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      四川

      2023年四川成都市新都區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位招聘急需緊缺人才60人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-08-30 17:35      來源:成都市新都區(qū)人民政府
      【字體: 】              
        2023年度成都市新都區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會考核招聘60名急需緊缺人才公告
       
        根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)《關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》(成人社發(fā)〔2023〕7號)《新都區(qū)人才專項事業(yè)編制使用管理辦法(試行)》(新機編發(fā)〔2017〕17號)《成都市新都區(qū)加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)實施細則》(衛(wèi)健發(fā)〔2023〕104號)要求,結(jié)合工作實際,2023年度新都區(qū)擬面向社會考核招聘衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位急需緊缺人才60名。本次考核招聘進入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員,招聘的人才按國家《事業(yè)單位人事管理條例》及相關(guān)規(guī)定,實行事業(yè)單位聘用制管理。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下(本公告在成都市新都區(qū)人民政府官網(wǎng)、“健康新都官方”微信公眾號發(fā)布):
       
        一、招聘單位及崗位基本情況
       
        成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局所屬8家醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)招聘急需緊缺人才60名,具體情況詳見《2023年度成都市新都區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會考核招聘60名急需緊缺人才崗位需求表》(詳見附件2)。
       
        根據(jù)引進人才報名情況,如出現(xiàn)崗位空缺,區(qū)衛(wèi)健局可作統(tǒng)籌調(diào)整。
       
        二、申報資格條件
       
       ?。ㄒ唬┥陥笕藛T應(yīng)同時具備的條件:
       
        1.熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強。
       
        2.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
       
        3.符合《2023年度成都市新都區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會考核招聘60名急需緊缺人才崗位需求表》對應(yīng)崗位的條件。
       
        4.符合《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號)有關(guān)回避的規(guī)定。
       
       ?。ǘ┯邢铝星闆r之一者,不得應(yīng)聘:
       
        1.曾受過各類刑事處罰的。
       
        2.曾被開除中共黨籍、開除公職的。
       
        3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
       
        4.黨紀(jì)處分尚在影響期、政紀(jì)處分尚未解除的。
       
        5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員;本區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員。
       
        6.按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
       
        7.有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
       
        三、報名
       
       ?。ㄒ唬﹫竺麜r間:2023年8月31日--2023年9月8日工作時間,上午9:30--12:00,下午2:00--5:00,逾期不予補報。
       
       ?。ǘ﹫竺攸c:各招聘單位人事科(詳見附件2)。
       
       ?。ㄈ﹫竺绞剑含F(xiàn)場報名。報名時填寫《2023年度成都市新都區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會考核招聘60名急需緊缺人才報名表》,并提交以下材料:
       
        1.本人身份證(原件及復(fù)印件);
       
        2.本人畢業(yè)證書、學(xué)位證書(原件及復(fù)印件)。提供《教育部學(xué)歷證電子注冊備案表》或國家教育行政部門指定的高等教育學(xué)歷認證機構(gòu)出具的《中國高等教育學(xué)歷認證報告》;
       
        3.招聘崗位所需的其他相關(guān)證件(如《醫(yī)師資格證書》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》、《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》等)原件及復(fù)印件;
       
        4.本人所獲榮譽證書、重要論文以及能證明自己工作能力和業(yè)績的其他材料的原件及復(fù)印件各1份。
       
       ?。ㄋ模﹫竺螅?/div>
       
        每位申報人員限報一個招聘崗位。
       
        申報人員按照公布的招聘崗位、資格條件及要求報名。申報人員報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤,在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與申報人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由申報人員本人承擔(dān)。
       
        四、資格審查
       
        報名時,由各招聘單位對申報人員進行資格初審,申報人員提供的信息和材料必須真實完整,資格初審?fù)戤?個工作日內(nèi),由招聘單位將初審材料統(tǒng)一交由區(qū)衛(wèi)健局人才服務(wù)科進行資格復(fù)審,資格復(fù)審時間:2023年9月11日至9月13日。資格復(fù)審合格后,發(fā)放《考試考核通知書》。
       
        資格審查工作將貫穿招聘工作全過程,對在引進過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的,隨時取消資格,所造成的一切損失由申報人員本人承擔(dān)。
       
