘公告

招聘公告在鄂爾多斯市人力資源和社會保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄、伊金霍洛之窗、伊金霍洛旗教育體育微信公眾號統(tǒng)一發(fā)布。

五、招聘計(jì)劃、待遇和條件

（一）招聘計(jì)劃。本次面向社會公開考試招聘中小學(xué)教師69名，其中定向招聘在內(nèi)蒙古自治區(qū)服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及大學(xué)生退役士兵等28名（服務(wù)基層項(xiàng)目人員是指: 自治區(qū)人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃人員、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃人員、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計(jì)劃人員；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃人員。大學(xué)生退役士兵是指：按照國家規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并在報(bào)名開始日前已退役的大學(xué)生士兵，以下統(tǒng)稱“項(xiàng)目人員”）。

（二）招聘待遇。所招聘教師享受伊金霍洛旗正式教師同等崗位工資及福利待遇。

（三）招聘條件

1.應(yīng)聘人員須具備下列基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

（3）自覺鑄牢中華民族共同體意識，維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步；

（4）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

（5）年齡要求。報(bào)考者年齡要求為18周歲以上、35周歲以下（2004年7月27日以前、1986年7月27日以后出生），取得研究生學(xué)歷或具有副高級以上專業(yè)技術(shù)資格人員的報(bào)考者，年齡可放寬至40周歲以下（1981年7月27日以后出生）。

（6）報(bào)考者須具有普通高等院校本科及以上學(xué)歷。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間截止2022年7月31日（已聘用但到期未能取得學(xué)歷、學(xué)位的，予以解聘）。

（7）學(xué)位要求。報(bào)考者須同時(shí)獲得與報(bào)名學(xué)歷相對應(yīng)的學(xué)位。

（8）專業(yè)要求。所有崗位均要求專業(yè)對口。其中，報(bào)考美術(shù)教師崗位者須為美術(shù)學(xué)、美術(shù)教育、繪畫、雕塑、藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)（不含分支專業(yè)）、書法專業(yè)；報(bào)考蒙古族中學(xué)體育教師崗位者須為足球?qū)I(yè)。

（9）資格證書要求。①報(bào)考者教師資格證書中任教學(xué)科與報(bào)考科目必須一致。②報(bào)考語文、英語教師崗位者，要求普通話等級水平達(dá)到二級甲等及以上；報(bào)考民族語言授課教師崗位者，要求普通話等級水平達(dá)到三級甲等及以上；報(bào)考其余崗位者要求普通話等級水平達(dá)到二級乙等及以上。③非師范專業(yè)報(bào)考者必須持有與報(bào)考學(xué)科一致的教師資格證書。④2022年應(yīng)屆畢業(yè)的師范生可免持教師資格證書，但截止2023年8月31日仍未取得的予以解聘。

（10）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

（11）崗位所需的其他條件。

2.定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位要求。要求應(yīng)聘者須為2022年7月27日之前服務(wù)期滿且考核合格的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”或在2022年7月27日之前已退役的大學(xué)生士兵。以上人員學(xué)歷可放寬至普通高等院校?？萍耙陨希殞I(yè)對口、取得教師資格證書、持有考核合格證明（合格證明或合格證書必須為所在服務(wù)單位人社主管部門出具），年齡不得超過35周歲。凡是到2022年7月27日服務(wù)期滿（或退役）超出3年的或已被錄用為公務(wù)員（含參公單位工作人員）、被聘用為事業(yè)單位（列編聘用）工作人員的項(xiàng)目人員，不能再應(yīng)聘 “項(xiàng)目人員”崗位。

