西藏昌都洛隆縣人力資源和社會保障局招聘公益性崗位22人公告

為貫徹落實就業援助政策，有效促進就業困難人員就業，現面向社會公開招聘公益性崗位工作人員22名，現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，接受社會及有關部門的監督。

二、招聘崗位

本次計劃招公益性崗位工作人員22名。

三、招聘要求

1.遵守國家法律法規，品德端正，熱愛工作，吃苦耐勞，具有良好的政治素質和道德品行，能夠全面履行本職崗位職責；

2.洛隆籍未就業的高校畢業生；

3.具有較強責任心和事業心，作風正派，能認真履行責任，吃苦耐勞，無犯罪記錄；

4.身體健康，無傳染性疾病，無重大疾??；

5.未受到黨紀、政紀處分或刑事處罰；

6.聘用時沒有其他勞動（聘用）合同糾紛；

7.年齡：18周歲—35周歲；

8.崗位所需要的其他條件。

四、招聘程序及方式

（一）發布信息

2022年12月14日通過洛隆縣電視臺、怒江新潮微洛隆微信公眾號、洛隆人社微信公眾號、洛隆縣就業服務大廳等向社會公布。

（二）報名與資格初審

1、報名時間：2022年12月14日至2022年12月20日，上午9：30－13：00，下午15：30－18：00。

2、報名地點：洛隆縣人社局就業服務大廳（洛隆縣阿托卡政務服務中心1樓大廳）。

3、報名方式：報名采取本人現場報名方式進行，不接受委托報名。

4、報名材料：報考人員報名時需持本人有效身份證、戶口本、畢業證（學位證）原件和復印件，和近期2寸正面免冠藍底照片1張，現場采集信息。

注：請應聘者在報名時填寫準確聯系電話，并保證通信暢通，對于無法聯系的應聘者取消應聘資格。

5、資格初審：招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假者一經發現證實，立即取消資格，本人承擔由此產生的一切后果。

資格審查工作貫穿本次招聘工作全過程。

（三）招考方法

1.考試：按相關規定公開公正考試。（具體時間和地點另行通知）。

2.體檢：由招聘工作小組對考試合格人員按照崗位要求統一組織體檢，體檢費自理。

3.考核：對體檢合格人員的考核由招聘工作小組負責組織實施?？己说闹饕獌热莅己藢ο蟮乃枷胝伪憩F、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并由公安機關開具無違法犯罪刑事處分證明，同時對考核對象的資格條件再次進行復查。

4.公示和聘用：對擬錄取人員進行公示，接受社會監督，公示期為5個工作日。經公示發現查證核實確有問題的，取消錄取資格。經公示無問題的，按程序辦理聘用手續。對不服從分配或聘用后不按時上崗的，取消其聘用資格。

5.因放棄聘用、體檢不合格、考核審核不合格等原因缺額需要遞補的，從招考總成績中由高分到低分且體檢合格能通過考核審核者依次遞補。

報名咨詢電話：0895—4571656

五、其他事項

（一）擬聘用人員確定后，試用期一個月。試用期滿合格的，簽訂用工合同，轉為公益性崗位人員，有關待遇按相關規定執行。

（二）簽訂公益性崗位聘用合同，合同一年一簽。聘用后每年年終進行考評，如考評為不合格，聘用單位有權解除合同。

洛隆縣人力資源和社會保障局

2022年12月14日