<track id="jlap1"></track>
<object id="jlap1"></object>
  • <wbr id="jlap1"></wbr>
    <u id="jlap1"></u>
    <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <wbr id="jlap1"></wbr>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      當(dāng)前位置:主頁(yè)  >> 各地招考  >> 陜西   
      陜西

      2024年陜西寶雞市麟游縣應(yīng)急管理局事業(yè)單位招聘13人公告

      http://www.ssrtes.com       2024-05-28 10:03      來(lái)源:麟游縣人民政府
      【字體: 】              
        2024年麟游縣應(yīng)急管理局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
       
        為加強(qiáng)我縣煤礦安全監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)解決我縣煤礦安全監(jiān)管專業(yè)人才短缺問(wèn)題,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定,擬面向社會(huì)為縣應(yīng)急管理局事業(yè)單位公開(kāi)招聘煤礦安全監(jiān)管急需緊缺專業(yè)人才13名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
       
        一、招聘條件
       
        (一)應(yīng)聘基本條件
       
        1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
       
        2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,遵紀(jì)守法;
       
        3.年齡為18周歲以上,35周歲以下(1988年6月3日至2006年6月2日期間出生);
       
        4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中,學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的大專及以上或技工院校高級(jí)工班及以上文化程度;專業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生、本科、高職(高專)和技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的證書(shū)須于2024年9月30日前取得;
       
        5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
       
        6.具備招聘崗位所需的其他條件。
       
        招聘崗位所需的具體條件以《2024年麟游縣應(yīng)急管理局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表》(見(jiàn)附件1)的要求為準(zhǔn)。
       
       ?。ǘ┎环蠄?bào)名應(yīng)聘的主要情形
       
        1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
       
        2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;
       
        3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;
       
        4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;
       
        5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的,特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;服務(wù)期計(jì)算時(shí)間截止2024年12月31日;
       
        6.失信被執(zhí)行人;
       
        7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
       
        二、招聘程序
       
        本次公開(kāi)招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和辦理聘用手續(xù)等程序組織實(shí)施。
       
       ?。ㄒ唬┌l(fā)布公告
       
        在寶雞市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.baoji.gov.cn)、麟游縣人民政府網(wǎng)站(http://www.linyou.gov.cn/)及相關(guān)高校官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
       
       ?。ǘ﹫?bào)名與資格審查
       
        本次招聘現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查同步進(jìn)行,應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名,每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
       
        1.報(bào)名和資格審查時(shí)間:
       
        2024年6月3日-6月7日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)。
       
        2.報(bào)名和資格審查地點(diǎn):
       
        麟游縣市民中心四樓4005室(麟游縣普潤(rùn)街4號(hào))。
       
        3.報(bào)名所需資料:
       
        (1)《2024年麟游縣應(yīng)急管理局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(一式兩份)(粘貼近期正面免冠二寸彩色照片)(附件2),請(qǐng)?zhí)崆跋螺d,如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)信息并簽名。
       
        (2)有效身份證(有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件。
       
        (3)①畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件。②有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》(教育部學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn打?。?。③尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生,持高校出具的學(xué)歷學(xué)位證明或《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件及學(xué)信網(wǎng)查詢打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》參加資格復(fù)審。④留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等有關(guān)證明材料。
       
       ?。?)同意報(bào)考證明。應(yīng)聘人員為公務(wù)員或事業(yè)單位正式工作人員的,需所在單位、主管部門(mén)及同級(jí)人事綜合管理部門(mén)根據(jù)干部人事管理權(quán)限在報(bào)名表上填寫(xiě)意見(jiàn)并加蓋公章。
       
        資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、故意隱瞞、偽造有關(guān)證件材料的,取消招聘資格,并按有關(guān)規(guī)定予以處理。
       
       ?。ㄈ┛荚?/div>
       
        資格審查合格者方可取得考試資格,本次公開(kāi)招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。崗位招聘計(jì)劃和崗位進(jìn)入面試人員原則上應(yīng)達(dá)到1:3及以上比例,對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例要求的崗位,經(jīng)征求用人單位意見(jiàn),報(bào)縣委、縣政府研究后,可不受比例限制或核減、取消該崗位招聘,并在麟游縣人民政府網(wǎng)站公布。
       
        個(gè)別崗位視報(bào)名情況可增加筆試環(huán)節(jié),并按照招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分確定參加面試資格人員。
       
        本次招聘設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)低于70分的不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試成績(jī)并列的須進(jìn)行加試。
       
        參加考試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、方式和其它事項(xiàng)將在麟游縣人民政府網(wǎng)站另行通知。
       
       ?。ㄋ模w檢
       
        根據(jù)面試成績(jī),按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,復(fù)查只進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。
       
        因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于70分的人員中,從高到低依次遞補(bǔ),只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。
       
       ?。ㄎ澹┛疾?/div>
       
        重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等,并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾觳缓细竦模∠麘?yīng)聘資格。
       
        因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額,從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于70分的人員中,按照面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者,再進(jìn)行考察。
       
       ?。┕?/div>
       
        根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘人員。在麟游縣人民政府網(wǎng)站公示擬聘人員名單,公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
       
        (七)聘用
       
        公示期滿后,對(duì)公示無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用結(jié)果的人員,報(bào)市人社局批準(zhǔn),發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》。
       
        新聘用人員憑招聘通知書(shū)辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù),不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng),由本人負(fù)責(zé)。
       
        新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。
       
        新招聘人員在本縣最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi),不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。
       
        三、其他事項(xiàng)
       
        1.公開(kāi)招聘報(bào)名及資格審查結(jié)束后,考試安排、體檢、考察等相關(guān)信息將在麟游縣人民政府網(wǎng)站公告,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)予以關(guān)注。
       
        2.應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效,并對(duì)信息、資料的真實(shí)性作出承諾。對(duì)公開(kāi)招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
       
        3.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)本人有效的電話號(hào)碼,以便在后續(xù)工作中能及時(shí)聯(lián)系本人。因應(yīng)聘人員所留電話號(hào)碼錯(cuò)誤、停機(jī)、限制呼叫、無(wú)法接通等與應(yīng)聘人員無(wú)法取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
       
        4.本次公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規(guī)定和招聘程序,全程接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
       
        5.本公告未盡事項(xiàng)由麟游縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
       
        聯(lián)系方式:0917-7962780
       
       
       
        中共麟游縣委組織部     麟游縣人力資源和社會(huì)保障局
       
        2024年5月27日


      免費(fèi)學(xué)習(xí)資源(關(guān)注可獲取最新開(kāi)課信息)
      3.8萬(wàn)播放 領(lǐng)取講義
      2人團(tuán)價(jià)680元,速搶名額
      4.8w播放 真題梳理,考點(diǎn)全面
      性刺激的欧美三级中文字幕_日韩无码视频免费观看_亚洲高清无码免费在线_国产精品日韩专区在线播放
      <track id="jlap1"></track>
      <object id="jlap1"></object>
    1. <wbr id="jlap1"></wbr>
      <u id="jlap1"></u>
      <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>
      1. <wbr id="jlap1"></wbr>
        <wbr id="jlap1"></wbr>
        <code id="jlap1"><span id="jlap1"></span></code>