四川瀘州高新區(qū)管委會(huì)考試轉(zhuǎn)任(選聘)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)工作需要，我單位決定面向全省范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任（選聘）一批工作人員，現(xiàn)將有關(guān)職（崗）位及要求公告如下：

一、轉(zhuǎn)任（選聘）范圍

公務(wù)員職位：符合公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任職位條件的已進(jìn)行公務(wù)員登記（參照公務(wù)員法管理登記）且在編在崗的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的工作人員，下同）。

事業(yè)單位崗位：符合崗位資格條件并已進(jìn)行公務(wù)員登記（參照公務(wù)員法管理登記）且在編在崗的公務(wù)員、全額撥款事業(yè)單位工作人員（工勤人員除外）。

二、基本條件

（一）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。

（二）近3年年度考核均為稱職（合格）及以上等次（新錄用公務(wù)員或新進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員試用期除外）。

（三）具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

（四）具有公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任（選聘）職（崗）位要求的工作能力和任職條件。

（五）符合法律、法規(guī)規(guī)定和職（崗）位要求的其他資格條件。

（六）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、轉(zhuǎn)任（選聘）職（崗）位及要求

本次公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任（選聘）職（崗）位、名額和報(bào)考條件詳見(jiàn)附件3、附件4。

四、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年1月10日至1月21日，工作日上午9:00至12:00；下午14:30至17:00。

2.報(bào)名地點(diǎn)：瀘州高新區(qū)管委會(huì)辦公樓425室（具體地址：瀘州市江陽(yáng)區(qū)二環(huán)路南二段606號(hào)）。

3.報(bào)名形式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。                          

4.報(bào)名所需資料：

（1）本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考職（崗）位條件所需的工作年限證明、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件；

（2）《瀘州高新區(qū)公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任公務(wù)員報(bào)名表》（附件1）或《瀘州高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考試選聘工作人員報(bào)名表》（附件2）1份，符合條件的每人限報(bào)1個(gè)職（崗）位；

（3）報(bào)考者如系事業(yè)人員，須提供進(jìn)入事業(yè)單位的身份佐證材料（如：公開(kāi)考試招聘登記表、直接考核招聘登記表、政策性安置文件等材料或組織人社部門出具的占編聘用文件等）；報(bào)考者如系公務(wù)員、參照管理人員，須提供公務(wù)員（參照管理人員）登記表；

（4）本人近期兩張2寸藍(lán)底彩色照片；

（5）如系委托報(bào)名，另需提供委托書、委托人與被委托人的身份證原件和復(fù)印件。

5.其他說(shuō)明：年齡計(jì)算時(shí)間截至報(bào)名開(kāi)始的第一日（2022年1月10日），工作經(jīng)歷年限等的計(jì)算時(shí)間截至報(bào)名當(dāng)月（2022年1月）。學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書應(yīng)于資格復(fù)審前取得。

（二）資格審查

由瀘州高新區(qū)組織部（人社局）根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審；由瀘州高新區(qū)組織部（人社局）會(huì)同用人部門進(jìn)行資格復(fù)審；由用人部門通知符合條件的報(bào)考人員參加考試。對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)考人員將采取電話聯(lián)系的方式通知，請(qǐng)保持電話暢通。

（三）職（崗）位調(diào)整

所有職（崗）位筆試開(kāi)考比例為5:1。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該職（崗）位轉(zhuǎn)任（選聘）計(jì)劃。

（四）筆試

筆試成績(jī)滿分為100分，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按與職（崗）位轉(zhuǎn)任（選聘）人數(shù)5:1的比例確定進(jìn)入面試人選（因筆試缺考、違紀(jì)、筆試成績(jī)?yōu)榱惴值仍蛟斐擅嬖嚾藬?shù)達(dá)不到5:1的，該職（崗）位所有人員進(jìn)入面試），筆試時(shí)間將采取電話聯(lián)系的方式通知，具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（五）面試

面試成績(jī)滿分為100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一程序。筆試、面試成績(jī)均四舍五入保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)?cè)谒械拿嬖嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布。

