2024年山東濰坊諸城市事業(yè)單位招聘32人簡章

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　　2024年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

 

　　根據(jù)諸城市事業(yè)單位崗位空缺和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）和省、市事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，2024年諸城市事業(yè)單位面向社會公開招聘32名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

 

　　一、招聘范圍和條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

 

　?。ㄈ┠挲g應(yīng)在40周歲以下（1983年1月及以后出生）；

 

　?。ㄋ模┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)；

 

　　（五）具有招聘崗位所需的專業(yè)（主要參考教育部制定的高等教育專業(yè)目錄）或技能條件（詳見附件1）；

 

　?。┚邆湔衅笉徫凰枰钠渌麠l件（詳見附件1）；

 

　　（七）無特別說明的，應(yīng)聘人員不受戶籍限制；

 

　?。ò耍┓伞⒎ㄒ?guī)規(guī)定的其他條件；

 

　?。ň牛┒ㄏ颉⑽喈厴I(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；

 

　?。ㄊ┒ㄏ蛘衅笉徫皇前凑諊液褪　⑹幸?guī)定的范圍及有關(guān)要求設(shè)置的，僅限相關(guān)人員應(yīng)聘。

 

　　1.村（社區(qū)）黨組織書記。從表現(xiàn)優(yōu)秀的在職村（社區(qū)）黨組織書記中招聘鎮(zhèn)街事業(yè)編制人員的定向崗位，工作經(jīng)歷、年齡、學(xué)歷條件按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：

 

　?。?）在職且連續(xù)擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記滿5年；

 

　?。?）年齡在45周歲及以下（1978年1月及以后出生）；

 

　?。?）學(xué)歷為高中、中專及以上（含技工院校全日制畢業(yè)生）。

 

　　2.退役大學(xué)生士兵。從諸城市入伍或安置地為諸城市、已經(jīng)到諸城市退役軍人事務(wù)局報(bào)到的退役大學(xué)生士兵（以諸城市退役軍人事務(wù)局出具的退役士兵接收安置證明為準(zhǔn)，下同），符合以下情形之一的可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位：

 

　　（1）全日制普通高等院校畢業(yè)后參軍入伍的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)（包括原公安現(xiàn)役部隊(duì)）退役人員；

 

　　（2）被全日制普通高等院校錄取或全日制普通高等院校就讀期間到部隊(duì)服役，且服役后繼續(xù)在全日制普通高等院校學(xué)習(xí)并取得全日制普通高等院校畢業(yè)證書的中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(duì)（包括原公安現(xiàn)役部隊(duì)）退役人員。

 

　　屬于以下情形人員不得應(yīng)聘“面向退役大學(xué)生士兵”招聘崗位：非正常原因未服滿現(xiàn)役或服役期間受到黨紀(jì)警告、軍紀(jì)嚴(yán)重警告以上處分的退役大學(xué)生士兵；退役后已享受優(yōu)惠政策被錄（聘）用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的大學(xué)生士兵；已經(jīng)由政府安排工作的退役大學(xué)生士兵。

 

　　自謀職業(yè)的退役大學(xué)生士兵退伍后兩年內(nèi)應(yīng)聘并擬被事業(yè)單位聘用的，在辦理聘用手續(xù)前，須按照有關(guān)文件規(guī)定，將已領(lǐng)取的自謀職業(yè)一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助金退回退役軍人安置主管部門，否則不予聘用。

 

　　3.殘疾人。應(yīng)符合面向殘疾人定向招聘崗位要求，詳見附件1中面向殘疾人招聘崗位所需條件。

 

　?。ㄊ唬┝魧W(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供崗位要求的相關(guān)材料外，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

 

　　高級技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的，可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

 

　　取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺灣居民，可應(yīng)聘公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

 

　?。ㄊ┚哂邢铝星樾沃坏?不得應(yīng)聘:

 

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員和被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

 

　　2.在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員；

 

　　3.公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的；

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

　　5.現(xiàn)役軍人；

 

　　6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；

 

　　7.已在諸城市參加工作的黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員和事業(yè)單位控制總量工作人員；

 

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

 

　　應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

 

　　高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算至2024年1月。

 

　　二、報(bào)名、初審和繳費(fèi)

 

　　報(bào)名與2024年山東省省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘使用同一系統(tǒng)，每人限報(bào)1個(gè)崗位，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、初審、繳費(fèi)的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員在報(bào)名前，請仔細(xì)閱讀招聘簡章、崗位要求及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

