天津市濱海新區融媒體中心招聘10人公告

http://www.ssrtes.com 2023-08-17 14:50 來源：TEDA212招聘平臺

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天津市濱海新區融媒體中心公開招聘公告

天津市濱海新區融媒體中心是濱海新區集移動客戶端、各類新媒體、廣播、電視、報紙、雜志等傳播平臺為一體的主流媒體，現面向社會公開招聘全媒體專業技術人員，有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位、計劃和要求

（一）招聘崗位：編輯記者（10名）

（二）崗位描述：具備互聯網思維和新媒體語言表達能力，有敏銳的新聞洞察力、感知力和理解力，能夠創新新媒體表達方式；互聯網思維和新媒體語言表達能力；有良好的溝通能力與團隊精神；有較強的領悟力、進取心、責任心和創造性，有良好的職業道德和敬業精神,能夠勝任節假日加班加點的特殊工作要求。

（三）招聘要求

1.遵守憲法和法律；具有較強的政治素養，良好的品行；具有崗位所需要的專業或技能；具有適應崗位要求的身體條件;

2.大學本科及以上學歷，年齡35歲以下（以報名截止日為準），中共黨員優先。適應雙休日、節假日加班。

二、招聘范圍

面向全社會公開招聘。

三、招聘工作程序

報名—資格初審—筆試—資格復審—面試—組織考察—體檢—確定擬聘人選及公示—正式聘任。

四、報名程序及相關說明

（一）報名

1.報名時間：2023年8月16日9:00-8月20日16:00，逾期不接受報名。

資格審查時間：2023年8月17日9:00至8月21日16:00

筆試繳費時間：2023年8月17日9:00至8月22日16:00

準考證打印時間：2023年8月23日9:00至8月24日16:00

2.查詢和報名網址：泰達人才網（http://www.tedahr.com）。

應聘者請登錄泰達人才網，點擊申請應聘職位，同時上傳個人證件和相關資料的掃描件，包括：《天津市濱海新區融媒體中心招聘人員報名登記表》（附件下載）、本人近期證件照、學歷學位證明（學歷學位證書，如涉及國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告掃描件）、相關資格證書（職稱、專業成果及重要獎勵等）、身份證復印件（正反面）或護照復印件等。

（二）報名相關事項

報名人員只能報考一個崗位，提交成功后不能修改。報名人員提交的申請材料應當真實、準確，提供虛假材料的，一經發現取消錄用資格。

報名人員不得重復報名，網上報名需先申請賬號填寫個人簡歷信息，個人信息填寫無誤者再申請報考崗位；在申請報考崗位之前個人信息可以修改，申請崗位之后個人信息將不得修改，請考生務必在申請報考崗位之前仔細檢查個人填報信息。

報名要求：符合報名條件，且需符合回避原則。

（三）資格初審

招聘單位根據崗位條件對報名人員填寫的報名信息進行資格初審，報名人員請關注泰達人才網（http://www.tedahr.com）查詢資格審查結果。通過資格初審人數與計劃招聘人數之比原則上不低于3:1。通過資格初審人數與招聘計劃數之比低于3:1的，相應調減該崗位的招聘計劃。

本次招聘，報名與筆試考務費每人45元。未在規定時間內完成繳費視為自動放棄報名資格，不得參與筆試環節。

（四）筆試

通過資格初審且完成繳費的人員參加筆試，筆試內容為專業知識測試，具體時間和地點詳見筆試準考證，請報名考生持續關注報名網站，以報名公告網站通知為準。報考人員應按照準考證上規定的時間和地點參加考試，參加筆試時，必須同時攜帶《筆試準考證》、有效期內的二代居民身份證原件（與報名時一致），缺少任一證件的報考人員不得參加考試（請隨時關注報名網站要求，不再另行通知）。筆試成績保留1位小數。

筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據各崗位招聘計劃數與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進入面試人選名單。招聘崗位進入面試的人數達不到1：3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數進行面試。

（五）資格復審

面試前，進入面試人員須持規定材料到指定地點參加資格復審。資格復審時間待定。所持規定材料與報名信息不符的，取消進入面試資格。進入面試人員未按照規定時間、地點參加復審的，視為放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的進入面試人選空缺，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分進行依次遞補。遞補人員筆試成績相同的一同進入面試。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時取消應聘資格。

（六）面試

面試采取結構化面談形式，主要測評應聘人員綜合分析、組織協調、應急應變、語言表達等能力。面試滿分為100分，及格線60分。達不到及格線的，取消進入下一招聘環節資格。

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

總成績保留2位小數。

若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定進入體檢人員。

（七）體檢及考察

對擬錄用人員進行組織考察或背景調查。同時，組織體檢。

（八）相關說明

1.資格審查結果、筆試安排、面試安排將通過網站公告、電話或短信告知，請保持通訊工具暢通，及時查收信息。

2.應聘者應對所提交應聘材料的真實性、完整性負責，如發現與事實不符，取消其應聘資格。

3.招聘單位對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密，不作他用，恕不退還。