上海市兒童醫院工作人員招聘61人公告

　　上海市兒童醫院工作人員公開招聘公告

 

　　上海市兒童醫院是一所集醫療、保健、教學、科研、康復于一體的三級甲等兒童醫院，前身是由我國著名兒科專家富文壽及現代兒童營養學創始人蘇祖斐等前輩于1937年創辦的上海難童醫院，1953年更名為上海市兒童醫院，2003年成為上海交通大學附屬兒童醫院（2022年更名為上海交通大學醫學院附屬兒童醫院）。醫院現有北京西路院區和瀘定路院區兩部分組成，核定床位700張。

 

　　因醫院臨床業務發展需要，急需招聘人才。根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》（滬人社規〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優的原則面向院內外招聘以下人員:

 

　　一、招聘崗位及職數：

 

　　1.醫師崗位，職數30名；

 

　　2.護理崗位，職數25名；

 

　　3.醫技崗位，職數3名；

 

　　4.科研崗位，職數1名；

 

　　5.行政崗位，職數2名；

 

　　二、招聘對象與條件

 

　　1.醫師崗位：具有碩士學歷/學位者需取得主治及以上資格證書；或者具有博士學位。獨立工作能力強，有良好的溝通能力、團隊協作精神和較強的科研能力，有三甲醫院工作經歷，全日制本科或碩士就讀于211工程、985工程和雙一流高校者優先考慮，特別優秀者（包括但不限于具有援外、援疆和援藏經歷等）或緊缺專業（重癥急救、麻醉、病理、影像、超聲、核醫學科等）條件可適當放寬。

 

　　2.護理崗位：本科及以上學歷，五年及以上工作經驗，受聘初級及以上專業技術職務。持有護士執業證書，獨立工作能力強，有良好的溝通能力、團隊協作精神，有三甲醫院工作經歷者優先考慮，特別優秀者條件可適當放寬。

 

　　3.醫技崗位：本科學歷，五年及以上工作經驗，受聘中級及以上專業技術職務；或者具有碩士及以上學歷/學位，三年及以上工作經驗，具有博士學位者優先考慮。持有相關專業資格證書，獨立工作能力強，有良好的溝通能力、團隊協作精神，有三甲醫院工作經歷者優先考慮，特別優秀者條件可適當放寬。

 

　　4.科研崗位：具有博士學位；持有相關專業資格證書，有較強的科研能力，獨立工作能力強，有良好的溝通能力、有團隊協作精神，有三甲醫院工作經歷者優先考慮，特別優秀者條件可適當放寬。

 

　　5.行政崗位：相關專業碩士及以上學歷或學位，五年及以上工作經驗，具有博士學位者優先考慮，專業技術人員需具有中級及以上專業技術任職資格，持有相關執業資格證書，獨立工作能力強，有良好的溝通能力、團隊協作精神，有三甲醫院工作經歷者優先考慮，特別優秀者條件可適當放寬。

 

　　備注：外省市戶籍人員應聘以上崗位，須持有上海市居住證一年及以上（2024年2月28日之前取得），且在有效期內。個人簡歷中需提供居住證相關證明，可登錄上海市民信息服務網，注冊個人賬號，打印居住證詳細信息。

 

　　三、招聘辦法

 

　　1.應聘

 

　　應聘者請將個人簡歷、學歷證明及其他資格證書復印件等材料以郵件形式發送至我院人力資源部郵箱，郵件主題請注明應聘崗位。報名截止時間2024年2月28日。郵箱地址：shchildrenhr@163.com

 

　　2.資格審查

 

　　醫院根據收到的應聘材料進行篩選與資格審查，并擇優通知相關考試及面試。

 

　　3.筆試和面試

 

　　通過簡歷篩選，根據招聘職數，按照一定比例，擇優確定筆試、面試名單。筆試由單位組織，筆試內容主要為相關崗位的基本理論和專業知識。面試內容主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，可采取答辯、結構化面試、實際操作等多種方式進行。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。

 

　　4.體格檢查

 

　　按照面試或筆試成績從高到低排列，根據招聘職數，按1:1確定擬聘人員進行體檢。體檢參照《國家公務員通用體檢標準（試行）》，統一組織到本院指定醫院進行體檢。

 

　　5.考察

 

　　由醫院進行組織考察，主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。

 

　　6.擬聘人員的確定和公示

 

　　根據考核、體檢、考察結果，對擬錄用人員在上海市人力資源與社會保障局網站和本單位網上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門上海申康醫院發展中心審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

 

　　四、相關待遇和其他事項

 

　　上述人員一經錄用，其工資、福利待遇按照本市有關規定執行。

 

　　五、聯系方式

 

　　聯系人：吳老師

 

　　聯系電話：52976252

 

　　監督電話：52976253

 

　　上海市兒童醫院

 

　　2024年02月02日