2024年四川涼山州選調公務員（參照管理工作人員）公告（5人）

　　1.因犯罪受過刑事處罰的。

　　2.被開除中國共產黨黨籍的。

　　3.被開除公職的。

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

　　5.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的。

　　6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　7.正在接受審計機關審計的。

　　8.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的。

　　9.法律法規規定的其他情形。

　　報名人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的選調職位，也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。

　　四、選調程序

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　　本次公開選調采用網絡方式報名，報名時間為7月1日（星期一）至7月8日（星期一）上午8:00。報名時間以電子郵件送達時間為準，逾時不再受理。

　　報名按以下程序進行：

　　1.選擇職位。公開選調職位簡介、職位資格條件等情況詳見《職位表》。報考者認真閱讀《公告》、《職位表》等，了解選調職位的具體情況，選擇完全符合條件的職位報名。每人限報1個職位。

　　報考者如需咨詢《職位表》中的有關內容，可直接與各單位聯系（咨詢電話見《職位表》）。

　　2.填報信息。報考者下載《2024年度涼山州公開選調公務員（參照管理工作人員）報名登記表》（附件2，以下簡稱《報名登記表》），報考者應認真對照報考職位要求的資格條件，真實、準確、完整填報有關信息，并按要求經相關部門同意。凡隱瞞真實信息、弄虛作假的，一經查實取消報考資格或者選調資格，且3年內不得報考。

　　3.網絡報名。報考者于報名時間截止前，將相關報名材料PDF掃描件，打包壓縮后以“報考單位名稱+報考職位名稱+姓名”命名，通過電子郵件發送至相應公開選調單位指定郵箱，詳見附件1。相關報名材料包括：

　?。?）報名登記表（按照干部管理權限經所在單位及主管部門審核，注明“符合公開選調資格條件，同意報考”并加蓋鮮章）；

　?。?）身份證、任職文件、學歷（學位）證書、職稱證書、所在單位出具的年度考核等次證明和職位要求的其他材料；國有企業報考人員須有國有企業主管部門出具的職務級別證明；

　?。?）近期電子版證件照1張（照片文件應為jpg格式，文件大小為10—50KB，以身份證號碼命名）。

　　4.資格初審。資格初審由各選調單位負責，資格初審截止時間為2024年7月8日18:00，資格初審結果由選調單位告知報考者。資格審查貫穿公開選調全過程，對在各環節發現不符合報考資格條件的，取消其報考資格或選調資格，所產生的后果由報考者本人承擔；報名時符合資格條件，報名后由于工作單位或者職務職級發生變化等原因，導致報名人員新產生不符合報考資格條件情形的，終止其選調程序，不再作為選調人選。

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　　資格初審合格人數與選調名額之比達到5:1方可開考。資格初審工作結束后，審核通過人數與選調名額之比未達到開考比例的職位，經州委組織部同意可適當放寬開考比例，但最低不得低于3:1。仍達不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位選調計劃。職位調整情況將及時公告，報考了取消職位的人員可改報符合條件的其他職位。

　?。ㄈ┕P試

　　考試分為筆試和面試，重點測查用黨的創新理論指導分析和解決問題的能力。

　　1.打印準考證。資格初審合格后，由各選調單位于2024年7月26日將準考證電子版通過電子郵件發送至考生報名郵箱，考生自行打印，并于考試當天持本人準考證和有效居民身份證（過期身份證、身份證復印件不得作為參考證件）到指定考點參加筆試。

　　2.筆試。筆試由州委組織部統一組織，滿分為100分。筆試主要測試應試者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。

　　筆試時間為2024年7月27日，具體時間、地點見準考證。筆試閱卷完成后，筆試成績和職位排名將在涼山州人力資源和社會保障局官網“人事考試”專欄公布。如因特殊原因，需調整筆試時間、地點等事項的，將在涼山州人力資源和社會保障局官網“人事考試”專欄另行通知，請及時關注相關信息。州委組織部研究確定并公布筆試合格分數線，低于合格分數線的，不能進入下一程序。

　　（四）資格復審和面試

　　1.資格復審。筆試結束后，由各選調單位按選調計劃1:3的比例，根據筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格復審人選。擬進入資格復審的最后一名為2人以上筆試成績并列的，并列人員均進入資格復審。達不到1:3比例的，該職位符合條件的人員全部進入資格復審。由各選調單位通知考生持《報名登記表》、身份證、任職文件、學歷（學位）證書、職稱證書、所在單位出具的年度考核等次證明和職位要求的其他有關材料原件參加資格復審。資格復審合格者，方可取得面試資格。

　　資格復審時間地點由選調單位確定并另行通知。未在規定時間內參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。因資格復審不合格或因考生放棄等原因導致的缺額，由各選調單位按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試當天放棄的，不遞補。

　　2.面試。面試由各選調單位嚴格按照有關規定組織實施，可采取無領導小組討論、結構化小組面試、集體面談及結構化面試等方式進行，主要測試考生履行職位職責所要求的能力素質。

　　面試時間由各選調單位另行通知。

　　面試成績滿分100分，最低合格分數線為70分，低于70分的不能進入下一程序。

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　　面試結束后，按筆試成績、面試成績4:6的比例計算考試綜合成績，折合總分為100分。各選調單位根據考試綜合成績從高分到低分的順序確定差額考察對象（若綜合成績相同，則依次根據筆試、面試成績高低確定），并在網上公布綜合成績及排名等信息。考察對象人數與選調名額之比一般為2:1。未形成差額考察的職位，考察后由各單位結合人選情況決定考察對象是否進入下一環節。

　　各選調單位派出2名以上人員組成考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查?？疾鞂ο笮枰獔蟾婊蛘卟楹藗€人有關事項、進行經濟責任審計的，按照有關規定執行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察。突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入公務員隊伍。

　　各選調單位根據考察情況和職位要求，按照干部管理權限和人崗相適、人事相宜原則，擇優等額確定進入體檢環節人員，不唯分取人。

　　（六）體檢

　　體檢由選調單位負責組織，在州公務員主管部門指定的醫療機構進行。體檢費用由報考人員自行承擔。

　　體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發（2016）140號）執行。公告發布后至本次選調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。

　　各選調單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。

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