寧夏師范學(xué)院招聘工作人員15名公告
寧夏六盤山人力資源有限公司受寧夏師范學(xué)院委托招聘工作人員公告
受寧夏師范學(xué)院委托,寧夏六盤山人力資源有限公司面向全國公開招聘勞務(wù)派遣人員。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》等法律法規(guī),結(jié)合寧夏師范學(xué)院實(shí)際,制定本公告。
一、招聘原則
結(jié)合寧夏師范學(xué)院實(shí)際用工需求,本著以下原則,制定本公告。
(一)堅(jiān)持公開、公正、擇優(yōu)的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t;
(三)堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。
二、招聘計(jì)劃
招聘勞務(wù)派遣人員共15名。派遣兩年,試用期為三個(gè)月。具體招聘部門、崗位、專業(yè)、相關(guān)要求詳見(附件1)。
三、招聘范圍
采取公開報(bào)名方式,面向全國招聘具有全日制普通高等院校專科及??埔陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生。
四、招聘條件
(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,熱愛教育事業(yè);
(二)遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
(三)具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)和資格條件;
(四)心理和身體健康;
(五)年齡要求:本、??粕哪挲g在30歲以下(1989年9月17日以后出生),碩士研究生的年齡在35歲以下(1984年9月17日以后出生);
(六)聘用后服從崗位分配、調(diào)整;
(七)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
1.曾因違法行為,被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;
2.曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
3.曾被開除黨、團(tuán)籍的;
4.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
5.在處分期間的人員;
6.機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘的正式在編工作人員、特崗教師等;
7.應(yīng)聘者不得報(bào)考與《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條所列回避情形的崗位;
8.法律法規(guī)規(guī)定其他情形不得聘用為事業(yè)單位的人員。
五、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間:2020年9月17日至2020年9月19日(每天上午8:30-11:30,下午14:30-17:30);
(二)報(bào)名地點(diǎn):寧夏六盤山人力資源有限公司(固原市原州區(qū)泰和公寓9樓907室)
(三)報(bào)名方式:應(yīng)聘者本人現(xiàn)場報(bào)名,符合條件發(fā)放面試準(zhǔn)考證并簽訂健康承諾書。
(四)報(bào)名須提供資料(查驗(yàn)原件,提交復(fù)印件)
1.本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證等相關(guān)技能證書原件及復(fù)印件一份,教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)查詢),校級以上獎勵證書原件及復(fù)印件。
2.近期免冠同底一寸彩色照片4張;
3.填寫好的《寧夏六盤山人力資源有限公司報(bào)名登記表》
(四)資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人應(yīng)聘信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其報(bào)名資格。
六、招聘方式
此次招聘面試的方式進(jìn)行。
1.內(nèi)容:面試重點(diǎn)測評考生與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等,學(xué)院通過半結(jié)構(gòu)化進(jìn)行面試。
2.時(shí)間:2020年9月20日(全天);
3.地點(diǎn):寧夏師范學(xué)院理工樓(具體考場另行通知)
(三)擬聘用人選:
1.總成績=面試成績
2、各崗位根據(jù)考核總成績由高分到低分確定擬聘人選,當(dāng)考核總成績出現(xiàn)并列時(shí),加試考核。
七、考察
(一)對列入考察對象的人員,由我公司進(jìn)行考察;
(二)考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況;
(三)考察中發(fā)現(xiàn)因個(gè)人品德差、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關(guān)部門依法依規(guī)予以處理(解除處分或超過處分期除外),并確有事實(shí)依據(jù),取消錄用資格;
(四)因放棄考察資格或考察不合格被取消資格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,依據(jù)考核總成績進(jìn)行遞補(bǔ);
(五)依據(jù)考察結(jié)果,按照招聘崗位與考生人數(shù)1:1確定體檢人員。
八、體檢
(一)體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)用人標(biāo)準(zhǔn)試行;
(二)招聘單位和受檢人對體檢結(jié)果有疑問的,可以按照有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn);
(三)應(yīng)聘者要認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動放棄體檢資格;
(四)體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請復(fù)檢的應(yīng)聘者,應(yīng)另外承擔(dān)復(fù)檢相關(guān)費(fèi)用;
(五)因放棄體檢資格或體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的,應(yīng)該按照總成績排名遞補(bǔ)。
九、公示
根據(jù)考核、考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在寧夏公共招聘網(wǎng)公示,公示期為3個(gè)工作日。
十、聘用及待遇
(一)公示期滿無異議的擬聘用人員,與寧夏六盤山人力資源有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同;
(二)擬聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期三個(gè)月,試用期包括在勞務(wù)派遣合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用。享受工資、社會保險(xiǎn)等福利待遇。試用期滿考核不合格的,取消聘用資格;
(三)工資待遇:本、??粕?500元/月,碩士研究生:3800元/月;實(shí)習(xí)期間,本、??粕?200元/月,碩士研究生:3500元/月。一經(jīng)錄用繳納社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn));
(四)錄用的勞務(wù)派遣人員食宿自理。
十一、其他
(一)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致無法通知相關(guān)事宜的,后果由應(yīng)聘者自負(fù);
(二)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班;
(三)防疫要求:
1.面試前14天身體健康,無發(fā)熱、胸悶、乏力、干咳等癥狀,每日體溫檢測正常。
2.面試時(shí)持有連續(xù)14天防疫健康碼打卡且為綠碼或可以證明健康的材料。
3.面試前一個(gè)月未接觸確診或疑似新冠肺炎患者。
4.面試前一個(gè)月無疫情防控高中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居經(jīng)歷,未密切接觸疫情防控重點(diǎn)地區(qū)返鄉(xiāng)人員。
5.面試前一個(gè)月無國(境)外旅居史或未接觸過國(境)外人員。
6.面試當(dāng)日,應(yīng)聘者持身份證、準(zhǔn)考證和健康碼或可以證明健康的材料從寧夏師范學(xué)院西大門進(jìn)入,請自覺有序排隊(duì),間隔1.5米,進(jìn)行測溫、檢查,并按指定路線進(jìn)入面試考場,全程佩戴口罩;額溫異常者,立即進(jìn)行口腔或腋下測溫,體溫超過37.3℃者,禁止進(jìn)入校園,按程序報(bào)屬地指揮部處理。
十二、聯(lián)系方式及監(jiān)督電話:
報(bào)名聯(lián)系電話:馬女士 15825381820
馬經(jīng)理 18895293555
電子郵箱:511014371@qq.com
附件:1.寧夏師范學(xué)院招聘勞務(wù)派遣人員崗位計(jì)劃一覽表
寧夏六盤山人力資源有限公司
2020年9月16日
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