為進一步優化事業單位人員隊伍結構，提高事業單位人員整體素質，根據《自治區事業單位新錄用人員公開招聘考試試行辦法》(新人發〔2004〕69號)有關規定和《關于印發<喀什地區事業單位新錄人員公開招聘考試管理辦法(試行)>的通知》(喀人發【2009】15號)精神，英吉沙縣面向全疆公開招聘事業單位工作人員97名?，F將公開招聘有關事宜公告如下：
一、公開招聘范圍及招聘崗位
此次面向社會公開招聘97名事業單位工作人員，招考具體崗位、人數及資格條件等詳見《2011年喀什地區英吉沙縣面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》。
二、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
1、大專及以上學歷的應歷屆畢業生（考生須在面試資格審查前取得畢業證書），學歷須經國家、省、市、自治區教育行政部門、自治區(含兵團)干部教育領導小組認可。
2、服務期滿且考核合格的基層服務項目人員，包括：在新疆服務的大學生西部計劃志愿者、“三支一扶”人員和選聘到村任職的高校畢業生(含村村都有大學生工程人員）；上述人員中服務期規定一年的滿八個月以上，服務期規定二年的滿十六個月以上，服務期規定三年的滿二十四個月。服務期計算截止時間：2011年8月31日。
下列人員不在此次公開招聘范圍：
1、國家機關、全額和差額事業單位正式在職在編工作人員（含5%人才儲備編制招聘人員）；
2、曾因犯罪受到刑事處罰、被開除公職以及法律規定不能招聘的人員；
3、近3年來，在公務員、專業技術人員招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員；
4、被辭退未滿五年的公務員及專業技術人員。
5、法律法規規定不得錄用的其他情形的人員。
（二）公開招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、年滿18周歲以上，30周歲以下(即：1993年8月31日至1980年8月31日期間出生，具體年齡要求詳見《2011年喀什地區英吉沙縣面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表》)；
3、喀什地區戶籍要求落戶時間為2011年7月30日之前，對因外出上學戶口遷出至今未遷回新疆的高校畢業生，須持原戶口所在地派出所出具的戶籍證明參加報名；
4、擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動；
5、具有良好的品行；
6、具有正常履行報考崗位職責的身體條件；
7、具有符合崗位要求的文化程度和工作能力；
8、報考人員須符合公布招考崗位的全部條件。
四、公開招聘程序和方法
此次招聘分發布公告、報名（資格審查）、筆試、資格復審、面試、體檢、考察政審、公示、錄用等環節。
(一)發布公告
英吉沙縣人事勞動和社會保障局將在新疆人事考試網(http://www.xjrsks.com.cn)、喀什人事人才網(http://www.ksrsrc.gov.cn、英吉沙縣政府網(http://www.yjs.gov.cn/上就有關招聘事宜或通知及時公告社會和考生。
(二)報名
1、報名時間：2011年9月9日－9月20日。
2、現場報名地點：英吉沙縣人事勞動和社會保障局人力資源市場。報考人員須本人到現場電子照像。
3、現場報名時需提供下列資料：(1)戶口本、身份證原件及復印件；(2)畢業證書、資格證書原件及復印件、少數民族考生須提供國家頒發的漢語水平考試(HSK)證書；(3)近期一寸正面免冠彩照1張；(4)填寫《2011年喀什地區英吉沙縣面向社會公開招聘事業單位工作人員報名表》及其他所需材料。考生應嚴格按崗位條件、要求報名，每個考生只允許選報一個崗位，凡不符合崗位條件弄虛作假的，經復審按有關規定取消面試資格，責任自負。
4、報名資格審查：在接受報名的同時進行資格審查，審查合格者準予參加筆試，并發放準考證。報名所需提供的材料：(1)服務期滿且考核合格大學生西部計劃志愿者，須提供地州市以上大學生西部計劃志愿者管理辦公室(團委)相關證明；(2)選聘到村任職高校畢業生、“三支一扶”人員和“村村都有大學生工程”人員須提供地州市以上組織、人事部門相關證明；(3)少數民族考生須提供國家頒發的漢語水平考試(HSK)證書；(4)自治區統一選派干部、自治區招錄公務員、雙選生、交流生、公開招考事業單位工作人員的所在單位證明、結婚證；(5)招考崗位所需其他相關材料。
5、相關費用
根據新價非字[2000]25號文件規定，報名參加考試的主要費用包括：
(1)報名筆試費：報名費15元，筆試費每科40元。
(2)進入面試人員的面試費用為40元。
(3)進入體檢環節后的體檢費用由報考人員自行承擔。
(三)筆試
1、筆試由人事部門委托有關部門命題，實行百分制。考試采取閉卷方式，答題語種為漢語，考試范圍為《公共基礎知識》和2011年1－8月時事政治。120急救指揮中心（201168、201169）崗位，考試范圍為衛生專業技術知識?？荚嚱Y束后，由人事部門將筆試成績向社會張榜公布，筆試成績占總成績的50%。
