2022年內(nèi)蒙古錫林郭勒太仆寺旗招募公益性崗位幼兒園保教人員簡章
太仆寺旗2022年面向社會公開招募公益性崗位幼兒園保教人員簡章
為解決我旗學前教育師資力量不足問題，經(jīng)研究決定，通過政府購買服務的方式，面向社會公開招募公益性崗位幼兒園保教人員。為確保招募工作順利開展，特制定本簡章。
一、招募計劃
為公辦幼兒園面向社會公開招募公益性崗位幼兒園保教人員30名。
二、招募條件
（一）報考人員須具備以下條件
1.遵守《中華人民共和國憲法》和法律，政治堅定，熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，執(zhí)行黨的路線、方針、政策，熱愛黨的教育事業(yè)，有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心，有強烈的事業(yè)心和責任感，誠實守信，品行端正，無違法犯罪記錄，身體健康。
2.持有幼兒園及以上教師資格證書、具有普通全日制大學?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限。年齡在18周歲以上、35周歲及以下（1986年8月24日（不含）至2004年8月24日（含）期間出生的人員）。以身份證登記的出生日期為準。
3.具有太仆寺旗戶籍（2022年8月1日前落戶）。不具有太仆寺旗戶籍的，但符合下列條件之一的可以報考：
（1）現(xiàn)在（2022年8月1日前，下同）太仆寺旗工作的正式職工配偶；
（2）現(xiàn)在太仆寺旗服務和在太仆寺旗服務期滿、考核合格的項目人員；
（3）現(xiàn)在太仆寺旗公辦、公建民營、民辦幼兒園任教滿一年以上的臨時聘用人員。
4.報考人員須具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書。
項目人員是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源社會保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務計劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲備計劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務教育階段學校教師特設崗位計劃；自治區(qū)團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃。
（二）下列人員不得報考
1.在讀全日制學生；
2.現(xiàn)役軍人；
3.試用期和未滿最低服務年限的公務員、事業(yè)單位人員；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
5.在公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
7.法律法規(guī)規(guī)定其他不得錄用的其他情形的人員。
三、招募程序
（一）發(fā)布招募簡章
2022年8月20日在太仆寺旗政府門戶網(wǎng)站、太仆寺旗教育局微信公眾號等媒體發(fā)布招募簡章。
（二）報名與資格審查
1、報名。報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
報名時間：2022年8月24日至26日（每天上午8:30—12:00；下午14:30—17:30）
報名地點：太仆寺旗教育局二樓人事股
報名表現(xiàn)場領取或自行下載。報名人員要認真閱讀招募簡章，在報名表上如實填寫個人信息。除報名表外，報名人員須提供以下材料：
（1）近期藍底免冠彩色一寸照片（3張）；
（2）戶口簿（或戶籍證明）原件及復印件；
（3）本人有效期內(nèi)二代身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡（四證之一）原件及復印件；
（4）畢業(yè)證、學位證原件及復印件；教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學歷認證報告各一份（從中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打?。蝗罩票究飘厴I(yè)生還需提供學位專業(yè)認證報告一份（從中國學位與研究生教育信息網(wǎng)http://www.cdgdc.edu.cn下載打?。?；
