寧夏中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局招聘20人公告
中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局招聘環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員公告
為解決我市環(huán)境執(zhí)法與環(huán)境監(jiān)測(cè)力量不足的問(wèn)題,堅(jiān)決打贏污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn),經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制環(huán)境執(zhí)法和環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員各10名。
一、招聘崗位
環(huán)境執(zhí)法輔助人員10名,環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員10名。
二、招聘范圍、條件及崗位要求
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具有寧夏常住戶(hù)口的人員。
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1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
2、18周歲以上,30周歲以下(1989年9月24日以后出生);
3、遵紀(jì)守法,具有良好的道德品行;
4、具體正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;
5、已與有關(guān)單位簽訂用工合同的在職人員應(yīng)聘,須出具單位同意報(bào)考的介紹信;
6、每一位應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。
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1、受過(guò)刑事處罰的;
2、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
3、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退或解聘的;
4、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的。
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1、環(huán)境執(zhí)法輔助人員:具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,限環(huán)境工程類(lèi)、化學(xué)類(lèi)和法律專(zhuān)業(yè),具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、環(huán)境監(jiān)測(cè)輔助人員:具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,限環(huán)境化工類(lèi)及化學(xué)分析類(lèi)專(zhuān)業(yè),要求從事環(huán)境、化學(xué)相關(guān)工作經(jīng)歷2年以上,無(wú)恐高癥。
三、招聘方式及程序
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
自公告發(fā)布之日起,報(bào)考者可在中衛(wèi)市人民政府網(wǎng)和中衛(wèi)生態(tài)環(huán)境微信公眾號(hào)自行下載報(bào)名登記表,并正反面打印。
?。ǘ﹫?bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2019年9月25日—30日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境局辦公室(沙坡頭區(qū)麗景街6號(hào))。
3、聯(lián)系人:王朝輝聯(lián)系電話:0955-7012209
4、報(bào)名所需資料:
?、偬顚?xiě)完整準(zhǔn)確的報(bào)名表(附件2)及報(bào)名表電子版(按要求填寫(xiě),統(tǒng)一用A4紙打?。?。
?、诒救水厴I(yè)證、學(xué)位證、有效居民身份證、戶(hù)口薄原件及復(fù)印件各1份。
?、劢谝淮缑夤诩t底照片3張及照片電子版。
?。ㄈ┵Y格審查
報(bào)名工作結(jié)束后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘職位及條件要求,對(duì)報(bào)考人員基本信息、所提供的材料、資格條件等進(jìn)行審查。經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》上簽署審查意見(jiàn);經(jīng)審查不符合條件的報(bào)考人員,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組電話告知并說(shuō)明具體理由。筆試開(kāi)考比例(同一崗位報(bào)考人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)之比為3:1),達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)小組研究可以降低比例開(kāi)考。
資格審查要客觀、公正,報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)名資格。
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招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)名人員資格審查并將結(jié)果公示。符合條件的,將通知本人參加由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的考試。考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,總分100分,其中筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%。
1、筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,總分為100分,考試時(shí)間為120分鐘,具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為主。筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和申論。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括與崗位相關(guān)的知識(shí)。
2、面試。按筆試成績(jī)1:3比例進(jìn)入面試。面試按崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,面試總分100分。主要考核報(bào)考人員公文寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及臨場(chǎng)應(yīng)變能力等。面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為主。
面試組由5-7名考官組成,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定設(shè)主考官一人,主持面試工作。
(五)體檢
進(jìn)入體檢人員到縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢,并參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者,按考試總成績(jī)從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)自理。
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體檢合格者,由市生態(tài)環(huán)境局進(jìn)行政審考察。
1、考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律的情況。
2、考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠(chéng)信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門(mén)依法依規(guī)予以處理(在公告發(fā)布之日前解除處分或超過(guò)處分期的除外),并確有事實(shí)依據(jù),經(jīng)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)書(shū)面確認(rèn)的,可取消招聘資格。
3、因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
(七)公示
對(duì)經(jīng)考試、體檢、政審合格的人員進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
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對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的人員進(jìn)行聘用,試用期3個(gè)月,試用期考核合格后,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行合同制管理,并報(bào)市財(cái)政、人社等部門(mén)備案。
四、招聘人員待遇
試用期滿(mǎn)后,招聘人員工資待遇參照中衛(wèi)市市直部門(mén)聘用人員執(zhí)行。
五、招聘紀(jì)律
招聘工作嚴(yán)格遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)弄虛作假,在考核過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違法公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
附件:
1.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測(cè)輔助人員招聘崗位計(jì)劃表
2.中衛(wèi)市生態(tài)環(huán)境執(zhí)法監(jiān)測(cè)輔助人員報(bào)名登記表
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