寧夏銀川靈武市招聘禁毒社工公告

靈武市關(guān)于公開(kāi)招聘禁毒社工的公告

因靈武市禁毒委員會(huì)辦公室工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名禁毒社工。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（二）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則；

（三）堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)匹配、人崗相適的原則。

二、招聘條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件：

1.擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針和政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；

2.遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、熱愛(ài)禁毒工作、責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)違法犯罪記錄；

3.具有較強(qiáng)的工作能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)、服務(wù)意識(shí)及奉獻(xiàn)意識(shí)，有計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)；

4.身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病，左右矯正視力5.0以上；

5.男性身高1.70米及以上、女性身高1.60米及以上，不得有紋身、不得有U型腿；

6.具有大專(zhuān)以上文化程度；專(zhuān)業(yè)院校畢業(yè)生、烈士的配偶、子女、因公犧牲人民警察的配偶、子女在同等條件下優(yōu)先考慮；在公文寫(xiě)作和計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)有特長(zhǎng)的優(yōu)先錄用；從事過(guò)公安輔警、禁毒社工工作的在同等條件下優(yōu)先錄用。

7.具有靈武市戶(hù)籍，年齡18-30周歲，性別不限。

（二）有下列情形之一者，不得報(bào)考

1.曾因違法犯罪受過(guò)行政、刑事處罰的；

2.涉嫌違法犯罪正在被調(diào)查處理的；

3.因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的；

4.直系親屬有違法犯罪記錄的。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月1日至6月3日（上午9：00至12：00，下午15：00至18：00），工作日受理報(bào)名，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：靈武市人力資源服務(wù)有限公司二樓（靈武市西平東路東苑小區(qū)北門(mén)口），聯(lián)系電話(huà)：0951-4679486。

3.報(bào)名方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)須持本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證（大專(zhuān)及以上學(xué)歷還需提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）及其他證書(shū)原件，并附復(fù)印件各1份，本人近期正面免冠1寸彩色照片6張。經(jīng)審查符合報(bào)考條件的，填寫(xiě)《應(yīng)聘信息登記表》。靈武市人力資源服務(wù)有限公司對(duì)報(bào)名人員提供資料進(jìn)行初審，市禁毒辦對(duì)報(bào)名人員提供資料進(jìn)行復(fù)審。

4.報(bào)名人員所出具的各種材料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

（二）筆試

1.筆試人員：通過(guò)資格審核確定參加筆試人員。

2.筆試內(nèi)容：專(zhuān)業(yè)知識(shí)80%，公共知識(shí)20%。

3.筆試范圍：公共基礎(chǔ)知識(shí)、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》、《中華人民共和國(guó)禁毒法》、《戒毒條例》、《寧夏回族自治區(qū)禁毒條例》。

4.筆試地點(diǎn)和時(shí)間：由市人力資源服務(wù)有限公司在靈武市人民政府網(wǎng)站發(fā)布筆試通知，公布考試時(shí)間、地點(diǎn)和參加筆試人員名單?？忌鷧⒓庸P試必須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

（三）面試

1.面試方式：采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者的綜合分析、邏輯思維、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

2.面試通知：由市人力資源服務(wù)有限公司在靈武市人民政府網(wǎng)站發(fā)布面試通知，公布考試時(shí)間、地點(diǎn)和參加面試人員名單?？忌鷧⒓用嬖嚤仨殧y帶準(zhǔn)考證、身份證。

3.面試時(shí)限每人10分鐘，面試分值為100分。

4.面試成績(jī)達(dá)不到60分（百分制）的，取消應(yīng)聘資格。

（四）考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（五）體檢

1.根據(jù)考試總成績(jī)，按照面試人數(shù)與招聘崗位數(shù)排名從高到低確定參加體檢人員。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，按照筆試總成績(jī)從高分到低分確定體檢人員。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。

3.應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

4.應(yīng)聘者要完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。

5.體檢、復(fù)檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

四、公示及聘用

靈武市人力資源服務(wù)有限公司跟據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，結(jié)合體檢情況，提出擬錄用人員名單，并在靈武市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期3天，公示期結(jié)束后，對(duì)無(wú)異議的人員辦理擬聘用相關(guān)手續(xù)。

靈武市人力資源服務(wù)有限公司

2021年5月31日