2018年山東東營招聘高層次急需緊缺人才3人公告

http://www.ssrtes.com 2018-09-19 09:08 來源：東營市人事考試信息網

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　　2018年山東省東營市公開招聘高層次急需緊缺人才公告

　　根據《中華人民共和國公務員法》和中共中央辦公廳國務院辦公廳《聘任制公務員管理規定》，省委組織部、省人社廳《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號）和《山東省事業單位高層次急需緊缺人才特聘辦法的通知》（魯人社規〔2017〕22號）等有關規定，經批準，決定面向全國公開招聘高層次急需緊缺人才3名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘職位（崗位）名稱及數量

　　（一）聘任制公務員（1名）

　　東營市發展和改革委員會高端石化行業高級主管1名。

　　（二）特聘崗位（2名）

　　東營市安全生產監督管理局危化品安全生產監管高級主管1名；東營市金融工作辦公室金融風險控制高級主管1名。

　　二、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，具有良好的職業素養;

　　(三) 具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

　　(四) 具備擬擔任崗位所需的年齡（計算基準日以公告發布之日計算）、學歷專業、資格條件和工作經歷 (詳見附件1：《2018年東營市高層次急需緊缺人才需求一覽表》)；特別優秀的可適當放寬；

　　(五) 應聘人員不得應聘與本人有應回避情形的職位（崗位）；

　　曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員，以及法律法規政策規定不得錄用（聘用）的其他情形的人員不得應聘。

　　三、招聘程序

　　招聘工作分為報名、資格審查、考試測評、考察、體檢、公示、審批備案、辦理聘用手續等環節。

　　(一)報名

　　1.報名時間：2018年9月19日9：00至10月15日17：00。

　　2.報名材料：

　　《2018年東營市高層次急需緊缺人才報名信息表》（附件2）2份和近期1寸彩色證件照片3張。本人有效身份證件、學歷和學位證書(留學歸國人員應出具國家教育部門的學歷認證)、職(執)業資格證書、專業技術資格證書;個人簡歷、近年來主要工作業績(成果)材料及相關證明材料;應聘職位（崗位）所需的其他有關材料。以上證明材料均需提供原件和復印件各1份。

　　通過郵寄函件、電子郵件等方式報名人員，可提供復印件或掃描件，原件審核時間另行通知。

　　3.報名方式：

　　應聘者根據自身情況及擬報考職位（崗位）的資格條件和專業要求，限報一個聘用崗位;應聘者應于2018年10月15日下午17:00前，本人或委托他人將上述材料直接送到用人單位，也可以通過郵寄或電子郵件發送到用人單位。郵寄以郵戳時間為準，電子郵件以發送時間為準，逾時不再受理。具體聯系電話、電子郵箱、郵寄地址詳見《2018年東營市高層次急需緊缺人才招聘咨詢方式》(附件3)。

　　(二)資格審查

　　對應聘者的資格審查工作，貫穿于整個招聘工作的全過程。資格審查工作由用人單位依據所設置的資格條件進行。主要核實應聘者是否符合規定的資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。資格審查通過人員名單在中國東營政府門戶網站（www.dongying.gov.cn）、東營市人事考試信息網（www.dyrsks.gov.cn）予以公布。

　　(三)考試測評

　　考試測評分為專家評審和測評(面試)兩個環節，均由專家評審委員會組織實施。專家評審委員會由業內知名專家5-7人組成。考試測評采取履歷分析、面試比選、專家評審、業績考核等方式，重點對擬聘用人選的專業素養、業務能力和崗位匹配程度進行考核、測評。

　　1.專家評審

　　主要根據應聘者的學歷、專業、工作履歷和業績等，組織專家評審委員會對應聘者進行綜合評價。

　　2.測評(面試)

　　測評以專家評審委員會面試的方式進行，測試應聘者專業素養、業務能力和崗位匹配程度。測評(面試)具體時間、地點另行通知。

　　（四）考察

　　按照崗位計劃招聘人數1:3比例（不足1:3比例的，按照實有人數）確定考察人選。屬在職人員的考察人選，應經所在單位同意應聘。考察由市組織人事部門、用人單位和業內專家組成考察組，重點考察應聘者的政治品質、工作履歷、工作業績、專業素養、專業能力、遵紀守法、崗位匹配度等方面的情況，形成考察意見。

　　（五）確定擬聘用人選

　　根據考試測評和考察情況研究確定擬聘用人選。無合適人選的，該職位（崗位）空缺。

　　（六）體檢和公示

　　體檢項目和標準按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發﹝2016﹞140號）執行，國家另有規定的從其規定。