（六）考察

轉(zhuǎn)任（選聘）單位根據(jù)綜合成績(jī)（綜合成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)）從高分到低分的順序確定考察對(duì)象?？疾鞂?duì)象與轉(zhuǎn)任（選聘）職（崗）位名額的比例為2:1，若達(dá)不到2:1的，該職（崗）位面試合格的所有人員進(jìn)入考察。轉(zhuǎn)任（選聘）單位派出2名及以上正式工作人員組成考察組，采取發(fā)布考察預(yù)告、個(gè)別談話、發(fā)放征求意見(jiàn)表、民主測(cè)評(píng)、查閱資料和人事檔案、實(shí)地調(diào)查、同考察對(duì)象面談等多種方式進(jìn)行，聽(tīng)取所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職（崗）位的適合程度進(jìn)行全面考察。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況，深入了解政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入高新區(qū)各部門。考察組還將查閱干部（人事）檔案，全面核實(shí)公務(wù)員登記表或其進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位身份佐證材料及其他需要核實(shí)的情況（如“三齡兩歷一身份”、違紀(jì)違規(guī)情況等），如實(shí)寫出考察報(bào)告。轉(zhuǎn)任（選聘）單位根據(jù)考察情況和職位要求，按照人崗相適原則集體研究，擇優(yōu)確定擬體檢人員，不唯分取人。

（七）體檢

體檢由轉(zhuǎn)任（選聘）單位負(fù)責(zé)組織，在我市確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任（選聘）體檢實(shí)施時(shí)，如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間或地點(diǎn)及未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的，視為自動(dòng)放棄。

因個(gè)人放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的，由高新區(qū)黨工委決定是否遞補(bǔ)。

（八）公示及轉(zhuǎn)任（聘用）

轉(zhuǎn)任（選聘）機(jī)關(guān)對(duì)擬轉(zhuǎn)任（選聘）人員在瀘州高新區(qū)官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任（聘）用的，按規(guī)定提交瀘州高新區(qū)人事機(jī)構(gòu)編制領(lǐng)導(dǎo)小組審議后辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消轉(zhuǎn)任（選聘）資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩任（聘）用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否任（聘）用。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。

五、防疫要求

（一）請(qǐng)考生近期做好自我健康管理，通過(guò)微信小程序“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”或“天府健康通”申請(qǐng)本人防疫健康碼，并持續(xù)關(guān)注健康碼狀態(tài)。

（二）來(lái)自國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)以及與新冠肺炎確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者有密切接觸史的考生，應(yīng)當(dāng)在資格審查及筆試當(dāng)天提供7天內(nèi)三天兩次核酸檢測(cè)陰性證明，不能提供證明的視為考生自愿放棄選調(diào)（選聘）資格。其余考生要按照考點(diǎn)當(dāng)?shù)胤酪卟块T規(guī)定，自覺(jué)接受相應(yīng)的健康管理措施，在資格審查當(dāng)天，提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，不能提供證明的視為考生自愿放棄選調(diào)（選聘）資格。

（三）參加資格審查的考生進(jìn)入審查點(diǎn)前，須出示防疫健康信息碼（綠碼），并按要求主動(dòng)接受體溫測(cè)量。經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）且無(wú)咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進(jìn)入資格審查現(xiàn)場(chǎng)。

（四）考生應(yīng)注意個(gè)人防護(hù)，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份時(shí)按要求及時(shí)摘戴口罩外，須全程佩戴口罩。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

為確保公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任（選聘）工作的順利進(jìn)行，維護(hù)轉(zhuǎn)任（選聘）工作的公開(kāi)、公平、公正，報(bào)考人員必須嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)工作紀(jì)律。對(duì)違反規(guī)定，弄虛作假的人員，經(jīng)核查，取消其轉(zhuǎn)任（選聘）資格，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合職（崗）位資格條件的均可取消其轉(zhuǎn)任（選聘）資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

七、公告解釋權(quán)

本公告由瀘州高新區(qū)組織部（人社局）負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0830-2987611。

監(jiān)督電話：0830-3592611。

附件1：瀘州高新區(qū)公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任公務(wù)員報(bào)名表.docx

附件2：瀘州高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考試選聘工作人員報(bào)名表.docx

附件3：瀘州高新區(qū)公開(kāi)考試轉(zhuǎn)任公務(wù)員職位表.xls

附件4：瀘州高新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)考試選聘工作人員崗位表.xls

瀘州高新區(qū)管委會(huì)

2022年1月4日