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      四川

      四川邛崍從細(xì)從嚴(yán)從實(shí)推行縣以下公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度

      http://ssrtes.com       2018-01-30 16:09      來(lái)源:邛崍市委組織部
      【字體: 】              
        四川邛崍:從細(xì)從嚴(yán)從實(shí)推行縣以下公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度
       
        為進(jìn)一步體現(xiàn)對(duì)縣以下公務(wù)員的關(guān)心關(guān)懷,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮基層干部的積極性,邛崍市強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,堅(jiān)持做到細(xì)嚴(yán)實(shí),確??h以下公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度落實(shí)到位。
       
        一是抓細(xì),規(guī)范工作流程。市委組織部聯(lián)合市人社局嚴(yán)格職務(wù)與職級(jí)并行程序,制作了職級(jí)晉升工作流程圖,明確工作權(quán)限和程序,各個(gè)環(huán)節(jié)相互銜接,環(huán)環(huán)緊扣。強(qiáng)化省市政策宣傳到位,召開全市職務(wù)與職級(jí)并行工作會(huì)議,有序推進(jìn)職務(wù)與職級(jí)并行工作。
       
        二是重嚴(yán),把好審核關(guān)口。嚴(yán)把初審、復(fù)審關(guān),嚴(yán)格審查基層干部晉升條件,準(zhǔn)確把握任職時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工資級(jí)別檔次、年度考核結(jié)果和獎(jiǎng)懲情況等,做到一把尺子量到底。截止目前,942名干部符合職級(jí)晉升,其中縣處(級(jí))領(lǐng)導(dǎo)干部3名,局級(jí)干部506名,科級(jí)及以下干部433名。
       
        三是做實(shí),辦好實(shí)事好事。采取座談會(huì)、查閱資料等方式,核準(zhǔn)核實(shí)干部檔案資料、民主測(cè)評(píng)、考核、公示情況,做到好事辦好、快速辦結(jié)。對(duì)不符合政策要求、反映強(qiáng)烈的干部,現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑,妥善做好政策解釋溝通工作,確保干部工作干勁不退,熱情不減。


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