陜西漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局招聘公告

為進(jìn)一步激發(fā)漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)發(fā)展動力和活力，加強(qiáng)經(jīng)開區(qū)建設(shè)管理工作，擬面向社會公開招聘漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局工作人員4名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1986年4月14日至2004年4月14日期間出生）；

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或工作經(jīng)驗；

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件；

6.具備招聘崗位所需的其他條件。招聘崗位所需的具體條件以《漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局工作人員公開招聘崗位表》（以下簡稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。

（二）不符合報名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的；

4.公開招聘人事管理需要回避的；

5.失信被執(zhí)行人；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

（一）招聘公告

本次招聘在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站（http://hzedz.hanzhong.gov.cn/）發(fā)布公告。

（二）公開報名

1.報名時間：2022年4月19日—4月23日，上午9:00-下午17:00。

2.報名方式：現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名。

3.現(xiàn)場報名地點：陜西省漢中市漢臺區(qū)天漢大道北段1號漢中經(jīng)開區(qū)建設(shè)管理局辦公室。

4.網(wǎng)上報名地址：應(yīng)聘者將報名資料發(fā)送到郵箱hzjkqjsglj@163.com。

5.材料準(zhǔn)備：現(xiàn)場報名需提供本人有效身份證、學(xué)歷證書、報名表等相關(guān)資料的原件及復(fù)印件各1份，本人近期同底免冠1寸照片3張。報名者須如實填寫《漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局工作人員公開招聘報名表》(一式兩份)，在職人員要有原單位同意報考的證明材料。網(wǎng)上報名需提供本人有效身份證、學(xué)歷證書、報名表、本人近期免冠1寸照片等相關(guān)資料電子版。

（三）開考比例

本次招聘崗位開考比例不低于1:3。對急需緊缺專業(yè)的招聘崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)后，可降低開考比例或不設(shè)開考比例。

（四）考試

1.筆試

（1）筆試內(nèi)容。內(nèi)容涵蓋建設(shè)工程項目管理、實務(wù)、法規(guī)及公文寫作，滿分為100分。筆試時間地點另行通知。

（2）筆試成績及進(jìn)面名單公示。按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高到低依次確定進(jìn)入面試人員，（筆試成績不帶入面試環(huán)節(jié)，僅作為進(jìn)入面試的資格依據(jù)）。末位成績并列的，一并進(jìn)入面試。筆試成績及進(jìn)入面試名單在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

面試時間、地點、進(jìn)入面試人員名單及有關(guān)要求等事項，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站另行公告。

2.面試

面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。面試的時間、地點及有關(guān)要求由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站另行公告。

3.確定并公布參加體檢人員名單

（1）人員確定：

人員確定按照面試成績從高到低的順序（筆試成績僅作為進(jìn)入面試的資格依據(jù)），按錄用計劃數(shù)確定擬聘人選。

面試結(jié)束后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站及時公布面試成績。

（2）確定并公布參加體檢人員名單：招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)面試成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢時間、地點以及參加體檢人員名單由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

（五）體檢

體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排部署。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（六）復(fù)審

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室安排部署對體檢合格人員的考察工作。重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，同時對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審?？疾旎驈?fù)審不合格的，取消應(yīng)聘資格。

（七）公示

根據(jù)考試、體檢、復(fù)審結(jié)果，確定擬聘人員。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站公示擬聘人員名單。公示期為5個工作日。

（八）聘用

公示結(jié)束符合入職要求的，進(jìn)入試用期（三個月），試用期滿綜合評定合格者予以聘用，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。綜合評定不合格者不予聘用。

三、紀(jì)律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正，漢中經(jīng)開區(qū)各相關(guān)部門及相關(guān)工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，并對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按有關(guān)規(guī)定予以處理；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、重要提示

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報考崗位；對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的初審，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的復(fù)審。

應(yīng)聘人員進(jìn)入面試以后，應(yīng)關(guān)注漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯過相關(guān)時間節(jié)點的招聘工作。

（二）本次筆試和面試不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系方式：

咨詢電話：0916-2822599

咨詢時間:上午8:30-12：00，下午14:30-17:00（工作日）。

附件1：漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局工作人員公開招聘崗位表

附件2：漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局工作人員公開招聘報名表

漢中經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)建設(shè)管理局
2022年4月15日