內(nèi)蒙古阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)(烏斯太鎮(zhèn))招聘幼兒園教師123人公告

　　阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)（烏斯太鎮(zhèn)）2022年度使用公立幼兒園人員控制數(shù)招聘幼兒園教師簡(jiǎn)章

 

　　根據(jù)中共中央國(guó)務(wù)院《關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的若干意見(jiàn)》（中發(fā)〔2018〕39號(hào)）和自治區(qū)黨委編辦、教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳印發(fā)的《內(nèi)蒙古自治區(qū)公辦幼兒園機(jī)構(gòu)編制標(biāo)準(zhǔn)》（內(nèi)機(jī)編辦發(fā)〔2020〕100號(hào)）以及盟委編委《關(guān)于核定阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)公立幼兒園人員控制數(shù)的批復(fù)》（阿機(jī)編委發(fā)﹝2021﹞76號(hào)）精神，在充分考慮高新區(qū)學(xué)前教育發(fā)展現(xiàn)狀、編制和財(cái)政保障能力等因素的基礎(chǔ)上，科學(xué)合理配備公辦幼兒園教職工，保障公辦幼兒園規(guī)范運(yùn)行，促進(jìn)學(xué)前教育普惠優(yōu)質(zhì)、健康安全發(fā)展。結(jié)合阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)（烏斯太鎮(zhèn)）公立幼兒園實(shí)際，面向社會(huì)公開(kāi)招聘幼兒園控制數(shù)教師123人，特制定本招聘簡(jiǎn)章。

 

　　一、招聘計(jì)劃和條件

 

　?。ㄒ唬┱衅赣?jì)劃

 

　　本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘控制數(shù)教師123人。具體詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)（烏斯太鎮(zhèn)）使用公立幼兒園人員控制數(shù)招聘幼兒園教師崗位表 》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）。

 

　?。ǘ┱衅笚l件

 

　　1.應(yīng)聘人員須具備下列基本條件：

 

　?。?）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　（2）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

　　（3）鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

 

　　（4）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

 

　?。?）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下,即1987年9月2日（不含）至2004年9月1日（含）期間出生的；部分崗位年齡放寬到40周歲（含）以下,即1982年9月1日（不含）以后出生的；具有中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的，年齡可進(jìn)一步放寬，詳見(jiàn)《崗位表》。

 

　?。?）崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。

 

　?。?）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

 

　　（8）崗位所需的其他條件。

 

　　（9）應(yīng)聘人員學(xué)歷、學(xué)位取得日期截止至2022年7月31日。其他條件的取得時(shí)間要求為公開(kāi)招聘報(bào)名開(kāi)始日前（含招聘崗位信息表中要求的資格條件）。

 

　　2.下列人員不得應(yīng)聘：

 

　?。?）在讀的普通高等學(xué)校全日制?？粕⒈究粕?、研究生。

 

　?。?）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開(kāi)除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

 

　?。?）在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用（聘用）紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

 

　?。?）現(xiàn)役軍人。

 

　?。?）應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員。

 

　?。?）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　?。?）全日制教育專科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

 

　　二、報(bào)名與資格初審

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn)

 

　　1.報(bào)名方式：報(bào)名采取線下及郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行。

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2022年9月2日9:00-2022年9月8日18:00（工作日?qǐng)?bào)名，節(jié)假日除外）。

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)大樓312會(huì)議室；

 

　　報(bào)名郵箱1：gxqglyeyks@126.com；

 

　　報(bào)名郵箱2：gxqglyeyks@163.com。

 

　?。ǘ﹫?bào)名繳費(fèi)

 

　　1.初審?fù)ㄟ^(guò)的人員須按照要求進(jìn)行繳費(fèi)，完成繳費(fèi)即確認(rèn)報(bào)名成功?？荚囀召M(fèi)70元(每人每科50元，報(bào)名費(fèi)20元)。

 

　　2.報(bào)名繳費(fèi)截止時(shí)間：2022年9月9日 18:00。

 

　　提示：在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，提交報(bào)名資料審核通過(guò)的人員不可以改報(bào)其他崗位；資格審核通過(guò)未繳費(fèi)的人員視為自動(dòng)放棄報(bào)考；通過(guò)郵箱報(bào)名的考生在繳費(fèi)后需將繳費(fèi)截圖發(fā)至報(bào)名郵箱并備注姓名和報(bào)考崗位。

 

　?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

 

　　1.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，且必須使用有效居民身份證件（或護(hù)照）報(bào)名，報(bào)名與參加筆試、面試時(shí)所使用的證件必須一致。

 

　　2.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須先簽署《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按要求填寫(xiě)《報(bào)名表》信息，并在報(bào)名信息登記表上粘貼本人近期正面免冠二寸數(shù)碼彩照1張。

