內蒙古興安盟科右前旗招聘城市社區工作者33人簡章

 

為進一步提升社區治理水平，建設一支結構合理、數量充足、素質優良、群眾滿意的專業化職業化社區工作者隊伍，切實提高社會治理能力和水平，厚植黨在社區的執政基礎，經研究決定，面向社會公開招聘社區工作者，現就招聘考試有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照公平、公正、公開原則進行。

二、招聘計劃

本次計劃公開招聘城市社區工作者33名。

三、招聘條件

（一）應聘人員必須具備下列條件

1.本人或配偶或父母為科右前旗戶籍的或本人父母或配偶中有一方是科右前旗機關企事業單位干部職工的（包括離退休、死亡職工）或截至發布公告之日本人在科右前旗城市社區居住1年以上。滿足以上條件之一的即可，并提供相應的證明材料。

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.愿意履行社區工作者義務；

5.具有國民教育序列大學專科及以上學歷，不限專業；

6.年齡在40周歲以下（1982年11月22日以后出生）；

7.具有正常履行崗位職責的身體條件；

8.服從調劑。

（二）有下列情形之一的，不得應聘

1.興安盟內黨政群機關、事業單位所有在編工作人員；

2.現役軍人；

3.在校的普通高等學校全日制?？?、本科學生；

4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

5.涉嫌嚴重違法違紀正在接受立案調查處理的；

6.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員；

7.法律法規規定不得聘用為社區工作者的其他情形的人員；

8.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

四、招聘程序

本次招聘工作在科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組統一領導下，由下設領導小組辦公室組織實施，科右前旗人社局負責招聘工作中的發布公告、報名與資格審核、筆試、面試、體檢與考察環節工作；科右前旗民政局負責聘用環節工作，各環節審核結果報科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組辦公室分析研判，最終由科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組確認后方可生效。

（一）發布招聘公告

招聘公告在科右前旗政府網站(http://www.kyqq.gov.cn/)上發布。

（二）報名與資格審核

1.報名地點：科右前旗黨政綜合大樓一樓會議室（正對大樓門）；

2.報名方式：采取現場報名方式進行，咨詢電話：0482-8399593；

3.報名時間：2022年11月22日至11月24日（上午8:30—11:30，下午14:30—17:30）；

4.報名時提供如下資料：

（1）所有報名人員均須提供：《2022年科右前旗公開招聘社區工作者報名登記表》紙質版和第二代身份證（有效臨時身份證或護照）、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表等資料原件和復印件，本人近期一寸免冠彩照4張（藍色底版）；

（2）本人或配偶或父母為科右前旗戶籍的須提供：父母及本人戶口簿原件及復印件各1份，本人戶籍與父母不同冊的，須提供父母與子女關系證明；

（3）本人父母或配偶中有一方是科右前旗機關事業單位職工（包括離退休、死亡職工）的須提供：父（母）所在單位（離退休或死亡前所在原單位）出具的證明，并經旗編制部門復核；

（4）科右前旗所屬企業退休（死亡）職工或在崗職工子女須提供：旗社保服務中心出具的證明，證明在科右前旗參保；

（5）科右前旗所屬企業下崗職工子女須提供：旗就業服務中心出具的證明；

（6）應聘人員屬于國有企業職工并簽有合同的須提供：本人所在企業同意應聘的證明1份。

（7）本人在科右前旗城市社區居住1年以上的須提供：所在社區出具的居住證明。

5.報名要求

每位應聘人員對所提交材料的真實性、準確性和完整性負責；凡因所提交材料不準確、不完整而影響報名、資格審查的，責任自負；填報虛假信息或隱瞞重要信息的應聘人員，視情節輕重給予取消聘用處理。

6.資格審查

報名和資格審查工作同時進行，科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組辦公室對應聘人員提供的相關資料認真審核確認。資格審查合格的應聘人員名單在科右前旗政府網站（http://www.kyqq.gov.cn）上進行公示。無異議后，發放筆試準考證。