3.下列人員不得應(yīng)聘

（1）在讀的普通高等學(xué)校全日制?？粕?、本科生、研究生（不含應(yīng)屆畢業(yè)生）；

（2）試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

（3）曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

（4）在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

（5）現(xiàn)役軍人；

（6）應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

（7）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

4.全日制教育專科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

六、報(bào)名與資格審核

（一）報(bào)名時(shí)間安排

1.所有報(bào)考者于2022年7月27日20∶30至8月1日18∶30期間登陸伊金霍洛之窗（http://www.yjhl.gov.cn），點(diǎn)擊報(bào)名端口進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人數(shù)未達(dá)到開考比例（崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比）1：3的，按照比例壓縮該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，所壓縮計(jì)劃數(shù)調(diào)整到其他崗位并向社會公示（“項(xiàng)目人員”報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例無法開考的，取消招聘計(jì)劃數(shù)，人員調(diào)整至普通崗位參加考試）。所有報(bào)考者需及時(shí)關(guān)注伊金霍洛旗教育體育微信公眾號發(fā)布的崗位調(diào)整公告。

2.報(bào)考要求。報(bào)考者要詳細(xì)閱讀招聘公告，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件；報(bào)名時(shí)所提供證件必須與參加筆試、面試所使用的證件一致；報(bào)考者須對網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，如影響報(bào)名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)；報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須上傳jpg格式20KB以下的本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照；報(bào)考者須完整填寫本人就讀?？啤⒈究苹蜓芯可陂g的上學(xué)起止年月，所讀學(xué)校、院系、專業(yè)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作起止年月、工作單位、主要任務(wù)等工作經(jīng)歷；所填信息核對準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交。每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名成功后所有信息將無法修改。報(bào)名序號是報(bào)考者確認(rèn)是否成功報(bào)名、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績的重要依據(jù)，請務(wù)必牢記。

（二）網(wǎng)上資格初審

工作人員在網(wǎng)上對報(bào)考者進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考者網(wǎng)上報(bào)名后的1個(gè)工作日內(nèi)（修改信息的，從修改日算起）提出審查意見，初審?fù)ㄟ^的，不得改報(bào)其他崗位；因不符合報(bào)考條件或信息不完整而審核未通過的報(bào)考者，請及時(shí)關(guān)注審查意見，避免重復(fù)提交（每人最多可提交3次）。報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名成功后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢個(gè)人資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考者，須于網(wǎng)上報(bào)名截止日期前在報(bào)名網(wǎng)站下載打印《報(bào)名登記表》一式2份，未在規(guī)定時(shí)間下載《報(bào)名登記表》的，關(guān)網(wǎng)后將無法下載打印。

（三）線下資格復(fù)審

資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考者，于2022年8月3日8∶30至8月4日17∶30期間到伊旗全民健身館（伊金霍洛旗第一中學(xué)南側(cè)），按照鄂爾多斯市疫情防控指揮部最新要求，佩戴口罩、接受體溫檢測，出示健康碼、行程碼、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測報(bào)告，攜帶《報(bào)名登記表》（一式2份）、身份證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告，畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話證、教師資格證原件及復(fù)印件（2022年應(yīng)屆畢業(yè)師范生可免持教師資格證書），簽署《參加伊金霍洛旗公開招聘教師考試誠信承諾書》、進(jìn)行資格復(fù)審、復(fù)審?fù)ㄟ^者繳費(fèi)、現(xiàn)場確認(rèn)報(bào)名。

（四）考試收費(fèi)有關(guān)事宜，按照自治區(qū)現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定和《鄂爾多斯市事業(yè)單位2022年度公開招聘工作實(shí)施方案》（鄂人社發(fā)〔2022〕70號）執(zhí)行。

七、招聘方式

（一）筆試

1.筆試開考比例（崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比）為1：3。如低于上述比例，按照比例壓縮該崗位招聘計(jì)劃數(shù)，所壓縮計(jì)劃數(shù)調(diào)整到其他崗位并向社會公示（考生需及時(shí)關(guān)注伊金霍洛旗教育體育微信公眾號發(fā)布的崗位調(diào)整公告）。

2.筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識（占筆試內(nèi)容的80%左右）和教育理論（占筆試內(nèi)容的20%左右）。

