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      山東

      2024年山東濟寧鄒城市教體系統(tǒng)急需緊缺人才引進39人公告

      http://ssrtes.com       2024-08-10 09:26      來源:鄒城市教育和體育局
      【字體: 】              
        2024年鄒城市教體系統(tǒng)急需緊缺人才引進公告
       
        為持續(xù)優(yōu)化我市人才隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)年度引才計劃和工作需要,制定2024年教體系統(tǒng)急需緊缺人才引進公告如下:
       
        一、引才范圍及數(shù)量
       
        (一)引才范圍
       
        國內(nèi)外普通高等院校(科研院所)碩士及以上研究生。
       
        (二)引才數(shù)量
       
        39名(具體崗位需求見附件1)。
       
        二、引進條件
       
       ?。?)具有中華人民共和國國籍;
       
       ?。?)年齡應(yīng)在35周歲以下(1988月8月以后出生);
       
       ?。?)遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
       
        (4)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);
       
       ?。?)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;
       
       ?。?)具有招聘崗位所需的其他條件;
       
       ?。?)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
       
        現(xiàn)役軍人,鄒城市機關(guān)事業(yè)單位在編人員以及實行控制總量備案制管理的人員,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
       
        在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)有用人權(quán)限部門或單位同意,相關(guān)同意報名應(yīng)聘或解除就業(yè)協(xié)議的證明材料,最遲于面試前資格審查時出具并提供。
       
        應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。
       
        三、組織實施
       
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        1.個人報名
       
        報名采取網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。
       
        報名時間:2024年8月18日9:00—8月20日16:00
       
        查詢時間:2024年8月18日11:00—8月21日16:00
       
        報名網(wǎng)站: 鄒城市教育和體育局網(wǎng)站
       
        (www.zoucheng.gov.cn/col/col26494/)
       
        應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站,按要求如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料并上傳照片。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在招聘單位主管部門資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息,報名信息一經(jīng)招聘單位主管部門初審?fù)ㄟ^,不能更改。2024年8月20日16:00后,單位尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
       
        應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,應(yīng)聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消本次報名資格。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),將作為招聘考察的重要內(nèi)容之一。
       
        應(yīng)聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時,請直接與招聘單位主管部門聯(lián)系。咨詢電話可以通過附件1查詢。
       
        2.單位初審
       
        初審時間:2024年8月18日9:00—8月21日16:00
       
        招聘單位主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息),及時查看本單位網(wǎng)上報名情況,認(rèn)真進行資格審查,確認(rèn)初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不拒絕報名;對未通過初審的,說明理由;對提交材料不全的,注明缺少內(nèi)容,并退回應(yīng)聘人員進行補充。網(wǎng)上報名期間,招聘單位主管部門安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員,招聘單位主管部門留存應(yīng)聘人員的報名信息,供資格審查時使用。
       
       ?。ǘ┵Y格審查
       
        初審?fù)ㄟ^的考生,本人須在規(guī)定時間內(nèi)參加現(xiàn)場資格審查。資格審查的具體時間、地點以鄒城市教育和體育局網(wǎng)站公告為準(zhǔn)??忌鷳?yīng)及時查看網(wǎng)站公告,報名和資格審查通過后,方可參加后續(xù)面試。未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格審查的,視為自動放棄。
       
        現(xiàn)場資格審查時,應(yīng)聘人員需按照招聘崗位要求,向招聘單位主管部門提交以下材料原件及復(fù)印件:有效身份證件原件復(fù)印件、《報名登記表》、《誠信承諾書》及相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括:
       
        1.畢業(yè)證、學(xué)位證原件復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位證書須在2024年7月31日前取得。國(境)外高校畢業(yè)生報名的,還須提交國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
       
        2.教師資格證原件、復(fù)印件。
       
        尚未取得教師資格證原件的,應(yīng)提交教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書(應(yīng)屆師范生所在高校暫未頒發(fā)師范生教師職業(yè)能力證書的,暫不提供),并提供承諾書,承諾于2024年8月31日前取得崗位要求的教師資格證書。
       
        3.同意報名證明。
       
        已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,還須提交解除協(xié)議證明或加蓋有用人權(quán)限部門(單位)公章的《同意報名證明信》(附件2);在職人員、定向委培畢業(yè)生應(yīng)聘的,須提交加蓋有用人權(quán)限部門(單位)公章的《同意報名證明信》,未如期提交,視為放棄。
       
        注:國有大型企業(yè)人員,除所在單位蓋章外,需加蓋集團人力資源部門公章;事業(yè)單位在編(含備案制)人員,除所在單位蓋章外,需加蓋所在縣市區(qū)有用人管理權(quán)限部門公章;勞務(wù)派遣人員,需加蓋現(xiàn)工作單位和派遣公司公章。
       
        根據(jù)報名人員提供的資料、填報的信息等確認(rèn)是否符合報名條件,同時審查報名人員的任職回避情況。資格審查合格人員名單在鄒城市教育和體育局網(wǎng)站公布。
       
        資格審查貫穿全過程,對出現(xiàn)不符合報名資格或弄虛作假等各種違規(guī)問題的,不論哪個階段、哪個環(huán)節(jié),一經(jīng)查實,取消報名或聘用資格。
       
        (三)考試
       
        考試不受報名比例限制,不設(shè)筆試環(huán)節(jié),采取面談、面試等方式確定人選。面談面試工作由鄒城市教育和體育局組織實施。同一崗位資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)3倍以上的,可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進入面試范圍人選,也可直接面試,面談成績不計入面試成績;資格審查合格人數(shù)達不到崗位計劃數(shù)3倍以上的,直接進入面試。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為80分。
       
        考試具體時間地點及形式以面談(面試)通知書為準(zhǔn)。面談(面試)成績由鄒城市教育和體育局面向社會公布。
       
       ?。ㄋ模┛疾祗w檢
       
        根據(jù)面試成績和引才計劃,由高分到低分按1:1等額組織考察、體檢??疾?、體檢工作由鄒城市教育和體育局組織實施。
       
        考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況,以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。同時,按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定,對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核。招聘單位主管部門根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。
       
        體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。
       
        對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺,可從應(yīng)聘同一崗位人員中,按面試成績由高到低依次等額遞補。
       
        (五)公示聘用
       
        對考察、體檢合格人員,由鄒城市教育和體育局進行公示,公示期為7個工作日。公示期間有異議的,鄒城市教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,由鄒城市教育和體育局提出聘用意見,報市事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的,不予聘用。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。
       
        聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。
       
        四、其他
       
        1.此次引才工作后續(xù)有關(guān)通知、公告、公示將在鄒城市教育和體育局網(wǎng)站公布,請考生隨時關(guān)注相關(guān)信息,報名時所留電話保持暢通。
       
        2.此次引才考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
       
        3.本次引才發(fā)布的簡章、崗位匯總表、應(yīng)聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
       
       
       
        鄒城市教育和體育局
       
        2024年8月9日


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