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      陜西

      2023年陜西延安市富縣特崗教師招聘60人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-25 10:39      來源:富縣人民政府
      【字體: 】              

      富縣2023年特崗教師招聘的公告

       

      按照省、市特崗辦要求,現就我縣2023年特崗教師招聘公告如下:

      一、招聘數量、對象及條件

      1.招聘數量(60名,崗位設置后附)

      (1)鄉鎮初中教師5名。

      (2)鄉鎮小學教師55名(含小學附設學前班教師32名)。

      2.招聘對象及條件

      (一)招聘對象

      (1)應聘中小學的須為普通高校本科及以上畢業生。

      (2)應聘小學附設學前班的須為普通高校本科及以上畢業生和普通高校師范教育類??飘厴I生。

      (二)招聘條件

      1.基本素養條件。符合新時代中小學教師職業行為十項準則要求。政治素質好,熱愛教育事業,品行端正,遵紀守法,在校或工作(待業)期間表現良好,無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業記錄,志愿服務我縣農村教育。

      2.資格與崗位條件。具有相應教師資格證書;或持有教育部考試中心頒發的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》,且應在2023年8月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。

      3.身份與年齡條件。年齡不超過30周歲(1993年5月1日及以后出生)、未就業或與原就業單位解除了勞動(聘用)合同,符合本次招聘條件的普通高校畢業生或社會人員。各類基層服務期未滿(截止2023年8月31日前服務期已滿的基層工作者除外)或服務期內有一次考核不合格者不能報考。

      4.身心條件。符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規規定的普通話水平、身體條件和心理條件。符合陜西省教育廳、陜西省衛健委關于教師資格認定體檢的規定要求,能適應設崗地區的工作和生活環境。

      5.戶籍條件。延安市戶籍,以2023年5月1日(含5月1日)前戶籍登記為準。

      6.優先條件??偝煽儾⒘袃炏软樞驗椋汗P試成績高者優先、學科專業知識成績高者優先、本地生源優先、研究生和師范教育類本科生優先、參加過“大學生志愿服務西部計劃”者優先、有從教經歷的志愿者優先、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生優先。

      7.調配條件。必須服從調配,否則不予聘用。

      二、招聘程序

      1.公布需求。6月15日前,報送2023年特崗教師招聘方案和崗位計劃需求,6月20日起,在陜西省教育廳門戶網站http://jyt.shaanxi.gov.cn/等平臺發布招聘信息。

      2.網上報名。2023年我縣特崗計劃統一采用“陜西省特崗教師管理信息系統”(網址:tgjs.sneducloud.com,以下簡稱“陜西特崗系統”)進行特崗教師的報名、招聘、錄用、管理和信息動態更新。廣大考生務必通過“陜西特崗系統”進行注冊登錄報名和關注各階段的時間安排,每個考生只能申報一個特崗教師崗位。具體時間為6月25日9:00至6月29日18:00。

      3.網絡初審。6月25日9:00至6月30日18:00(其中:6月30日9:00—18:00為志愿調配時間),應聘者網上報名完成后,由縣“特崗辦”進行網上資格審查,報考人員資格初審通過后,報考崗位不能更改。網絡資格審查通過的考生及時登錄報名系統打印出《陜西特崗教師報名表》。

      4.筆試。筆試包括教育理論知識和學科專業知識兩科,市教育局組織實施,市考試管理中心承擔考試考務及相關工作。筆試不設開考比例,設置最低分數線,筆試成績最低分數線為120分(教育理論知識和學科專業知識每科均須達到60分及以上)。

      全省打印準考證時間為7月10日9:00起,統一筆試時間為7月15日(星期六)。

      5.現場資格審查。筆試成績公布后,根據應聘人員筆試成績,按中小學分別分學校分學科排名(小學附設學前班只分學校排名),對達到計劃招聘崗位數量1:3及以上的,按照1:3的比例,由高分到低分依次確定參加現場資格復審人員名單,末位成績并列的,一并參加現場資格復審(達不到最低分數線的不得進入現場資格復審)。對達不到1:3的崗位,達到最低分數線的所有人員參加現場資格復審及面試。參加現場資格復審的時間、地點及名單將在“富縣人民政府門戶網站”公布(http://www.fuxian.gov.cn/),請隨時關注,不再另行通知。

      現場資格復審時需持本人畢業證(含學歷注冊電子備案表)、學位證(含在線驗證報告)、身份證、戶口本、教師資格證、普通話等級證等所有證書原件和復印件、無犯罪記錄證明、網上下載打印的《特崗教師報名表》(無需學?;騿挝缓炞稚w章),同時簽訂報考誠信書。

      現場資格復審結束后,將在富縣人民政府門戶網站上公布面試公告及參加面試人員名單,請隨時關注,不再另行通知。

      6.面試。面試采取委托高等院校等專業機構組織的形式進行,主要考察應聘者的專業技能,滿分100分。

      面試結束后,每位應聘者的筆試、面試按照6:4計算(考試總成績=[筆試成績(教育理論知識+學科專業知識)÷2]×60%+面試成績×40%),筆試成績、面試成績、招聘總成績均計算到小數點后兩位數,不實行四舍五入。依據應聘者的考試總成績,按照公布的招聘崗位計劃1:1比例,將應聘教師按中小學分別分學校分學科(鄉鎮小學附設學前班只分學校)排名,從高分到低分依次確定體檢人員。面試成績低于60分的,不得確定為體檢人員。