 

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人報(bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年1月19日9:00—1月23日16:00

 

　　查詢時(shí)間：2024年1月19日11:00—1月24日16:00

 

　　報(bào)名網(wǎng)址：濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rsj.weifang.gov.cn/，下同）考試鑒定專欄。

 

　　應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)址，如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料，并按要求上傳本人近期正面免冠數(shù)碼證件照片，并且與面試前資格審查時(shí)所提供的照片為同一底版。在上傳照片前，須先下載報(bào)名系統(tǒng)中的“照片處理工具”，按照工具使用說明對本人電子照片進(jìn)行處理、保存，并將處理后的照片上傳。

 

　　應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^后，報(bào)名信息不能更改。2024年1月23日16:00前，尚未初審或者初審未通過的，應(yīng)聘人員可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也可以改報(bào)其他崗位。其中，要求補(bǔ)充信息的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)完整地補(bǔ)充報(bào)名信息。2024年1月23日16：00后,尚未初審或者初審未通過的,不能再更改、補(bǔ)充報(bào)名信息,不能再改報(bào)其他崗位。

 

　　應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名，如因申請材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件等騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得報(bào)考諸城市事業(yè)單位。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

 

　　（二）單位初審

 

　　初審時(shí)間：2024年1月19日11:00—1月24日16:00

 

　　中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對未通過初審的人員，會說明理由；對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充。

 

　?。ㄈ┚W(wǎng)上繳費(fèi)

 

　　繳費(fèi)時(shí)間：2024年1月19日11:00—1月25日16:00

 

　　應(yīng)聘人員在查詢時(shí)間截止前登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站考試鑒定專欄，查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動放棄。繳費(fèi)成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表和誠信承諾書（參加資格審查時(shí)使用）。

 

　　根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財(cái)政廳《關(guān)于重新明確機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)問題的通知》（魯發(fā)改成本〔2022〕55號）核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。繳費(fèi)成功后，不予退還。

 

　　擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，按規(guī)定程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。

 

　　報(bào)名結(jié)束后，對最終報(bào)名確定的應(yīng)聘人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到開考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘l人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人及以上的，按開考比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在諸城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/rsks/)公布。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請，改報(bào)附件1中其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次，改報(bào)未通過資格審查的不能再次改報(bào)。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。因通訊不暢或未在規(guī)定時(shí)間填報(bào)、反饋有關(guān)信息影響改報(bào)的，視為放棄。

 

　　三、考試和資格審查

 

　　考試分為筆試和面試。均采用百分制計(jì)算成績。資格審查貫穿招聘工作的全過程，前后審查結(jié)果不一致的，以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　（一）筆試

 

　　1.筆試只考一科，筆試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

 

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

 

　　2.筆試時(shí)間：2024年3月10日9:00—11:30，具體有關(guān)事宜詳見準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

 

　　3.應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證件（與報(bào)名時(shí)一致）參加筆試。

 

　　4.請應(yīng)聘人員在筆試成績查詢期內(nèi)留存相關(guān)資料，查詢期結(jié)束后原則上不再接受成績查詢。

 

　　5.應(yīng)聘人員對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》（魯人社字〔2022〕140號）辦理。

 

　?。ǘ┵Y格審查

 

　　1.除報(bào)名時(shí)網(wǎng)上資格初審以外，進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員，須進(jìn)行資格審查，如發(fā)生資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

 

　　2.中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并選派專人對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，確定符合招聘條件的人員。應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求進(jìn)行資格審查并提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。

 

　　3.相關(guān)證明材料主要包括：

 

　　國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書，有效身份證件等。

 

　　普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，提交有效身份證件、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表。符合教研廳〔2016〕2號和教研廳函〔2019〕1號規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2024年畢業(yè)的非全日制研究生，提交有效身份證件、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或其他證明材料。與國（境）內(nèi)普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員需提交有效身份證件、規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾書；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料的承諾，允許先行參加考試，在考察時(shí)補(bǔ)交認(rèn)證報(bào)告，未按時(shí)補(bǔ)交者不予聘用。其他人員，提交有效身份證件、國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書（須在2024年1月19日以前取得）。

 

