2019年西藏大學人才引進計劃招聘公告

http://ssrtes.com 2019-04-03 14:48 來源：西藏大學

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　　西藏大學2019年人才引進計劃

　　一、擬招聘崗位及相關(guān)要求

　　見需求附表。

　　二、應聘材料

　　1.填寫《2019年西藏大學人才引進登記表》（點擊下載）

　　2.書面申請書

　　3.本人簡歷

　　含個人詳細信息、受教育經(jīng)歷及工作經(jīng)歷（如有工作經(jīng)歷）。

　　4.相關(guān)證件

　　在學期間的學習成績登記表、計算機等級證書、英語等級證書和相關(guān)獲獎證書復印件。

　　5.科研成果

　　主要論文論著目錄（請注明期刊名稱、年、卷、期、起止頁碼）等材料。

　　6.導師推薦信。

　　7.本人聯(lián)系電話、地址、郵政編碼、電子郵箱。

　　注：以上1-7材料（包括掃描件）用Word文檔合在一起，文件名格式：姓名-學歷-專業(yè)-畢業(yè)學校.doc。便于我們及時處理您提交的材料。另外請您把電子版都壓縮到一個文件中，再發(fā)給我們。發(fā)電子郵件時請在主題欄里以這樣的格式填寫：姓名-學歷-專業(yè)-畢業(yè)學校。請將簡歷投至相關(guān)學院（部、中心），同時發(fā)一份到人事處電子郵箱:qilin3421@163.com備案。

　　三、招聘程序

　　1.應聘材料投遞。應聘人員與我校具體用人單位指定的聯(lián)系人取得聯(lián)系，并將應聘材料投遞給聯(lián)系人。

　　2.用人單位初選。用人單位負責對擬引進的人員所提供的應聘材料及其思想政治表現(xiàn)、學術(shù)水平、業(yè)務能力進行綜合評議，提出意見報人事處。

　　3.人事處初審。根據(jù)應聘者投遞的材料和所在單位的意見，由人事處進行初步審查。

　　4.學校審批。人事處負責將用人單位的考核意見及人事處的初審意見報學校黨委會審批。

　　5.上級主管部門審批。學校研究通過后，報上級主管部門最終審批。

　　四、求職截止日期

　　2019年6月30日。

西藏大學2019年人才引進需求計劃表