天津市東麗區(qū)事業(yè)單位招聘12人公告

　　天津市東麗區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　為滿足補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))，計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員12名。具體事宜公告如下：

　　一、招聘對象

　　符合崗位要求的全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。

　　應(yīng)屆畢業(yè)生是指2020屆高校畢業(yè)生，以及畢業(yè)兩年內(nèi)將戶口、檔案保留在原學(xué)校或托管在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待的人員。

　　符合崗位要求的非全日制研究生可按照全日制普通高等院校研究生對待。其中2018、2019年、2020年畢業(yè)的能提供報(bào)到證或派遣證的非全日制研究生可按照應(yīng)屆畢業(yè)生對待。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　5.年齡要求：30周歲以下(1989年8月17日及以后出生);

　　6.外省市戶籍人員報(bào)考需符合天津市人才引進(jìn)落戶條件;

　　7.身心健康，五官端正，講普通話;

　　8.符合回避的有關(guān)規(guī)定;

　　9.具備報(bào)考崗位所需要的其他資格條件。

　　(二)凡有下列情況之一者，不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.正在接受立案審查的人員;

　　3.曾被開除公職的人員;

　　4.現(xiàn)役軍人;

　　5.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　6.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有作弊行為，在禁考期限的人員;

　　7.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的人員;

　　8.有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的人員;

　　9.2020年畢業(yè)的定向生、委培生原則上不得報(bào)考。

　　三、招聘辦法

　　本次招聘實(shí)行面向社會(huì)公開招聘，招聘公告于2020年8 月6 日在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(www.tjrc.com.cn)發(fā)布。

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　考試報(bào)名和繳費(fèi)均在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)上進(jìn)行。

　　網(wǎng)址：www.tjtalents.com.cn

　　報(bào)名時(shí)間：2020年8月17日9:00至8月21日17:00。

　　筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間：2020年8月17日9:00至8 月23日17:00。

　　報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理，后果由報(bào)考人員自負(fù)。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果，通過審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

　　每個(gè)崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比低于3:1的不能開考，應(yīng)相應(yīng)調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。報(bào)考上述崗位并已經(jīng)通過資格審查并繳費(fèi)的人員，可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。

　　改報(bào)時(shí)間：2020年8月24日上午9:00至12:00。

　　考試費(fèi)用：報(bào)名時(shí)需繳納筆試費(fèi)用90元，進(jìn)入面試的需繳納面試費(fèi)用45元。根據(jù)國家和天津市的有關(guān)政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，減免考務(wù)費(fèi)用。

　　(二)考試

　　考試包括筆試和面試。筆試內(nèi)容為：《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《綜合知識(shí)》，滿分各為100分。面試為結(jié)構(gòu)化面談，滿分100分。

　　1.筆試

　　筆試時(shí)間：2020年9月5日

　　上午 9:30-11:30 職業(yè)能力測驗(yàn)

　　下午 14:30-16:30 綜合知識(shí)

　　筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證

　　筆試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2020年9月2日9:00至9月5日9:00

　　筆試采取閉卷的方式進(jìn)行。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

　　2020年9月14日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。

　　筆試結(jié)束后，按筆試成績由高到低排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　2.資格復(fù)審

　　面試前，進(jìn)入面試的人選需持身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)名表等崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件到招聘單位指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審提交材料與報(bào)名信息不符的，或未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審者取消進(jìn)入面試資格。

　　資格復(fù)審合格后，通知面試相關(guān)事宜。具體面試安排詳見面試準(zhǔn)考證。

　　因取消或放棄面試資格形成的空額，根據(jù)實(shí)際情況，在報(bào)考同一崗位的人員中按照筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　資格復(fù)審時(shí)間：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3.面試

　　面試時(shí)間：2020年9月26日

　　面試地點(diǎn)：詳見面試準(zhǔn)考證。

　　面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間：2020年9月23日9:00至9月25日17:00。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面談形式，滿分為100分，及格線為60分。達(dá)不到及格線的，不予聘用。

　　報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和身份證(二代)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。進(jìn)入面試人員未按照規(guī)定參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　考試總成績的計(jì)算方法具體為：

　　總成績 = 筆試成績÷2(即換算為100分制)×50% + 面試成績×50%。

　　筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。如果再出現(xiàn)總成績一致者，采取增加計(jì)算面試成績小數(shù)位數(shù)的方法確定進(jìn)入體檢人員。

　　在筆試、面試過程中，報(bào)考人員缺少任一科目考試的，視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　2020年9月30日，報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)址查詢考試總成績。

　　(三)體檢、考察

　　1.體檢

　　面試結(jié)束后，按考試總成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢人員的名單。

　　體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格的，取消聘用資格。

　　非招聘單位原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。

　　2.考察

　　考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時(shí)對被考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　3、當(dāng)上述環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，可從該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，無合適人選崗位可空缺。

　　(四)公示與聘用

　　根據(jù)體檢、考察情況，對擬聘用人員在北方人才網(wǎng)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日。對公示期間有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按照規(guī)定辦理聘用和備案手續(xù)。

　　四、相關(guān)說明

　　報(bào)考人員要樹立誠信考試光榮、違紀(jì)舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))給予相應(yīng)處理，并記入本人誠信檔案。

　　報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定，參加考試相關(guān)環(huán)節(jié)時(shí)，應(yīng)服從現(xiàn)場工作人員管理，依據(jù)相關(guān)防疫要求執(zhí)行。

　　招聘過程中，如遇不可抗力因素影響，需要調(diào)整招聘工作的，經(jīng)區(qū)人社局研究后，在公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息，請考生密切關(guān)注。

　　咨詢電話：各招聘崗位考務(wù)咨詢電話詳見《招聘計(jì)劃》

　　監(jiān)督電話：022-84376638

　　附件：招聘計(jì)劃.xls

　　東麗區(qū)人力社保局

　　2020年8年6日