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新疆維吾爾自治區(qū)黨委編辦招聘工作人員公告

http://www.ssrtes.com 2020-05-17 10:05 來源：新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

　　新疆維吾爾自治區(qū)黨委編辦面向社會公開招聘工作人員公告

　　經(jīng)自治區(qū)黨委編辦研究，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員1名，具體事宜如下：

　　一、單位簡介

　　中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會機構(gòu)編制委員會辦公室（簡稱自治區(qū)黨委編辦），是自治區(qū)黨委機構(gòu)編制委員會的常設(shè)辦事機構(gòu)，在編委的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全區(qū)行政管理體制和機構(gòu)改革、行政審批制度改革以及機構(gòu)編制的日常管理工作。

　　二、招聘范圍及對象

　　符合崗位條件的應(yīng)聘者，均可報名應(yīng)聘。

　　三、招聘崗位

　　見附件1：《2020年自治區(qū)黨委編辦面向社會公開招聘工作人員崗位設(shè)置一覽表》。

　　四、招聘原則

　　自治區(qū)黨委編辦公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

　　五、招聘崗位基本條件

　　1、擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動；

　　2、具備大學(xué)本科以上學(xué)歷，身體健康；

　　3、具有良好的文字處理、圖文混排及表格操作能力，能熟練運用Word、Excel、Powerpoint等Office辦公軟件，具有計算機國家職業(yè)資格四級以上證書，或國家計算機等級考試一級以上證書；

　　4、年齡在30周歲及以下(1989年5月15日后出生)；

　　5、符合報考崗位所需的其他條件。（詳見附件1）

　　下列人員不得報考：

　　1、曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考;

　　2、已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

　　3、參加“5%人才儲備編制”、“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;

　　4、法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的;

　　六、招聘辦法及步驟

　　自治區(qū)黨委編辦按照公布招聘職位和所需資格條件、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

　?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2020年5月18日至5月29日

　　（二）報名方式：根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘采取網(wǎng)上電子郵箱報名的方式。

　?。ㄈ┛忌趫竺麜r，將以下材料原件掃描件按順序排列并打包發(fā)送至電子郵箱：

　　1. 《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》1份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片，所填信息必須確保真實準(zhǔn)確；

　　2. 二代身份證；

　　3. 本科畢業(yè)證、學(xué)歷證；

　　4. 所在黨支部出具的黨員證明材料；

　　5. 計算機國家職業(yè)資格四級以上證書或國家計算機等級考試一級以上證書；

　　6. 機關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須攜帶工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報考的證明材料；

　　7. 以上材料均需要原件掃描件，按順序打包后以“姓名+應(yīng)聘崗位代碼”命名，發(fā)送至郵箱2932197944@qq.com。資格審查表中須留下準(zhǔn)確聯(lián)系方式以便及時通知有關(guān)事宜。

　　（四）報考人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達不到開考比例要求的，經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障部門審批后，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

　?。ㄎ澹┱衅腹ぷ魅我浑A段如發(fā)現(xiàn)報考人員提供材料虛假或無法提供相關(guān)材料原件，將取消應(yīng)聘及錄用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　?。┳灾螀^(qū)黨委編辦機關(guān)黨委（人事處）政策咨詢電話：0991-2382851。

　　七、資格審查

　　公開招聘工作人員資格審查工作由自治區(qū)黨委編辦機關(guān)黨委（人事處）負(fù)責(zé)，資格審查中如發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的情況，取消其報考或聘用資格。應(yīng)聘者需按時提交各項材料，資格審查資料不全者不得進入下一環(huán)節(jié)。

　　資格審查通過者在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)（bb.xinjiang.gov.cn）、新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)（www.xjrs.gov.cn）上公布。考試時間、地點另行通知。

　　八、考試

　　自治區(qū)黨委編辦公開招聘考試分為筆試和面試。考試總成績按100分計算，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試具體時間及詳細(xì)地點見《準(zhǔn)考證》，報考人員在考試當(dāng)天持準(zhǔn)考證、身份證原件（有效期內(nèi)的臨時身份證，下同）在指定的地點參加筆試。

　　2.筆試卷面滿分100分，在考試總成績中按40%折合計算。筆試采用閉卷方式進行，試題由自治區(qū)黨委編辦委托自治區(qū)人事考試中心命題、閱卷。采用國家通用文字（漢語）答題，主要測試報考人員的綜合基礎(chǔ)知識與專業(yè)理論素質(zhì)。

　　3.筆試成績公布后，根據(jù)筆試成績由高分到低分，按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入闈人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名一同進入面試。面試前一日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按筆試成績由高到低依次遞補；面試當(dāng)日，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補。

　　4.筆試成績、崗位排名及入闈面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布。

　?。ǘ┟嬖?/div>

　　1. 面試具體時間及詳細(xì)地點于面試前3天在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上進行通知。應(yīng)聘人員攜帶身份證、準(zhǔn)考證及相關(guān)材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

　　2. 面試滿分100分，在考試總成績中按60%折合計算。試題由自治區(qū)黨委編辦委托自治區(qū)考試中心命題。面試題使用國家通用文字（漢語）命制。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考核內(nèi)容包括：邏輯思維和應(yīng)變能力、知識面、政治素養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)、組織協(xié)調(diào)能力、國家通用語言表達能力、舉止儀表等。面試考官不少于7人，由自治區(qū)黨委編辦相關(guān)人員組成。面試結(jié)束后，成績當(dāng)場公布。

　　3. 招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1:1及以下入闈比例的，應(yīng)聘人員面試成績須達到60分面試合格分?jǐn)?shù)線，通過者根據(jù)總成績可進入體檢。體檢入闈人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，按總成績由高到低依次遞補。

　　因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報考人員承擔(dān)，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

　?。ㄈ┛偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽儯焦P試40%+面試60%（有一項缺考或成績?yōu)榱惴终?，無總成績）。

　　面試結(jié)束后，由自治區(qū)黨委編辦在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上公布筆試面試成績、筆試面試折合成績、總成績排名。

　　八、體檢

　　自治區(qū)黨委編辦公開招聘工作人員體檢和考察工作由自治區(qū)黨委編辦公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)上提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。

　　自治區(qū)黨委編辦組織確定體檢人選在二甲及以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費用自理。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議可申請復(fù)查，由自治區(qū)黨委編辦另選二甲以上醫(yī)院進行，有明確結(jié)論的只能復(fù)查一次，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

　　九、考察

　　自治區(qū)黨委編辦派出至少2人以上組成的考察組，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重實績的原則，對機關(guān)、企事業(yè)單位在職報考者及非在職人員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律、有無犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況進行全面了解；核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，按總成績排名依次遞補。

　　十、確定擬聘用人員

　　自治區(qū)黨委編辦將按照崗位用人計劃和要求，對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議，確定擬錄用人員

　　十一、公示

　　擬招聘人員確定后，自治區(qū)黨委編辦、自治區(qū)人力資源和社會保障廳分別在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)對擬招聘人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

　　十二、辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　應(yīng)聘者在規(guī)定的時間內(nèi)到自治區(qū)黨委編辦報到，逾期報到者，視為放棄。

　　新聘用人員實行試用期制度，試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

　　十三、組織實施

　　此次招聘由自治區(qū)黨委編辦人事處組織實施。

　　十四、招聘監(jiān)督

　　自治區(qū)黨委編辦專職紀(jì)檢員全程監(jiān)督。

　　監(jiān)督人：周宇

　　監(jiān)督電話：0991-2382849

　　十五、其他事項

　　（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項，由自治區(qū)黨委編辦在新疆機構(gòu)編制網(wǎng)、自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)及時進行公告。