3.筆試提供國家通用語言文字和民族語言文字兩種文字試卷。應(yīng)聘者自行選擇試卷語種，并在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)點(diǎn)擊確認(rèn)。試卷語種一經(jīng)選定，不予變更，不按報(bào)名選定文字作答的，按零分處理。

4.筆試委托有關(guān)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評分。

5.筆試安排

準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年8月5—6日。

筆試時(shí)間：2022年8月7日9∶00—11∶00。

筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證（筆試與面試均使用此準(zhǔn)考證和個(gè)人二代身份證，請妥善保管）。

6.根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族報(bào)考者，在筆試成績加權(quán)后加2.5分。

7.筆試總成績的計(jì)算方法：

筆試總成績=筆試成績×50%+政策加分。

（二）面試及總成績計(jì)算

1.筆試結(jié)束后，報(bào)考者筆試成績、筆試總成績在伊金霍洛旗教育體育微信公眾號公布。按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試總成績從高到低的排序和招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1︰3的比例確定進(jìn)入面試人數(shù)。筆試總成績進(jìn)入面試范圍的最后一名成績出現(xiàn)并列的全部進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它事宜通過伊金霍洛旗教育體育微信公眾號另行通知。進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。至少在面試開始前半小時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，未在規(guī)定時(shí)間前到達(dá)指定地點(diǎn)的，取消面試資格，造成的一切后果，均由報(bào)考者自行承擔(dān)。

2.根據(jù)報(bào)考專業(yè)崗位要求，面試主要測試報(bào)考者的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技能等。教師崗位面試采取模擬課堂形式進(jìn)行試講，滿分為100分，每位試講者試講時(shí)間不超過10分鐘，試講內(nèi)容統(tǒng)一命題，提前40分鐘通知面試者備考。

3.應(yīng)聘人員面試時(shí)可用國家通用語言作答，也可用民族語言文字作答（應(yīng)聘者須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)選擇面試語言文字），但只能使用一種語言作答，不能混用，必須按照選擇的語言文字作答。

4.面試成績當(dāng)場公布。

5.總成績計(jì)算辦法。

考試成績按照四舍五入的計(jì)算辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

總成績=筆試總成績（筆試成績×50%+政策加分）+面試總成績（面試成績×50%）。

八、體檢和考察

按照每個(gè)崗位報(bào)考者考試總成績由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選并在報(bào)名網(wǎng)站上公布。同一崗位進(jìn)入體檢和考察范圍人選最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的，以筆試成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。筆試成績也相同的，組織加試，以加試成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍人選。

（一）體檢

1.體檢工作由招聘單位主管部門和招聘單位具體實(shí)施，體檢醫(yī)院由招聘考務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊執(zhí)行。體檢工作在面試成績公布后1周內(nèi)完成。

2.體檢時(shí)，要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)、組織嚴(yán)密、程序嚴(yán)格、公開透明。應(yīng)聘者需要復(fù)檢的，招聘單位主管部門和招聘單位在接到醫(yī)療體檢機(jī)構(gòu)通知后及時(shí)通知應(yīng)聘者進(jìn)行復(fù)檢。

3.體檢結(jié)果按隸屬關(guān)系報(bào)人社部門備案。報(bào)考者無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。經(jīng)考務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究決定后依次遞補(bǔ)。體檢工作結(jié)束后按照考試總成績由高到低等額確定進(jìn)入考察范圍人選。

4.對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

（二）考察

1.組成2人以上考察組對體檢合格人員進(jìn)行認(rèn)真全面考察?？疾旃ぷ魍怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察報(bào)考者是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，是否牢記“三個(gè)離不開”、切實(shí)增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”等政治要求，堅(jiān)決把政治上不合格地?fù)踉陂T外?？疾靸?nèi)容主要包括報(bào)考者的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式，根據(jù)需要也可以進(jìn)行延伸考察等，廣泛深入地了解情況，做到全面、客觀、公正，形成具體的考察結(jié)論。