（5）項目人員須提供服務項目證書原件及復印件或服務項目旗縣級以上主管部門出具的服務期滿考核合格的證明原件；
（6）普通話水平測試等級證書原件及復印件；
（7）教師資格證原件及復印件；（已取得教育部考試中心頒發(fā)的相應學科《中小學教師資格考試合格證明》或取得教育學、教育心理學兩科考試《合格證書》，且在有效期內(nèi)人員也可報考）；
（8）在太仆寺旗公辦、公建民營、民辦幼兒園任職一年以上的人員，需提供所在機構出具的書面證明，并由負責人簽字確認。現(xiàn)在太仆寺旗工作的正式職工配偶，需提供結婚證和主要負責人簽字確認的單位證明。在太仆寺旗服務和在太仆寺旗服務期滿、考核合格的項目人員，需提供服務證書原件及復印件；
（9）《疫情防控承諾書》一份（現(xiàn)場領取或自行下載）；
（10）報考人員對所提交資料的真實性、準確性、完整性負責，凡因所提交材料不真實、不準確、不完整而影響報名、考試或簽訂勞動合同，后果自負；
（11）報考人員在報名期間應自備口罩（一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩），并自覺服從有關疫情防控要求。本次考試組織工作及疫情防控措施將根據(jù)疫情防控形勢變化適時調(diào)整，報考人員應隨時關注本人工作生活居住地及錫林郭勒盟、太仆寺旗新冠肺炎疫情防控有關通知、通告、公告，并嚴格按要求執(zhí)行。報考人員近期不要前往疫情風險等級為中、高風險地區(qū)；減少出行、聚集等有傳染風險的活動。
2、資格審查。資格審查工作由太仆寺旗教育局、人力資源和社會保障局共同負責，資格審查合格的報考人員進入考試環(huán)節(jié)。
(三）考試
1.本次考試不設開考比例。劃定面試成績最低合格分數(shù)線75分。
2.考試方式：如報名資格審查通過人數(shù)超過崗位數(shù)3:1比例，采取“初試+面試”方式進行，如報名資格審查通過人數(shù)未超過崗位數(shù)3:1比例，采取“面試”方式進行。考試順序抽簽決定?？荚嚂r間、地點等相關事宜通過太仆寺旗教育局官方微信公眾號“太仆寺旗教育局”發(fā)布。
3.初試。滿分100分，采取現(xiàn)場答辯（3分鐘以內(nèi)）方式進行，初試成績只用于確定進入面試環(huán)節(jié)人員，不計入面試成績。初試人員全部使用國家通用語言答辯，不按規(guī)定語言作答的，按零分處理。初試結束后，按照成績由高到低的順序和招募崗位數(shù)2:1的比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員。如因初試成績并列，出現(xiàn)進入面試環(huán)節(jié)人數(shù)超出2:1比例的情形，初試成績并列人員同時進入面試環(huán)節(jié)。初試成績保留小數(shù)點后兩位（四舍五入）。
4.面試。（1）進入面試人員憑有效期內(nèi)的二代身份證，按規(guī)定時間到指定地點參加面試，未在規(guī)定時間到指定地點參加面試的人員視為自動放棄面試資格。（2）面試方式為試講+基本功技能展示（唱歌、舞蹈、樂器、簡筆畫）。試講和基本功技能展示分別占面試成績權重的60%和40%。試講（備課20分鐘、說課5分鐘）;基本功技能展示（5分鐘，唱歌、舞蹈、樂器、簡筆畫四項中任選其中一項完成）。面試主要考察應聘者對學前教育教學基本理論知識的掌握、語言表達能力、應變能力、課堂教學組織能力以及課堂教學的基本功。面試不指定復習范圍和參考書目?？忌梢詳y帶基本功技能展示所需的物品（如樂器、音樂伴奏、畫具）進入面試場所。（3）面試總成績?yōu)?00分，其中試講部分滿分為60分，基本功技能展示部分滿分為40分。評委現(xiàn)場打分，當場公布成績，面試成績保留小數(shù)點后兩位（四舍五入）。面試成績未達到最低合格分數(shù)線的取消應聘資格。參加面試人員須用國家通用語言面試，對不按規(guī)定語言面試的，按零分處理。
5.本次招聘考試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進行遞補，每個環(huán)節(jié)最多遞補2次。
（四）體檢
1.按照考生面試成績由高到低的順序和崗位數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人選。
2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及國家關于公務員體檢的其他有關規(guī)定進行。由旗教育局負責組織，在指定醫(yī)院進行體檢，費用自理。體檢合格者進入考察范圍。