      7.體檢。體檢人員名單、時間及地點將在富縣人民政府門戶網站上公布,請隨時關注,不再另行通知。

      8.資格復審與考察。由縣特崗辦組織對體檢合格人員進行資格復審與考察。體檢合格人員持本人報名表、畢業證(含學歷注冊電子備案表)、學位證(含在線驗證報告)、身份證、戶口本、教師資格證、普通話等級證書和無犯罪記錄證明、個人學籍檔案參加資格復審與考察。具體時間、地點將在富縣人民政府門戶網站上公布,請隨時關注,不再另行通知。

      對不按時參加資格復審和資格復審不符合2023年富縣特崗教師招聘條件的,將取消資格。

      9.備案與公示??h特崗辦將擬聘人員名單以及報名表、畢業證(含學歷注冊電子備案表)、學位證(含在線驗證報告)、身份證、戶口本、教師資格證、普通話等級證書和無犯罪記錄證明原件和復印件,連同體檢考察報告(以正式文件形式)報市特崗辦備案審核后,對擬聘人員進行7天公示。

      10.補錄及簽訂合同。我縣招聘的2023屆特崗教師應于8月20日前赴我縣報到。未經請假等相關手續逾期未報到者,視為自動放棄。

      因崗位報名不足、資格不符或自動放棄等造成的空缺崗位,我縣將依據考生考試成績逐名按序征求考生志愿,對不足崗位進行調劑或調整計劃進行二次招聘,確保100%完成招聘計劃。補錄用或二次招聘于8月15日前完成。

      8月25日前,與特崗教師簽訂《陜西省2023年農村學校特設崗位教師聘用合同書》(樣本,以下簡稱《合同書》,一式4份),連同聘用人員名單、擬聘人員的畢業證(含學歷注冊電子備案表)、學位證(含在線驗證報告)、身份證、戶口本、教師資格證、普通話等級證書等復印件,工作總結一并上報市特崗辦進行審核。

      11.集中培訓。8月份,縣教育科技體育局組織對已聘人員開展崗前培訓。做好新聘特崗教師的師德教育和教學培訓工作,培訓時間應不少于10天,對無故不參加培訓或培訓不合格者取消其特崗教師資格。

      12.上崗任教。8月底,特崗教師赴相關學校任教。

      三、服務期的管理

      特崗教師在服務期間(三年)不得參加其他任何形式的招錄工作。服務期內全部安排在鄉鎮以下農村學校任教,可根據我縣教育需求在縣域內鄉鎮學校流動。任教期間由縣教育科技體育局代縣政府統一管理,任教學校負責日常管理,服務期內計算教齡、工齡。參照《事業單位工作人員考核規定》(人社部發〔2023〕6號)和《關于規范事業單位人事管理工作有關問題的通知》(陜組通字〔2010〕87號)精神,每學期對特崗教師考核一次(考核結果入檔留存,作為服務期滿辦理特崗服務證書的主要依據),市教育局每年抽查一次。

      對違反協議和學校規章制度的特崗教師,依據有關規定嚴肅處理。對在報考中提供虛假材料;或進入面試環節后,無正當理由放棄崗位資格的;或未按規定報到參加學校教育教學工作的;或不遵守合同,致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情節惡劣的;或單方面違反合同服務期未滿自行離開的,一經查實,取消特崗教師身份,納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫。

      四、服務期的待遇

      根據省、市2023年特崗招聘相關文件精神,“特崗計劃”所需資金(工資)由中央和地方財政共同承擔,以中央財政為主。特崗教師三年服務期內執行國家統一的工資標準,享受與我縣公辦學校在編教師同等待遇,其相關津貼補貼根據我縣同等條件公辦教師年收入水平和中央補助水平綜合確定。凡特崗教師工資性年收入水平高出中央補助標準的,高出部分由縣級政府承擔。在中央和省級財政專項資金尚未撥付之前,縣財政應拿出一定資金,先期解決特崗教師工資的發放,確保特崗教師工資按月足額發放,使他們安心工作。同時特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優評先、績效考核等方面與我縣公辦教師同等對待。

      五、服務期滿后的去向

      1.繼續留任??h政府對服務期滿考核合格且愿意留任的特崗教師,按照教育部等四部辦《關于繼續組織“實施農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”的通知》(教師〔2009〕1號)和省委組織部、省人社廳《關于加強和改進基層事業單位招聘工作的通知》(陜人社發〔2017〕11號)精神,對服務期滿且愿意留任的特崗教師,經教育主管部門考核合格的,按規定程序,報市人力資源和社會保障局核準后,直接辦理聘用手續,確保入編入崗,留任并按要求入編的特崗教師應在當地繼續服務至少3年。

      2.自主擇業。對服務期滿后不愿繼續留在農村工作的特崗教師,由其自主擇業。本人找到工作后,其戶口檔案關系已經轉到我縣的,辦理改派手續;沒有轉到我縣的,辦理派遣手續。

      六、有關事項

      1.應聘人員應仔細查閱招聘崗位資格條件,謹慎選擇報考崗位;對于因應聘人員不符合資格條件誤報、審查部門誤審進入筆試環節的,將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查,既有報名時的網上審查、面試前的資格復審,也包括考察、公示,以及聘用等環節的監督,貫穿于招聘工作全過程。

      2.應聘人員應填寫準確、暢通的聯系電話,并及時關注陜西特崗系統及我縣政府門戶網站,避免錯過相關時間節點的招聘工作。

      3.本次招聘不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。

      4.招聘崗位資格條件由我縣特崗辦負責解釋。

      聯 系 人:李林(縣教育科技體育局人事股)

      聯系電話:0911-3212277

      富縣2023年特崗教師招聘工作領導小組辦公室(借章)

      2023年6月21日

      附件:2023年富縣特崗教師招聘崗位設置標準計劃表.xls



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