2023年寧夏吳忠市利通區(qū)招聘城市社區(qū)工作者249人公告
利通區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)工作者公告
為了進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，提升為民服務(wù)水平，根據(jù)《利通區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)工作者實(shí)施方案》要求，現(xiàn)就利通區(qū)2023年公開招聘城市社區(qū)工作者有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正的原則；堅(jiān)持統(tǒng)一競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)招聘的原則；堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘崗位及職數(shù)
本次招聘城市社區(qū)工作者共249名，其中黨務(wù)工作者60名。
三、招聘條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，責(zé)任心強(qiáng)，品行端正；
2.身體健康，誠(chéng)實(shí)守信，作風(fēng)正派，熱心社區(qū)公益事業(yè)，愿意扎根基層，服務(wù)居民群眾；
3.年齡在35周歲以下（1988年8月2日以后出生），退役軍人、2020年以來(lái)曾擔(dān)任城市社區(qū)網(wǎng)格員且工作1年以上的、或現(xiàn)任城市社區(qū)網(wǎng)格員工作滿1年以上的可延長(zhǎng)至45周歲以下（1978年8月2日以后出生）；
4.考生為利通區(qū)常住人口；
5.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上文化程度（退役軍人、網(wǎng)格員學(xué)歷放寬至高中及以上）；
6.黨務(wù)工作者為中共黨員（含預(yù)備黨員）；
7.服從組織統(tǒng)一調(diào)配。
（二）具有以下情形之一的人員不得報(bào)名
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除、解除公職的人員；
2.曾被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退后未滿5年的人員或正被紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榈模?/p>
3.被法院列為失信人員的；
4.現(xiàn)役軍人或普通高等院校全日制在讀學(xué)生；
5.其他不宜擔(dān)任社區(qū)工作者的情形。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：網(wǎng)上在線報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2023年8月3日至8月9日下午18:30分。
3.報(bào)名網(wǎng)址：http://bm.cptae.com/tip/
4.報(bào)名要求：
（1）考生報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)閱讀公告中的招聘條件，避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)崗位，報(bào)名時(shí)上傳的電子照片必須一律為近期免冠照片?！叭б环觥薄拔鞑坑?jì)劃志愿者”“大學(xué)生村官”需在報(bào)名系統(tǒng)中選擇相應(yīng)選項(xiàng)。
（2）考生所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持電話暢通，如因考生聯(lián)系方式變化、不暢通或所留電話號(hào)碼錯(cuò)誤造成延誤的，造成的后果由考生自負(fù)?？忌凑展P試時(shí)間公告要求在網(wǎng)上在線打印筆試準(zhǔn)考證。
（3）報(bào)名時(shí)，報(bào)考者須仔細(xì)閱讀并簽訂《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如有偽造相關(guān)證件、材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。
（二）資格審核
本次報(bào)名采取承諾制，考生本人對(duì)所提供的資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。筆試工作結(jié)束后，由吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司根據(jù)筆試成績(jī)排名對(duì)進(jìn)入面試的報(bào)考者進(jìn)行資格復(fù)審，確定進(jìn)入面試人員名單?？忌鷳?yīng)在資格復(fù)審時(shí)提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)信網(wǎng)上打印的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，報(bào)考黨務(wù)工作者的考生還應(yīng)提交由考生所在黨支部出具的黨員身份證明。資格審查貫穿于招聘全過(guò)程，期間如發(fā)現(xiàn)不符合相應(yīng)資格條件的，將取消其參加招聘資格。
（三）考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1.筆試
（1）筆試內(nèi)容。本次考試主要考查黨的基本理論和基本知識(shí)，黨和國(guó)家關(guān)于推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的方針政策，公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)工作知識(shí)、職業(yè)能力測(cè)試等相關(guān)知識(shí)，總分為100分。
（2）筆試時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間在吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)上另行通知，筆試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以在線打印的準(zhǔn)考證上的相關(guān)信息為準(zhǔn)。
（3）筆試加分。符合筆試加分條件的報(bào)考者，在計(jì)算筆試成績(jī)時(shí)給予加分照顧。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：
1.烈士的配偶、子女加20分；
2.因公犧牲人民警察的配偶、子女加10分；
3.有“三支一扶”“西部計(jì)劃志愿者”“大學(xué)生村官”工作經(jīng)歷的加2分；
4.退役軍人加2分；
5.取得社會(huì)工作師初級(jí)證書的加3分（取得中級(jí)及以上者初級(jí)不加分）；
6.取得社會(huì)工作師中級(jí)及以上證書的加5分（以取得最高等級(jí)計(jì)算）；
7.在社區(qū)工作的網(wǎng)格員滿一年的，每年加0.5分，最高不超過(guò)1分。
同一報(bào)考者累計(jì)加分不超過(guò)20分。
符合上述加分項(xiàng)目的考生應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后3天內(nèi)向吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司（吳忠市利通區(qū)健康產(chǎn)業(yè)園D棟）提供以下要求提供的證書原件和復(fù)印件各1份。烈士的配偶、子女、因公犧牲人民警察的配偶、子女應(yīng)提供相關(guān)的烈士證明及戶口簿；“三支一扶”、“西部志愿者”、“大學(xué)生村官”應(yīng)提供服務(wù)期滿證書；取得社會(huì)工作師證者需提供社會(huì)工作師證書；退役軍人需提供退出現(xiàn)役證明；網(wǎng)格員需提供聘用協(xié)議，工資流水，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)出具的工作證明。公司地址：世紀(jì)大道與濱河?xùn)|路交匯處中醫(yī)藥研創(chuàng)基地綜合樓D棟二樓。