        五、考核
       
       ?。ㄒ唬┛荚嚳己藭r間及地點詳見《考試考核通知書》。
       
       ?。ǘ┛荚嚳己擞蓞^(qū)衛(wèi)健局統(tǒng)一組織實施,分類別開展考試考核,高級職稱和博士研究生采取考核的方式招聘,碩士研究生和急需緊缺其他專業(yè)技術(shù)人才采取筆試+面試的方式招聘。
       
       ?。ㄈ┤瞬乓M同一招聘崗位報名人員與招聘人員的比例,原則上不低于2:1方可開考。招聘崗位確屬急需緊缺專業(yè)或符合急需緊缺人才引進相關(guān)條件的,經(jīng)區(qū)衛(wèi)健局和區(qū)人社局同意后,可適當(dāng)放寬開考比例。
       
       ?。ㄋ模┛荚嚪绞郊俺煽冇嬎惴椒?/div>
       
        1.考核。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測試申報人員專業(yè)技術(shù)水平和實際操作及解決疑難問題等能力??己顺煽儚母叩降痛_定擬聘人員,考核成績低于70分的不予錄取。
       
        2.筆試+面試。申報人員考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。分數(shù)折合時有小數(shù)點的,四舍五入后保留到小數(shù)點后兩位。
       
        3.筆試均為客觀題科目,不受理查分申請。筆試成績依從高分到低分的原則,按同一招聘崗位進入面試人數(shù)與招聘人數(shù)2:1至5:1之間的比例,依次確定進入面試人員。同一招聘崗位實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于2:1,達不到上述比例的,應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù);無法調(diào)減的,劃定折合后考試總成績分數(shù)線。折合后考試總成績分數(shù)不得低于所有實際參加筆試、面試考生的折合后考試總成績平均分。折合后考試總成績低于折合后考試總成績分數(shù)線的,視為不合格。
       
        4.未按規(guī)定時間、地點及應(yīng)試要求參加考試考核的應(yīng)聘人員,視為自動棄權(quán),不影響開考,空額名額不再遞補。
       
        六、體檢
       
        按照考試考核成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員(如總成績相同,按筆試成績排序)。
       
        體檢由新都區(qū)衛(wèi)健局牽頭組織實施,體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用自理。未按要求參加體檢者,視為自動放棄。
       
        進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復(fù)檢。復(fù)檢只進行一次,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢由新都區(qū)衛(wèi)健局指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
       
        因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額,應(yīng)按照該招聘崗位已參加面試人員總成績從高分到低分依次等額遞補一次。
       
        七、考核
       
        體檢合格者由區(qū)衛(wèi)健局組織對其進行考察。重點考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。考察不合格者,不予引進。
       
        八、公示
       
        擬聘人員在成都市新都區(qū)人民政府官網(wǎng)“通知公告”欄、“健康新都官方”微信公眾號公示,公示期為7個工作日。
       
        在公示期間反映有問題并查證屬實、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示期滿后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空缺,不再遞補。
       
        九、聘用
       
        公示期滿無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理人員入編、聘用手續(xù),并簽訂聘用合同。
       
        新聘用的事業(yè)單位工作人員實行試用期制度。試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的,取消聘用。
       
        本次考核招聘的工作人員辦理正式聘用手續(xù)后,在所聘單位最低服務(wù)年限為5年(含試用期),服務(wù)期未滿的不得辦理流(調(diào))動。
       
        十、紀(jì)律和監(jiān)督
       
        整個考核招聘環(huán)節(jié)由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察全程監(jiān)督,并接受社會監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的聘用人員一經(jīng)查實,取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
       
        政策咨詢電話:028-83970727
       
        監(jiān)督舉報電話:新都區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組,028-64129512
       
        十一、本公告由成都市新都區(qū)衛(wèi)健局發(fā)布并負責(zé)解釋。
       
        公告及有關(guān)事項查詢網(wǎng)站:
       
       ?。ㄒ唬┬露紖^(qū)人民政府門戶網(wǎng)站 http://www.xindu.gov.cn
       
        (二)“健康新都官方”微信公眾號
       
       
       
       
        成都市新都區(qū)衛(wèi)生健康局
       
        2023年8月30日


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