2.報(bào)考者應(yīng)在體檢結(jié)束的5日內(nèi)提交考察工作所需的人事檔案及相關(guān)材料，否則視為自動放棄，對考察不合格的或自動放棄的考生經(jīng)招聘單位研究確定，取消其聘用資格，按照考試總成績由高到低等額遞補(bǔ)。

九、公示和聘用

（一）公示

1.伊金霍洛旗教育體育局根據(jù)報(bào)考者的考試總成績、體檢和考察結(jié)果、入職協(xié)議簽訂結(jié)果確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在伊金霍洛之窗和伊金霍洛旗教育體育微信公眾號上進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督舉報(bào)，時(shí)間為5天。

2.公示期間，對于反映應(yīng)聘人員有關(guān)問題的舉報(bào)信、電話以及有關(guān)部門轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)信。對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

（二）聘用

1.對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于事業(yè)單位公開招聘的全過程。

2.擬聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

（1）應(yīng)屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的;

（2）辦理聘用備案手續(xù)前，已被其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄（聘）用的（以備案或批準(zhǔn)文件為準(zhǔn)）以及錄取為全日制學(xué)生的；

（3）試用期間或期滿考核不合格的；

（4）在公開招聘過程中有信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用的；

（5）有違法、違紀(jì)、失信行為記錄的。

3.擬聘用人員于2022年8月20日前提交考核工作所需的人事檔案及相關(guān)材料并簽訂入職協(xié)議（協(xié)議約定服務(wù)期為6年，服務(wù)期限內(nèi)所聘人員不得脫產(chǎn)考研、離開教學(xué)一線、辭職或調(diào)離伊旗教體系統(tǒng)，否則不予辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)）。未按時(shí)提交材料或簽訂協(xié)議的，視為自動放棄，取消其聘用資格。所空缺崗位按總成績由高到低順序依次遞補(bǔ)。

4.擬聘人員備案。擬聘人員按干部人事管理權(quán)限，報(bào)送伊金霍洛旗人力資源和社會保障局辦理聘用備案手續(xù)。

5.試用期限。新聘用教師屬初次就業(yè)的，試用期為12個(gè)月；其他聘用人員，試用期一般不超過3個(gè)月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，簽訂《事業(yè)單位聘用合同書》，試用期間不合格的取消聘用資格。

6.崗前培訓(xùn)。伊金霍洛旗教育體育局對新聘用教師進(jìn)行崗前培訓(xùn)，以提高適應(yīng)崗位工作的能力。對引進(jìn)的高層次人才，根據(jù)實(shí)際情況靈活安排崗前培訓(xùn)。

十、其它事項(xiàng)

（一）對報(bào)考者的資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（二）本次招聘資格復(fù)審、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)3次，電話通知遞補(bǔ)考生。辦理聘用備案手續(xù)后，放棄或被取消錄用導(dǎo)致崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

（三）本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會上以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘考試無關(guān)。

（四）本次公開招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息，將在伊金霍洛旗教育體育微信公眾號上及時(shí)發(fā)布，請予隨時(shí)關(guān)注。

（五） 受新冠肺炎疫情影響，本次招聘考試的有關(guān)程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，屆時(shí)將在伊金霍洛旗教育體育微信公眾號上及時(shí)發(fā)布相關(guān)公告，請應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。請應(yīng)聘人員在考試前做好個(gè)人防護(hù)，減少非必要流動。線下資格復(fù)審、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，應(yīng)聘者須按照鄂爾多斯市疫情防控指揮部發(fā)布最新規(guī)定和要求執(zhí)行。

（六）招聘過程中招聘公告和擬聘用人員公示兩個(gè)步驟在伊金霍洛之窗公布，其余信息只在伊金霍洛旗教育體育微信公眾號公布。

（七）招聘政策咨詢電話：0477-8691566

網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話：0477-8691567

（八）本次招聘全程接受社會監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0477-8691593

0477-8691557

附件：伊金霍洛旗2022年公開招聘中小學(xué)教師崗位表

伊金霍洛旗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年7月27日