3.進入體檢環(huán)節(jié)的考生未在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或體檢不合格的，取消其考察資格。應聘人員需要進行復檢的，應在接到體檢機構通知后及時進行復檢。
（五）考察
考察工作由旗教育局按照有關規(guī)定和要求組織實施，考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習表現(xiàn)、個人誠信等情況以及聘用資格條件的真實性。應聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。
（六）公示
1.考察結束后，對擬確定的人員進行公示，公示期限為5個工作日，公示期間接受社會監(jiān)督舉報。公示期滿無異議的或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)、簽訂勞動合同。公示期間有異議的，及時調(diào)查核實，查證屬實的，取消聘用資格，不予簽訂勞動合同。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。公示后空缺崗位不再進行遞補。
2.應聘人員在本次公開招聘簽訂勞動合同前被其他事業(yè)單位招聘考試新聘用（列編招聘，以事業(yè)單位人事綜合管理部門下發(fā)備案或批準文件為準）且未滿試用期或在公務員考錄中被新錄用的（以錄用主管機關下發(fā)錄用備案或批準文件為準），取消其聘用資格。
（七）報到
經(jīng)公示確定招募的考生，由太旗教育局分配至相應單位安排工作。不服從分配的，取消其聘用資格。
（八）簽訂勞動合同
公示期滿無異議后，簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為3年。試用期為12個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。
四、工作報酬和待遇
招募人員工作報酬為每人每月2500元。試用期一年，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格后，從下一年度1月開始，按照上年度在崗職工平均工資增長比例增加，直至解除或終止公益性崗位協(xié)議。招募人員按照城鎮(zhèn)職工社會保險政策和標準繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險。
五、日常管理
招募的公益性崗位，由用人單位和招募人員簽訂公益性崗位協(xié)議書，服務期限為3年。服務期滿后，用人單位進行綜合考核，考核合格的可以續(xù)簽3年公益性崗位協(xié)議書。到達法定退休年齡的，公益性崗位服務協(xié)議自行終止。
公益性崗位服務協(xié)議存續(xù)期間，由用人單位對照幼兒教育從業(yè)人員行為準則、單位規(guī)章制度、公益性崗位服務協(xié)議約定事項，對招募人員進行日常管理。
六、紀律和監(jiān)督
（一）本次公益性崗位幼兒園保教人員招募工作將資格審查貫穿于整個工作的始終，任何階段及試用期發(fā)現(xiàn)不符合條件或弄虛作假的，對違反工作紀律的考生視情節(jié)輕重，分別給予批評教育、取消考試、體檢、考察資格，不予簽訂勞動合同。
（二）公開招募工作嚴格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員必須回避。
（三）公開招募期間，由紀檢監(jiān)察部門進行監(jiān)督。
（四）對違反公開招募紀律的考生，視情節(jié)輕重予以批評教育或取消考試、招募資格；對違反規(guī)定的已招募人員，一經(jīng)查實，解除公益性崗位服務協(xié)議，予以清退。
（五）對違反公開招募紀律的工作人員及其他相關人員按照有關規(guī)定嚴肅追究責任。
咨詢電話：0479--5750787（教育局）
舉報電話：0479--5221001（紀委派駐教育局紀檢組）
七、疫情防控要求
在公開招聘工作全過程做好各項疫情防控措施，確保本次公開招募工作安全有序開展。報考人員應按照相關疫情防控要求，在進入報名考試場所時須佩戴符合防疫標準的口罩，并自覺接受體溫測量、掃碼管理及相應核酸檢測報告查驗，服從現(xiàn)場工作人員管理，否則不得進入。發(fā)現(xiàn)異常人員嚴格按照防疫要求執(zhí)行。
附件1：太仆寺旗公開招聘公益性崗位幼兒園保教人員報名登記表.xls
太仆寺旗公益性崗位幼兒園保教人員
招募工作領導小組
2022年8月20
