2017年天津市人社局事業單位招聘公告

　　天津市人力社保局所屬部分事業單位公開招聘工作人員公告

　　根據《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業單位公開招聘工作的通知》（津人社局發〔2017〕37號）規定，為了及時補充我中心工作人員，確保人員素質，保證公開招聘工作順利開展，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　1.單位名稱：天津市留學服務中心

　　2.單位地址：天津市河西區友誼北路29號（中國北方人才市場三樓）

　　3.單位性質及主要職能：天津市留學服務中心為財政補助事業單位，其主要職能是：根據政策承辦留學工作;聯系落實留學回國人員工作;自費留學服務及相關咨詢服務、相關專業培訓;管理留學生周轉房;與國外相應機構開展合作與交流;人才流動中介服務和留學人員檔案管理及相關服務。

　　二、招聘崗位及數量

　　共招聘4名工作人員，均為管理崗，主要從事會計、財務管理及黨務管理等方面事務性工作;主要從事計算機應用；主要從事留學回國服務窗口等工作；主要從事留學回國服務等工作。

　　三、招聘人員條件

　　應聘人員應具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.年齡一般應在18周歲以上、30周歲以下（1986年5月12日至1999年5月12日期間出生），招聘條件另有規定的除外；

　　3.遵守憲法和法律；

　　4.具有良好的品行；

　　5.具有崗位所需要的專業或技能；

　　6.適應崗位要求的身體條件；

　　7.社會人員需具有天津市常住戶口，非津生源應屆畢業生需具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷、學士及以上學位；

　　8.招聘崗位所規定的其他條件。

　　具體招聘條件詳見天津市人才考評中心網站（網址為：www.tjkpzx.com）

　　四、招聘工作程序

　　（一）信息發布

　　招聘信息將于2017年5月12日在天津市人力資源和社會保障局網站（www.tj.lss.gov.cn <http://www.tj.lss.gov.cn/ecdomain/framework/tj/index.jsp>）發布。

　?。ǘ﹫竺c資格初審

　　1.報名（5月16日至5月22日）

　　本次招聘采取網上報名的方式進行， 5月16日8:00至5月22日18:00考生進行網上報名。

　　2.資格初審（5月16日至5月23日）

　　5月16日8:00至5月23日18:00，招聘單位網上資格審查。

　　3．網上繳費（5月16日至5月24日）

　　5月16日8:00至5月24日18:00，通過資格審查的考生進行網上繳費。

　　4．改報（5月25日-5月26日）

　　招聘崗位人數與實際報名人數之比不能低于1:3。達不到這一比例的，應減少該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。

　　5月26日9:00至16:00，報考不能開考崗位的考生進行網上改報。

　　5．下載準考證（6月6日開始）

　　6月6日8:00開始，考生從網上下載筆試準考證。

　　（三）考試

　　1.筆試

　　應聘人員持身份證及《筆試準考證》到指定地點參加筆試，筆試科目為行政職業能力測試和綜合知識?？荚囄袑ｉT機構命題及閱卷，不指定參考用書。

　　筆試時間：6月11日

　　上午：職業能力測試

　　下午: 綜合知識(文字綜合類、財會類和計算機類)

　　6月22日，在招聘單位顯著位置張貼筆試成績。

　　2.資格復審：6月23日至6月29日

　　根據筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。面試前，進入面試的人選需持報考資格證書原件、所在單位或學校蓋章的同意報考證明（畢業生報名推薦表）、報名表等材料到招聘單位進行資格復審，具體時間、地點另行通知。資格復審不合格的人員取消面試資格。

　　3.面試

　　面試繳費：7月12日8：00至7月14日16：00

　　進入面試的考生網上繳納面試考務費，網上下載準考證。

　　面試：7月15日至7月16日，應聘人員持身份證及《面試準考證》按照指定時間和地點參加面試，面試采取結構化面談的方式進行。

　　4.計分

　　面試結束后，7月25日在招聘單位顯著位置張貼總成績。

　?。ㄋ模w檢及考察

　　1.體檢

　　面試結束后，以考試成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與進入體檢人員之比為1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

　　進入體檢人員按規定時間地點參加體檢（體檢時間和醫院另行通知）。體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。對身體條件有特殊要求的崗位的體檢標準，國家有明確規定的，按國家規定執行。

　　2.考察

　　考察由招聘單位組織實施?？疾靸热輵☉溉藛T的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及需要回避的情況等，并對應聘人員資格條件進行復查。考察應當廣泛聽取意見，準確把握被考察對象的情況，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

　　（五）公示及聘用

　　根據筆試、面試、體檢和考察結果，經招聘單位研究后，擇優確定擬聘人選，擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障局網站（www.tj.lss.gov.cn <http://www.tj.lss.gov.cn/ecdomain/framework/tj/index.jsp>）進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后，對沒有反映問題或有反映問題但不影響錄用的，報事業單位人事管理部門辦理備案手續后，辦理聘用手續。

　　以上各環節由于各種原因而出現人員空缺的情況，招聘單位將根據需要并經上級主管部門批準，根據報考人員成績從高分到低分依次遞補。

　　考生應按照本市有關規定繳費，其它未盡事宜按國家和我市有關規定執行。

　　五、咨詢電話、舉報或投訴電話

　　咨詢電話：83869368（留學服務中心）

　　舉報或投訴電話：83869368

　　2017年5月12日