（4）成績(jī)查詢?？忌ㄟ^(guò)吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)查詢筆試成績(jī)及排名。
（5）筆試合格分?jǐn)?shù)線和面試開考比例。筆試成績(jī)發(fā)布后，區(qū)民政局將根據(jù)考試情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。面試開考比例（職位面試人數(shù)與招錄名額之比）為3:1，筆試成績(jī)（含加分）低于合格分?jǐn)?shù)線者不得參加面試。
2.面試
（1）選崗：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)排名，經(jīng)資格復(fù)審后按照招聘名額1:3的比例確定面試入圍人員名單。根據(jù)面試入圍考生的筆試成績(jī)由高分段至低分段的順序進(jìn)行選崗（具體選崗的時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)考生在筆試成績(jī)公布后隨時(shí)關(guān)注吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)上的相關(guān)公告），具體崗位選崗人數(shù)按照崗位招聘人數(shù)和入圍考生人數(shù)1:3的比例確定，每個(gè)崗位面試人數(shù)選滿后該崗位自動(dòng)凍結(jié)，每個(gè)考生只能選一個(gè)崗。因成績(jī)并列造成面試入圍的考生總?cè)藬?shù)超過(guò)崗位數(shù)和入圍考生人數(shù)1:3比例的，可在所有崗位人數(shù)已報(bào)滿的情況下選擇崗位。因故在選崗后不能按時(shí)參加面試的人員，視為自動(dòng)放棄，所空名額不遞補(bǔ)。
（2）面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體考試地點(diǎn)和時(shí)間另行通知?？忌鷧⒓用嬖嚤仨殧y帶筆試準(zhǔn)考證及有效身份證件。
（3）面試內(nèi)容：面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試設(shè)定滿分為100分。面試內(nèi)容以社區(qū)工作政策法規(guī)、社區(qū)管理與服務(wù)、民事糾紛調(diào)解、處理突發(fā)事件等內(nèi)容為主，主要測(cè)試報(bào)考人員的相關(guān)專業(yè)知識(shí)及招考崗位要求的能力和經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)測(cè)試其政治思想水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、反應(yīng)適應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等方面的綜合素質(zhì)。
3.成績(jī)計(jì)算
考生總成績(jī)分值為100分。總成績(jī)=筆試成績(jī)（含加分）×50%+面試成績(jī)×50%（分?jǐn)?shù)取小數(shù)點(diǎn)后兩位）?？偝煽?jī)相同的，以面試成績(jī)高的優(yōu)先錄用。
（四）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家《關(guān)于公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，按照1:1比例確定擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。若體檢不合格，則取消聘用資格，招聘名額按高分到低分依次遞補(bǔ)。
（五）考察
參照《寧夏回族自治區(qū)公務(wù)員錄用考察工作實(shí)施辦法》（寧組發(fā)〔2015〕44號(hào)）執(zhí)行。
（六）公示
擬聘用人員名單在利通區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站和吳忠市利通區(qū)融眾人力資源服務(wù)有限公司公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。
（七）聘用
經(jīng)公示無(wú)異議，由區(qū)委基層政權(quán)建設(shè)和社區(qū)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一分配，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與受聘者簽訂勞動(dòng)合同，受聘者在收到通知后7日內(nèi)不與服務(wù)單位簽訂聘用合同的，視為放棄聘用資格，不得再以任何理由主張權(quán)利。擬聘用人員上崗后，統(tǒng)一實(shí)行試用期，試用期2個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)用人單位考核合格的，予以正式聘用，簽訂聘用合同，不合格的，不予聘用。被聘用人員的勞動(dòng)合同期限為1年。合同期內(nèi)，被聘用人員如有違反合同約定、違規(guī)違紀(jì)、不履行工作職責(zé)或其他不適應(yīng)工作的情形，按照有關(guān)規(guī)定予以辭退。合同期滿視工作需要和考核結(jié)果決定是否續(xù)簽。
（八）建立社區(qū)工作者后備庫(kù)
由區(qū)民政局負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)入面試未聘用的人員建庫(kù)管理，儲(chǔ)備一批社區(qū)工作者后備力量。
五、工資待遇
被選用的人員，納入利通區(qū)社區(qū)工作者統(tǒng)一管理，工資標(biāo)準(zhǔn)參照自治區(qū)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、資金保障
本次招聘工作經(jīng)費(fèi)按照實(shí)際支出情況由區(qū)財(cái)政局保障。
七、其他注意事項(xiàng)
1.招聘期間應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊暢通，以便電話通知，對(duì)未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的考生不再通知。
2.應(yīng)聘人員需對(duì)應(yīng)聘資料和個(gè)人情況的真實(shí)性負(fù)責(zé)，填報(bào)信息不實(shí)、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格；已錄用的，取消錄用資格。
3.偽造、涂改證件、證明，考試、考核過(guò)程中作弊，或以其他不正當(dāng)手段獲取相應(yīng)考試及應(yīng)聘資格者的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試及應(yīng)聘資格。
4.招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
5.本公告未盡事宜由利通區(qū)委基層政權(quán)建設(shè)和社區(qū)治理領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
6.本次招聘工作，由利通區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程參與監(jiān)督。
聯(lián)系人：馬女士??
咨詢電話:??0953-2139983、2708877??
監(jiān)督電話：0953-2666617
??