 

　　3.應(yīng)聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)從專科（本科）畢業(yè)至今的所有經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開(kāi)或空缺。不按要求填寫(xiě)或時(shí)間有斷開(kāi)的，將不予審核通過(guò)。

 

　　4.學(xué)習(xí)經(jīng)歷：填寫(xiě)本人就讀?？?、本科和研究生學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包含起止年月、就讀學(xué)校、院系和專業(yè)（須如實(shí)按照畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱填寫(xiě)）、取得的學(xué)歷、學(xué)位（含第二學(xué)位、二學(xué)位、輔修學(xué)位及專業(yè)）。

 

　　5.工作簡(jiǎn)歷：須完整填寫(xiě)到報(bào)名開(kāi)始之日的工作經(jīng)歷，包含工作起止年月、工作單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經(jīng)歷，填寫(xiě)起止年月并注明“待業(yè)”。

 

　　6.《崗位表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等，主要參考教育部制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2020年版）、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（1997年頒布）、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》（2018年4月更新）以及研招網(wǎng)最新信息。對(duì)現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外教育學(xué)科等，應(yīng)聘人員也要如實(shí)填寫(xiě)，以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

 

　　提示：資格復(fù)審、考察等環(huán)節(jié)還要作深入、具體審核，請(qǐng)報(bào)考者認(rèn)真對(duì)待，慎重選擇報(bào)考職位。

 

　　7.應(yīng)聘人員在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無(wú)誤后提交《報(bào)名表》及相關(guān)資料。

 

　　8.應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、錄用資格，并記入本人誠(chéng)信檔案。

 

　　9.應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

 

　　10.報(bào)名期間，請(qǐng)應(yīng)聘人員合理安排時(shí)間，盡量避開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名高峰期或采取郵箱報(bào)名方式，以便按時(shí)完成報(bào)名和繳費(fèi)有關(guān)事宜。

 

　　11.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘《簡(jiǎn)章》和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考。資格審查環(huán)節(jié)，工作人員將盡最大努力幫助應(yīng)聘人員發(fā)現(xiàn)報(bào)名中出現(xiàn)的問(wèn)題，避免造成應(yīng)聘失敗。

 

　?。ㄋ模┵Y格初審

 

　　1.線下報(bào)名的考生資格初審工作在線下進(jìn)行，郵箱報(bào)名的考生資格初審將通過(guò)郵箱反饋審核情況，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

 

　　2.《崗位表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。如有疑問(wèn)請(qǐng)撥打咨詢電話，咨詢時(shí)間為報(bào)名期間的上午9:00至12:00，下午15:00至18:00。

 

　　三、招聘方式

 

　　（一）筆試

 

　　1.本次公開(kāi)招聘筆試不設(shè)開(kāi)考比例，根據(jù)幼兒園發(fā)展實(shí)際，在控制數(shù)限額內(nèi)招錄。

 

　　2.筆試提供國(guó)家通用語(yǔ)言文字試卷，采取閉卷考試方式進(jìn)行。

 

　　3.筆試時(shí)間：具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　4.筆試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　5.準(zhǔn)考證領(lǐng)?。簣?bào)名成功的應(yīng)聘人員請(qǐng)關(guān)注“阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事務(wù)辦公室”官方微信公眾號(hào)發(fā)布公告，準(zhǔn)考證領(lǐng)取采用線下方式領(lǐng)取。領(lǐng)取時(shí)間以公告時(shí)間為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須攜帶本人近期正面免冠二寸數(shù)碼彩照2張。

 

　　6.筆試科目：《綜合及職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》，考試時(shí)間120分鐘，滿分為100分。

 

　　7.應(yīng)聘人員須憑本人有效居民身份證件（居民身份證、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡或護(hù)照）和準(zhǔn)考證參加考試。

 

　　8.根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加2.5分。應(yīng)聘人員要如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》，因弄虛作假或個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格；因個(gè)人錯(cuò)填、漏填民族信息沒(méi)有加分的，不再進(jìn)行加分。

 

　　筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+2.5，筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)。

 

　　9.筆試閱卷工作結(jié)束后，由招聘組織單位根據(jù)考試情況劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，應(yīng)聘人員筆試成績(jī)、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在“阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事務(wù)辦公室”官方微信公眾號(hào)公布。低于該分?jǐn)?shù)線者，不再進(jìn)行后續(xù)環(huán)節(jié)。

 

　?。ǘ┵Y格復(fù)審

 

　　1.資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、提交的相關(guān)資料和有關(guān)要求，將在“阿拉善高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事務(wù)辦公室”官方微信公眾號(hào)公布。

 

　　2.筆試最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

 

　　3.資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一律取消面試資格。

 

　　4.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間結(jié)束前參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

 

　?。ㄈ┟嬖?/div>