2、筆試加分
對下列人員可在筆試成績的基礎上進行加分：
(1)使用非本民族文字答題的考生在筆試成績上加10分。
(2)服務期滿且考核合格的自治區選聘到村任職的高校畢業生(含村村都有大學生工程人員)、大學生西部計劃志愿者和“三支一扶”大學生加10分。
(3)具有碩士以上學位、雙學士學位、中級以上職稱人員，報名后經過審核，不參加筆試，直接參加面試，筆試成績按100分計算。
(4)自治區統一選派干部、招錄公務員的配偶，雙選生、交流生的配偶，公開招考事業單位工作人員的配偶，在筆試成績的基礎上加5分；
符合上述情況者，只能加分一次，不能累計加分。不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名。符合加分條件，因個人原因沒有加分的，不予加分。
3、筆試時間要求：
(1)筆試時間：筆試采用閉卷方式，2011年9月24日，具體時間和地點詳見準考證。
(2)要求：考生須按準考證標明的注意事項及有關要求，攜帶本人身份證或有效臨時身份證、畢業證、準考證按時參加筆試。
4、筆試結束后，成績將在喀什人事人才網(http://www.ksrsrc.gov.cn、英吉沙縣政府網(http://www.yjs.gov.cn/上公布。
(四)資格復查
資格復查所需提供的材料：(1)《2011年喀什地區英吉沙縣面向社會公開招聘事業單位工作人員政審表》；(2)畢業證、身份證、HSK、戶口本、準考證等原件，本人學籍檔案（3）招考崗位所需其他相關材料。
面試資格審查具體時間另行通知，凡發現應聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，立即取消其面試資格。
根據考生成績由縣事業單位招聘領導小組研究確定面試最低控制分數線并向社會公布。
在進入面試最低控制分數線以上，根據填報的志愿，由高分到低分按下列原則確定面試人員。招錄1—2人的崗位，按照1︰3的比例確定；3人以上的崗位，按照1︰2的比例確定。達不到規定比例的崗位，按實際人數確定面試入闈人員。
(五)面試
1、面試時間及要求。
(1)面試具體時間與地點另行通知。
(2)面試成績占總成績的50%，面試合格分數線為60分，成績當場公布，面試成績不合格者不予錄用。
(3)廣播電視臺（201114、201115）崗位，面試時加試上鏡。
2、總成績計算
總成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%。
(六)體檢
參加體檢人員按照招聘崗位人數與總成績1：1的比例從高分到低分確定。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格者，則按總成績從高分到低分依次遞補，遞補只限一次，體檢的具體時間、地點另行通知，體檢費用自理。
(七)上報公示
英吉沙縣人事勞動和社會保障局按規定的程序和標準，從總成績、體檢等結果全部合格的人員中確定擬招聘人選，經招考領導小組會議研究同意后報喀什地區人事局，并在喀什人事人才網站、英吉沙縣政府網公示。公示期限為7天，公示期滿后，沒有反映問題的辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
(八)聘用
公示期滿后，用人單位法定代表人與受聘人員在平等自愿、協商一致的基礎上，根據《自治區事業單位人員聘用制試行辦法》規定，簽訂事業單位聘用合同，并按照事業單位崗位設置管理政策規定到地區人事部門辦理合同認定手續。新招聘人員聘期為三年，其中試用期一年。
公開招聘的事業單位工作人員原則上在招聘單位服務期為6年，服務期滿方可跨縣流動。
(九)相關待遇
招聘人員一經聘用，享受事業單位工資和福利待遇。
(十)監督、紀律及其它要求
1、紀檢、監察機關對招聘工作進行全程監督。
2、參加招聘工作的考官或工作人員，與報考人員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他利害關系的，實行公務回避。
3、對違反規定的考官、工作人員以及報考人員按規定進行查處，情節嚴重構成犯罪的，移交司法機關處理。
4、對違反招考紀律或填報虛假信息報名的報考人員，視情節輕重，取消考試資格或招聘資格，觸犯法律的，移交司法機關處理。
5、報考人員在報考過程中，應及時登錄相關網站了解考錄工作進程、查詢有關事項的公告，若因個人原因造成的后果自負。
(十一)招考信息發布
本《簡章》確定的時間、地點，因特殊情況發生變化的，以喀什人事人才網(http://www.ksrsrc.gov.cn、英吉沙縣政府網(http://www.yjs.gov.cn/公告為準，將不再另行通知。
(十二)政策解釋
本《簡章》由英吉沙縣人事勞動和社會保障局負責解釋。

(十三)報名和咨詢電話
報名電話及聯系方式：
英吉沙縣人力資源市場0998—3625667
聯系人：朱慶生、張哨
監督電話：
英吉沙縣紀委辦公室0998-3622371
附件:2011年喀什地區英吉沙縣面向社會公開招聘事業單位工作人員崗位表、報名表、政審表英吉沙縣人事勞動和社會保障局
二0一一年九月九日