（三）筆試

1.本次考試筆試不設開考比例，筆試成績占總成績50%；

2.筆試時間及地點另行公告；

3.筆試科目為《社會工作綜合能力及工作實務測試》滿分100分，具體內容為《社會工作綜合能力》、《社會工作實務》、時事政治、區盟旗情等；

4.筆試提供國家通用語言文字試卷，須用國家通用語言文字作答，對不按規定作答的，按零分處理；

5.按筆試成績由高到低的順序，按計劃數1:2的比例進入面試；

6.應聘人員筆試成績在科右前旗政府網站(http://www.kyqq.gov.cn/)公布，公示5個工作日。

（四）面試

1.面試采取結構化面試方式進行，面試滿分為100分；

2.面試成績占總成績的50%；

3.面試須設立考官小組，一般由7人組成。

（五）應聘人員考試總成績計算

應聘人員考試總成績計算公式為：考試總成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%＋職業資格加分；

職業資格加分是指：持有社會工作者職業資格證或全國社會工作者水平證書的人員，在總成績上加2.5分。

（六）體檢與考察

按照應聘人員總成績由高到低的順序等額確定進入體檢和考察范圍人選。同一職位考生考試總成績出現并列的，并列人員按照筆試成績高低排序。進入體檢和考察的應聘人員名單在科右前旗政府網站(http://www.kyqq.gov.cn/)公布，公示5個工作日。

1.體檢

（1）體檢在科右前旗人民醫院進行, 由科右前旗人社局負責組織實施。體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行，體檢費用自理；

（2）應聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格；

（3）體檢醫生與體檢者有需要回避關系的，體檢醫生應進行回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的體檢醫生和工作人員，按照有關規定進行嚴肅處理。

2.考察

考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現、個人誠信等情況以及應聘資格條件的真實性。

應聘人員考察不合格，經科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組辦公室研究確定，并報科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組確認后，取消其聘用資格。

本次招聘各環節出現缺額的，依次進行遞補，遞補最多進行3次。自擬聘用公告發布之日起一年內，如有崗位聘用人員出現空缺，將按總成績高低依次補錄。

（七）公示與聘用

1.根據應聘人員的總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員，并報科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組辦公室審核備案；

擬聘用人員名單在科右前旗政府網站(http://www.kyqq.gov.cn/)上進行公示，公示期為5個工作日。同時，公布監督舉報電話，接受社會監督；

公示期間，對于反映應聘人員有關問題的舉報信、電話以及有關部門轉辦的舉報信，及時進行調查核實。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用；

2.公示結束后，由民政局辦理入職手續；

3.由科右前旗民政局與應聘人員簽訂勞動合同。訂立的勞動合同期限為5年簽訂一次，試用期為一年。試用期包括在勞動合同期限內，試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用；最低服務年限5年（含試用期）。服務期內不得通過借調、交流等方式離開所分配的社區。

4.工資及社會保險

（1）工資待遇

按照《科右前旗推進社區工作者職業體系建設的實施方案》執行，試用期內工資為2920元/月，試用期滿并考核合格者按照《科右前旗社區工作者薪酬體系管理辦法（試行）》的三崗十八級套改工資。

（2）社會保險

納入社區工作者職業體系的人員，按照中央和自治區有關規定，參照城鎮企業職工標準繳納一定金額的五險。

五、其他事項

（一）本次公開招聘考試不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班；

（二）有關信息在科右前旗政府網站上(http://www.kyqq.gov.cn/)發布；

（三）此簡章招考環節由科右前旗人社局負責解釋；聘用環節及工資待遇由科右前旗民政局負責解釋。

六、疫情防控要求

1.參加報名的人員每人保持2米以上的距離，要求報名者近7日內在興安盟境內（不包含科右中旗、突泉）。

2.報名人員當天憑近7日內通訊大數據行程卡、“興安防控健康碼”（綠碼)、24小時內的核酸檢測陰性報告（電子、紙質版均可）及《科右前旗公開招聘社區工作者報名考生疫情防控承諾書》（四者缺一不可）及其他報名材料進行現場報名。

人社局咨詢電話：0482-8399593

民政局咨詢電話：0482-8399728

監督舉報電話：0482-8399128

附件1：2022年科右前旗公開招聘社區工作者報名登記表.xls

附件2：科右前旗公開招聘社區工作者報名考生疫情防控承諾書.docx

科右前旗社區工作者職業體系建設工作領導小組辦公會

2022年11月16日