新疆市場(chǎng)監(jiān)督管理局事業(yè)單位招聘公告
2022年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)督管理局事業(yè)單位工作人員招聘公告
為及時(shí)補(bǔ)充新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)督管理局（以下簡(jiǎn)稱兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局）事業(yè)單位工作力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）《關(guān)于做好2022年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（兵人社發(fā)電〔2022〕13號(hào)）等有關(guān)法規(guī)政策，兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局決定組織開展所屬事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。
一、招聘原則和方法
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、面試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
此次兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局所屬事業(yè)計(jì)劃招聘工作人員14名，涉及14個(gè)崗位，全部為專業(yè)技術(shù)崗（具體見《2022年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，附件1）。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
本次招聘面向普通高校畢業(yè)生，部分崗位招聘具有中級(jí)以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
（二）招聘條件
1.符合招聘崗位的年齡要求：年滿18周歲以上，年齡要求在35周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1986年5月31日至2004年5月31日期間出生；年齡要求在40周歲及以下的應(yīng)聘人員，即1981年5月31日至2004年5月31日期間出生；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)；
3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件；
4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力；
5.具備崗位所要求的其他資格條件；
6.機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考，須經(jīng)原工作單位同意，在資格復(fù)審時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明；
具體崗位及招聘條件詳見《2022年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表》。
（三）下列人員不屬于招聘范圍
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；
3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員；
5.現(xiàn)役軍人；
6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。
四、信息發(fā)布平臺(tái)
兵團(tuán)考試信息網(wǎng)（http://btpta.xjbt.gov.cn/）、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站（ http://sjj.xjbt.gov.cn/）為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方平臺(tái)。智聯(lián)招聘為招聘招考系統(tǒng)報(bào)名的指定報(bào)名網(wǎng)站。
報(bào)名入口鏈接： btscjd.hersingdat.com
五、招聘工作時(shí)間安排（北京時(shí)間）
（一）報(bào)名、資格初審、繳費(fèi)、改報(bào)時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2022年6月1日10：00至6月15日18：00；
資格初審時(shí)間：2022年6月1日10：00至6月15日20：00；
網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2022年6月1日10：00至6月15日24:00；
崗位改報(bào)時(shí)間：2022年6月17日10:00至14:00。
（二）筆試時(shí)間、方式
筆試時(shí)間：2022年6月25日上午10：00至12：30。
筆試方式：網(wǎng)上筆試，具體要求見《筆試須知及考場(chǎng)規(guī)則》。
（三）面試時(shí)間、方式
面試時(shí)間：另行通知。
面試方式：網(wǎng)上面試，具體要求另行通知。
六、招聘工作程序及相關(guān)政策要求
招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名、資格初審及繳費(fèi)、線上筆試、資格復(fù)審、線上面試、體檢、遞補(bǔ)、考察、公示、審批聘用。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)考人員可通過(guò)兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站查詢《崗位表》。需要咨詢崗位報(bào)考條件的，請(qǐng)撥打本《崗位表》中注明的崗位咨詢電話，需要咨詢其他政策信息的，請(qǐng)撥打政策咨詢電話。
2.報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間段登陸智聯(lián)招聘報(bào)名網(wǎng)址（btscjd.hersingdat.com）通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)如實(shí)填寫《2022年兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開工作人員報(bào)名表》，并上傳以下材料的電子版：
（1）有效居民身份證（正反面）。
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)報(bào)告。
（3）報(bào)考崗位要求的資格證書掃描件。
（4）崗位所需的其他材料。
3.報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，選報(bào)自己適合的崗位，防止錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀《考生承諾書》（附件3），提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，騙取報(bào)考資格及惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）的有關(guān)規(guī)定予以處理。
4.報(bào)名方式
考生報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，考生通過(guò)自備電腦登錄智聯(lián)招聘報(bào)名系統(tǒng)完成報(bào)名。（網(wǎng)址：btscjd.hersingdat.com）
5.設(shè)備要求
操作系統(tǒng)：微軟系統(tǒng)Windows7、10、蘋果系統(tǒng)10以上。
內(nèi)存：4G（含）以上（可用內(nèi)存至少2G以上）。
網(wǎng)絡(luò)：需要連接互聯(lián)網(wǎng)（確保網(wǎng)絡(luò)正常穩(wěn)定，帶寬10M以上）。
硬盤：電腦總存儲(chǔ)容量至少20G（含）以上可用空間。
6.軟件要求
（1）谷歌瀏覽器最新版本，如低于最新版本請(qǐng)升級(jí)瀏覽器，軟件下載地址：https://www.google.cn/chrome/
（2）360極速瀏覽器最新版本，如低于最新版本請(qǐng)升級(jí)瀏覽器，軟件下載地址：https://browser.#/ee/
7.注意事項(xiàng)
（1）考生個(gè)人信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，不得偽造、虛構(gòu)內(nèi)容?？忌顚懶畔⑴c本人真實(shí)信息不符的，后果由考生自行承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。
（2）報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘公告報(bào)名流程要求報(bào)名，考生的報(bào)名賬號(hào)，只限考生本人使用，嚴(yán)禁將用戶名、用戶密碼泄露或者轉(zhuǎn)借給他人。如有違反，所產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)。
（3）未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。
（4）如部分崗位未達(dá)到最少招錄人數(shù)的3倍，將對(duì)該崗位進(jìn)行核減，招生單位通過(guò)將在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公示核減崗位，考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間改報(bào)其他崗位，改報(bào)需符合所報(bào)崗位要求。
8.筆試?yán)U費(fèi)
（1）通過(guò)資格初審報(bào)考人員必須在2022年6月15日24:00前通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)完成網(wǎng)上繳費(fèi)。根據(jù)新價(jià)非字〔2000〕25號(hào)文件規(guī)定，學(xué)歷標(biāo)明“本科及以上”崗位的考試費(fèi)用共計(jì)95元，其中報(bào)名費(fèi)每人15元，筆試考試費(fèi)兩部分共80元；報(bào)考《崗位表》中免筆試崗位的需繳納報(bào)名費(fèi)用15元。