　　在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明、社會保險(xiǎn)投保證明，對按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事（勞動）關(guān)系證明、社會保險(xiǎn)投保證明確有困難的，經(jīng)招聘主管部門同意，最晚可在面試成績公布后第三個(gè)工作日的17:00前提交，逾期視為自動放棄。在職人員報(bào)名前應(yīng)充分了解知曉有關(guān)法律法規(guī)或所在單位及有關(guān)主管部門關(guān)于是否允許報(bào)考、離職的相關(guān)規(guī)定。

 

　　應(yīng)聘面向“退役大學(xué)生士兵”招聘崗位的，還需提供入伍通知書、退伍證、戶口簿及諸城市退役軍人事務(wù)局出具的接收安置證明。

 

　　應(yīng)聘面向村（社區(qū)）黨組織書記招聘崗位的，還需提供在職且連續(xù)擔(dān)任村（社區(qū)）黨組織書記滿5年的證明材料。

 

　　應(yīng)聘面向殘疾人招聘崗位的，還需提供有效期內(nèi)的《中華人民共和國殘疾人證》（2024年1月19日以前核發(fā)）。

 

　　崗位條件要求的其他證明材料。

 

　　經(jīng)審查不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。對遞補(bǔ)人員的資格審查，截至面試之日前一個(gè)工作日的17：00。

 

　　（三）面試

 

　　1.面試將嚴(yán)格組織程序，認(rèn)真執(zhí)行回避制度，面試考官和工作人員凡與應(yīng)聘人員有規(guī)定的親屬關(guān)系、同事關(guān)系或其他可能影響招聘公正的，必須實(shí)行回避。

 

　　2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員所報(bào)崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)和基本能力，具體方式方法以面試公告為準(zhǔn)。

 

　　3.面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照開考比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到開考比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。

 

　　4.面試成績由考官當(dāng)場評判，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績。面試成績在本場面試結(jié)束后當(dāng)場公布。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察和體檢范圍。

 

　　面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員最后一名出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績?nèi)韵嗤?，將面試成績保留到小?shù)點(diǎn)后三位數(shù)進(jìn)行確定，以此類推。

 

　　5.資格審查、面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。

 

　　6.面試考務(wù)費(fèi)70元。

 

　　四、考察體檢

 

　　1.按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察和體檢范圍人選。結(jié)合實(shí)際確定考察、體檢先后順序，并等額組織。

 

　　2.體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

 

　　3.考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行再次審核。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）等干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

 

　　4.考察體檢工作小組實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評價(jià)被考察對象，并形成書面考察意見。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。

 

　　5.對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

　　五、公示聘用

 

　　對考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，通過諸城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.zhucheng.gov.cn/zcrsj/rsks/)等渠道向社會進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

 

　　公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照總成績從高分到低分依次選崗確認(rèn)(總成績相同者，筆試成績高者優(yōu)先選崗確認(rèn)。筆試成績?nèi)韵嗤模瑢⒚嬖嚦煽儽Ａ舻叫?shù)點(diǎn)后三位數(shù)進(jìn)行確定，以此類推)。符合聘用條件的，按管理權(quán)限發(fā)放《諸城市公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用通知書》，憑《諸城市公開招聘事業(yè)單位工作人員聘用通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，未按規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)的，視為放棄聘用資格。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。對反映問題影響聘用并查證屬實(shí)的，取消聘用資格；對反映問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

 

　　受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。期滿合格的，予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。本次招聘的人員最低服務(wù)期限5年（含試用期）。

 

　　六、有關(guān)說明

 

　　此次招聘，由中共諸城市委組織部、諸城市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)，成立諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室，辦公室設(shè)在諸城市人力資源和社會保障局，具體負(fù)責(zé)招聘的組織實(shí)施，并接受社會監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

 

　　應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘簡章及附件，定期、及時(shí)了解諸城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試專欄發(fā)布的最新信息，以免錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用。因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。本次事業(yè)單位公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘簡章規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定，遵從事業(yè)單位人事綜合管理部門、人事考試機(jī)構(gòu)和招聘單位或其主管部門的統(tǒng)一安排，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

 

　　本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　本簡章由諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室負(fù)責(zé)解釋。其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　咨詢電話：0536-6095268（工作日上午：8:30-11:30,下午14:00-17:00）

 

　　報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)支持電話：0536-8272090

 

　　附件1.2024年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

 

　　附件2.2024年諸城市事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知

 

　　諸城市事業(yè)單位公開招聘辦公室

 

　　2024年1月15日