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新疆阿拉爾第一師融媒體中心招聘25人公告

http://www.ssrtes.com 2022-02-15 15:47 來源：阿拉爾發布

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阿拉爾第一師融媒體中心面向社會公開招聘工作人員公告

第一師融媒體中心是第一師阿拉爾市唯一的集報紙、廣播、電視、新媒體于一體的官方媒體，構建“新聞+政務+服務”綜合移動平臺和主流媒體矩陣，擁有一流的采編播專業設備及工作環境。因業務發展，現面向社會公開招聘25名工作人員及22名傳媒公司工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

1. 堅持公開、平等、競爭、擇優原則;

2. 堅持空編、空崗補充原則;

3. 堅持人員聘用制管理原則。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

2022年第一師融媒體中心公開招聘工作人員具體崗位及要求見《第一師融媒體中心面向社會公開招聘工作人員職位表》(附件1)、《阿拉爾市塔里木文化傳媒有限責任公司面向社會公開招聘工作人員職位表》(附件2)

(二)招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 年滿18周歲及以上，35周歲及以下(1987年2月10日至2004年2月10日出生);

5. 熱愛新聞宣傳事業，工作勤奮敬業，吃苦耐勞，有團隊合作精神和責任心;

6. 適應崗位要求的身體條件;

7. 報考人員涉及學歷和各項資質(資格)條件等需要明確截止時間的，均以2022年2月10日(含當日)為限;

8. 具有符合報考崗位要求的其他全部條件。

三、招聘對象

1. 符合招聘崗位條件的人員均可報名;

2. 下列人員不在此次公開招聘范圍：

(1)現役軍人，在讀的非應屆畢業生;

(2)國家機關和事業單位現在編的工作人員;

(3)充實基層的特崗教師，自治區大學生基層培養鍛煉的人員;

(4)在公務員招錄、事業單位工作人員招聘考試過程中有違紀、違規行為限考期未滿的人員;

(5)立案審查尚未作出結論的人員;

(6)曾經在公務員試用期內因違紀違規考核不合格取消錄用資格未滿5年的人員;

(7)錄用后因故取消公務員錄用資格未滿3年的人員;

(8)基層政法機關定向招錄公務員服務期內辭職未滿3年的人員;

(9)公務員被辭退、事業單位工作人員被解聘未滿5年的人員;

(10)曾被開除中國共產黨黨籍或公職的人員;

(11)曾因犯罪受過刑事處罰或被勞動教養，以及法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員;

(12)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(13)法律規定不得聘用為事業單位工作人員其他情形的人員。

四、招聘程序

按照發布公告、現場報名及資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)公告方式

通過“云上阿拉爾”APP、“阿拉爾發布”微信公眾號和“阿拉爾生活圈”微信公眾號發布。

(二)現場報名和資格審查

現場報名及資格審查工作同步進行，具體工作由第一師融媒體中心負責實施。

1. 現場報名及資格審查時間：2022年2月12日10:00-2月18日19:30。

2. 現場報名及資格審查地點：第一師融媒體中心(阿拉爾市大學路北138號)

3. 報名方式：報考人員下載《第一師融媒體中心面向社會公開招聘工作人員報名登記表》(附件3)，如實準確填寫后，交第一師融媒體中心辦公室或將相關資料命名壓縮打包后發送至郵箱(610369479@qq.com)。

4. 資格審查根據崗位要求的資格條件，對報考人員信息和所持證明材料進行確認審核，不符合崗位條件、審核材料不完整、提供虛假材料、在規定時間內未進行審查的報考人員，不進入面試環節。

報考人員須提供以下證件參加資格審查：身份證(有效期內的二代身份證或臨時身份證)、戶口簿、畢業證、學位證、《學籍在線驗證報告》(可通過中國高等教育學生信息網(學信網)http://www.chsi.com.cn“在線驗證系統”進行驗證、打印)，《報名登記表》(附件3)和崗位要求的其它證件原件及復印件。

5. 資格審查不合格人員不進入面試環節。

(三)面試

面試以專業測試的方式進行，具體如下：

1. 面試時間：2022年2月23日(具體時間另行通知)

2. 面試地點：第一師融媒體中心(阿拉爾市大學路北138號)三樓會議室。

3. 面試內容：

(1)面試的重點內容是：測評應聘人員思維能力、表達能力以及與崗位相適應的相關知識、業務能力和工作技能等方面內容。面試實行當場評分、當場亮分。

(2)面試播音主持崗位，需進行現場播報：現場播報一篇300字左右的新聞稿件。主要測試應聘者的儀容儀態、上鏡效果和播音基本專業素質。

(3)面試技術崗需根據崗位進行實際操作。

(4)面試文化傳媒公司人員需根據崗位進行才藝展示。

(5)面試總成績依照從高到低，不合格人員不進入下一環節。

(四)公示