（2）筆試?yán)U費(fèi)只支持電腦端鏈接打開，然后用手機(jī)微信掃碼繳費(fèi)；請(qǐng)勿將繳費(fèi)二維碼截圖保存再轉(zhuǎn)發(fā)繳費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)的考生，無(wú)法參加正式筆試環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄筆試資格，所產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)。
（3）報(bào)考人員由于個(gè)人原因未能參加考試的，不予退費(fèi)。
9.筆試開考比例
崗位筆試開考比例為1:3；報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的，根據(jù)崗位報(bào)名情況取消或核減該崗位招聘計(jì)劃，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公布，予以退費(fèi)。
（二）筆試
1. 筆試包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩部分內(nèi)容（漢語(yǔ)試卷），試卷滿分各為100分，共計(jì)200分?！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀性試題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀性試題。均采用國(guó)家通用語(yǔ)言答題。作答時(shí)間共計(jì)150分鐘。
2.筆試方式。本次筆試采取“在線筆試”的方式進(jìn)行，考生需提前準(zhǔn)備筆記本電腦或帶有攝像頭及語(yǔ)音設(shè)備的臺(tái)式電腦。
請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《筆試須知及考場(chǎng)規(guī)則》（附件2），并下載相應(yīng)軟件，嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，違反紀(jì)律者，考試成績(jī)無(wú)效。
3.筆試最低合格線。待筆試結(jié)束后，招生單位根據(jù)全體考生成績(jī)劃定最低合格線，有一科成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的，不能參加下一環(huán)節(jié)?？荚嚦煽?jī)及最低合格線將在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公布。
（三）資格復(fù)審
按照崗位要求的資格條件，對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考信息、各類資料進(jìn)行復(fù)審，如存在不誠(chéng)信的行為，取消進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查通過(guò)人員，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。國(guó)家機(jī)關(guān)和國(guó)有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的，須在資格復(fù)審環(huán)節(jié)提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。參加面試人員及面試時(shí)間將在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公布。
（四）面試
1.參加筆試報(bào)考人員按照筆試成績(jī)由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，進(jìn)入面試的最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)相同，一并確定為參加面試人選。
達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定；因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
2.面試采取線下結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，面試成績(jī)未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
（五）考試總成績(jī)確定
考試總成績(jī)＝【（職業(yè)能力測(cè)試成績(jī)+綜合應(yīng)用能力）/2】×50%+面試成績(jī)×50%。
如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況，依次按照筆試總成績(jī)由高到低的順序確定排名先后。
總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公布。
（六）體檢
按照總成績(jī)由高到低的順序，以崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)，詳見國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用。體檢費(fèi)用由考生自理。
（七）遞補(bǔ)
在考察環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試等情況，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。
（八）考察
體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。在與考生簽訂承諾書的前提下，考察采取實(shí)地考察和委托考察相結(jié)合方式進(jìn)行。如存在不誠(chéng)信行為，取消考生聘用資格。主要考察考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)第一的原則，嚴(yán)格把好思想政治素質(zhì)關(guān)，確保政治合格、思想過(guò)硬。考察結(jié)果存入個(gè)人人事檔案。
在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求的，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
（九）公示
按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)、體檢結(jié)果、考察和資格復(fù)審情況等，確定擬聘用人員，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，因公示未通過(guò)而產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。
（十）審批聘用
公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)兵團(tuán)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)。由用人單位辦理聘用手續(xù)。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。
七、監(jiān)督
兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局機(jī)關(guān)紀(jì)委對(duì)本次招聘工作進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員，將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追責(zé)問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格；有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理；不屬于報(bào)考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。
監(jiān)督電話：0991-2896736
八、招聘有關(guān)事項(xiàng)
1.請(qǐng)各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng)，超過(guò)時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。
2.本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化另行通知?！豆妗芳坝嘘P(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)、兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局網(wǎng)站。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
3.本《公告》所附相關(guān)文件與《公告》具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
4.報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。報(bào)考人員應(yīng)信守本人在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)簽署的誠(chéng)信承諾，在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫、上傳個(gè)人信息，如報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來(lái)的資格審查不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
5.對(duì)考生的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。
6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
7.考生應(yīng)保持所留聯(lián)系電話暢通，電話變更的應(yīng)及時(shí)告知招聘單位，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
8.本《公告》由兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局負(fù)責(zé)解釋。
崗位報(bào)考條件咨詢電話：
兵團(tuán)食品藥品審評(píng)核查中心：0991-2601428
兵團(tuán)質(zhì)量技術(shù)評(píng)價(jià)中心：0991-6888062
政策咨詢電話：0991-2896742
技術(shù)咨詢電話：022-58703000- 85507
附件：
1.2022年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位公開招聘崗位表
兵團(tuán)市場(chǎng)監(jiān)管局
2022年5月26日
