2023天津市考職位分析：44.7%招錄人數不限專業

　　2023年1月11日，2023天津公務員考試公告、職位表以及報名須知等重要信息公布，意味著2023天津公務員考試正式啟動?？忌鷤兛捎?月12日8:00至1月18日18:00期間登錄“天津市2023年公開招考公務員專題”進行網絡報名。為了幫助各位考生深入了解本次招錄的整體情況與重要特點，公考通對職位情況作出全面分析。

　　一、招錄情況穩中有升，考生需抓住機會

　　近8年來天津市公務員考試招錄計劃趨勢較穩，除了2019年跌落兩千以下，其余年份均在兩千以上，2023年招錄人數為2633人、1316個職位，比2022年增加26人、194個職位，招錄人數創下歷年新高，對于考生們來說鼓舞人心，大家要踏實備考，提升效率，突破筆試難關。

　　二、市直機關招錄領先各區(縣)

　　2023天津市考各區(縣)以及市直機關均發布招錄計劃，市直機關招錄408人、147個職位，主要集中在公檢法系統，考生們在報名時也要看清楚具體工作地點和要求。

　　三、最低學歷為本科

　　整體來看，天津公務員考試招錄的學歷要求較高，最低學歷要求本科學歷，大專生沒有機會參加本次考試，其中要求大學本科及以上學歷1130個崗位，共2291人，占總人數的87.01%、總職位數的85.87%;要求研究生186崗位，共342人，比去年有所提升，需要指出的是，本科學歷要求低但是競爭也同樣激烈，建議擁有研究生學歷的考生結合學歷要求報考崗位。

　　四、綜合管理類職位占比最大

　　2023天津市考筆試包括公共科目和專業科目，公共科目為行測和申論，公共科目按照綜合管理類、行政執法類、專業技術類進行分類測試，綜合管理類區級以上機關職位和鄉鎮街道職位進行分級測試，專業技術類職位公共科目測試內容與綜合管理類區級以上機關職位相同。天津公務員延續分級分類的考試并在職位表上進行體現，并將職位類別與參加考試層級進行細化。參加考試層級分為街道、區級機關內設機構、區級機關所屬單位、市級機關內設機構、市級機關所屬單位和鄉鎮，其中招錄人數最多的是綜合管理類職位，共計2145人、1039個職位，占總人數的81.46%、總職位數的78.95%，不同層級、不同類別的職位考查方式有所不同，考生們要有針對性的選崗和備考。

　　五、近九成職位無工作經歷要求

　　2023天津市考部分招錄單位通過是否具有工作經驗、工作經驗年限來進行篩選，能夠提升“崗位匹配度”，部分崗位對考生的工作經歷提出了專業性要求，有的要求財會經驗，有的要求信息或者文字相關經驗，此類考生能夠快速適應工作業務，提升部門工作效率。

　　2023年天津市公務員招考中，要求2年以上基層工作經驗的有124個崗位，招錄173人，相比去年有所提升，具有服務基層項目工作經歷的有16個崗位，招錄17人。此外，其余的2443人、1176個崗位均無工作經歷要求，占總人數的92.78%、總職位數的89.36%，應往屆考生們均可報考。

　　六、44.7%招錄人數不限專業

　　2023天津市考招錄中，對法學類考生需求量最大，其次為管理類、經濟類與語言文學類，特別注意：今年天津不限專業報考的崗位數為484個，占總職位數的36.77%，招錄人數達到1177人，占到總招考人數的44.7%。法學類專業招錄人數多，崗位多，選擇面較大，考生在選擇報考時一定要關注其他要求，比如是否需要法律職業資格證書、是否需要基層工作經驗等，思考工作地點以及今后的職業發展方向，最終做出正確的抉擇。